東京都港区のホテル求人検索結果
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル「ジャヌ東京」内、フロントデスクにてアシスタントマネージャーとして勤務 *詳細は面接時にジョブディスクリプションを基に説明フロントデスク業務 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | スキル・経験により優遇 15時間分の固定残業有。超過分は別途支給。 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル「ジャヌ東京」内でコンシェルジュとして勤務 *詳細は面接時にジョブディスクリプションを基に説明 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 ※スキル・経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル「ジャヌ東京」内、「SUMI」にてサービススタッフとして勤務 *詳細は面接時にジョブディスクリプションを基に説明 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | 経験、スキルにより優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル「ジャヌ東京」内、「SUMI」にてコミとして勤務 *詳細は面接時にジョブディスクリプションを基に説明 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | 経験、スキルにより優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル「ジャヌ東京」内、「飯倉」にてデミシェフドパルティエとして勤務 *詳細は面接時にジョブディスクリプションを基に説明 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | 経験、スキルにより優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテルにおける安全・安心を確保しGuestへ快適空間を提供する事がエンジニアの魅力です。 主な業務内容としては下記の通りです。 ・施設の設備維持保全管理業務全般 ・ビルマネジメント業務の管理（施設管理業務全般及びアウトソーシング会社の管理） ・各種保守点検業務の管理、予算管理、修繕、エネルギー管理、安全管理 ・維持保全上の設備投資案件（設備機器・家具備品等の更新、リノベーション等）の計画検討及び実施管理 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | 経験、スキルにより優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル「ジャヌ東京」内、いずれかのF&Bアウトレットにてサービススタッフとして勤務 *詳細は面接時にジョブディスクリプションを基に説明 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | 経験、スキルにより優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な業務内容】 ・スパハウスで行われる施術業務、ボディ、フェイシャルなどのトリートメント提供 ・コンサルテーション業務 ・粧材や備品などの在庫管理 ・使用機材の管理 ・取り扱い化粧品のご案内、販売 ・施設の清掃 等 ※より詳細な情報については面接時にご説明いたします。 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | 経験、スキルにより優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な業務内容】 ・スタジオプログラムやグループレッスン、パーソナルトレーニングの指導 ・各種マシンの使用方法のご案内 ・備品などの在庫管理 ・使用機器の管理 ・施設の清掃 ・アテンダント補助業務 ・その他フィットネス業務全般 等 ※より詳細な情報については面接時にご説明いたします。 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | 経験、スキルにより優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な業務内容】 ・会員の入退会手続き ・会員の接客対応 ・会員情報の管理 等 ※より詳細な情報については面接時にご説明いたします。 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | 経験、スキルにより優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | マーケティングコミュニケーションズ業務 予約グルメサイト管理、集客戦略 メディア・イベントの企画・運営 コンテンツ制作＆戦略策定 デジタルコンテンツのアップデート／企画立案 など |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | 経験、スキルにより優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | ジャヌ東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル、ジャヌ東京におけるレーシビング業務と経理業務全般 主な業務としてはレシービング業務を担当いただきます。 ・当社へ納品されるアイテムの検収 また、レシービング業務以外にもPA業務も担当いただきます。 ・買掛金管理 これまでの経験に合わせ、業務の割振りをさせていただきます。 |
| 勤務地 | 東京都港区麻布台1-2-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による月給制 |
| 給与備考 | 経験、スキルにより優遇 |
| 休日/休暇 | 公休: 年間108日 有給休暇: 初年度10日 *入社月により按分 フレキシブル休暇: 6日 *入社月により按分 その他特別休暇制度 (慶弔、産前産後、育児、介護等) 有 |
| 掲載期間 | 2024/12/26〜 |
| 施設名 | 【グランドハイアット東京】株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション |
|---|---|
| 仕事内容 | グランド ハイアット 東京における財務経理業務をご担当いただきます。 主な業務内容は下記の通りとなります。 ■General Cashier業務 ● 現金出納帳作成業務 ● 備品発注管理 ● 備品出庫管理 ● 金券、食事券の発行・管理 ● 出張精算他 ※総支配人室：ホテルが日々円滑に運営されるよう人事・総務・経理分野を総合的に管理する内部統制部門となります。 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 207,000円～285,000円（食事手当込） 想定年収 3,284,000円～4,532,000円 ※2023年度業績給実績：4.2か月分、2024年度5か月分 昇給年1回 |
| 給与備考 | スキル・経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 週休2日制（月平均9日/年間108日） 有給休暇：初年度10日（入社月により異なる） フレキシブル休暇：入社後すぐに付与（年6日 ） その他、慶弔休暇、産前育児・介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2024/12/20〜2025/05/16 |
| 施設名 | 【グランドハイアット東京】株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション |
|---|---|
| 仕事内容 | グランド ハイアット 東京の総支配人室の経理担当（Income Auditor）として 各部門の日々の売上データの確認および照合作業をご担当いただきます。 ホテルの多義にわたる収入項目の管理・審査業務を行うポジションとなります。 具体的には… ● 売上管理（レストラン・宴会・宿泊 他）業務 ● クレジットカード集計業務 ※総支配人室：ホテルが日々円滑に運営されるよう人事・総務・経理分野を総合的に管理する内部統制部門となります。 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 207,000円～285,000円（食事手当込） 想定年収 3,284,000円～4,532,000円 ※2023年度業績給実績：4.2か月分、2024年度5か月分 ※昇給年1回 |
| 給与備考 | スキル・経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 週休2日制（月平均9日/年間108日） 有給休暇：初年度10日（入社月により異なる） フレキシブル休暇：入社後すぐに付与（年6日 ） その他、慶弔休暇、産前育児・介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2024/12/20〜2025/05/16 |
| 施設名 | 【グランドハイアット東京】株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション |
|---|---|
| 仕事内容 | グランド ハイアット 東京の総支配人室の経理担当（Income Auditor）として 各部門の日々の売上データの確認、および照合作業をご担当いただきます。 ホテルの多義にわたる収入項目の管理・審査業務を行うポジションとなります。 具体的には… ● 売上管理（レストラン・宴会・宿泊 他）業務 ● クレジットカード集計業務 ※総支配人室：ホテルが日々円滑に運営されるよう人事・総務・経理分野を総合的に管理する内部統制部門となります。 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 319,419円～477,469円（役職給、職務手当、食事手当込） 想定年収 5,082.704円～7,611,504円 ※職務手当は時間外勤務15時間分のみなし残業手当として支給。 ※2023年度業績給実績：4.2か月分、2024年度5か月分 ※昇給年1回 |
| 給与備考 | スキル・経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 週休2日制（月平均9日/年間108日） 有給休暇：初年度10日（入社月により異なる） フレキシブル休暇：入社後すぐに付与（年6日 ） その他、慶弔休暇、産前育児・介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2024/12/20〜2025/05/16 |
| 施設名 | 【グランドハイアット東京】株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション |
|---|---|
| 仕事内容 | グランド ハイアット 東京の総支配人室の経理担当（Income Auditor）として 各部門の日々の売上データの確認、および照合作業をご担当頂きます。 ホテルの多義にわたる収入項目の管理・審査業務を行うポジションとなります。 具体的には… ● 売上管理（レストラン・宴会・宿泊 他）業務 ● クレジットカード集計業務 ※総支配人室：ホテルが日々円滑に運営されるよう人事・総務・経理分野を総合的に管理する内部統制部門となります。 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 246,000円～340,000円（役職給、食事手当込） 想定年収 3,908,000円～5,412,000円 ※2023年度業績給実績：4.2か月分、2024年度5か月分 ※昇給年1回 |
| 給与備考 | スキル・経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 週休2日制（月平均9日/年間108日） 有給休暇：初年度10日（入社月により異なる） フレキシブル休暇：入社後すぐに付与（年6日 ） その他、慶弔休暇、産前育児・介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2024/12/20〜2025/05/16 |
| 施設名 | 【グランドハイアット東京】株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテルの執行委員会においてエンジニアリング部門を代表を担っていただきます。 【業務内容】 ●厨房、ランドリーを含むホテル内の全設備の包括的な予防保全プログラムを策定、実施。 ●建物全体を点検し、特に生命安全装置の欠陥や不足に注意し、すべての運転機器の状態を確認。 ●緊急時対応計画の準備及び実施、並びセキュリティシステムの運用及び保守において セキュリティマネージャーと緊密に協力する。 ●物件及びそのシステムに関して適用される法令遵守証明書及び地方自治体の検査報告書を含め 全ての記録が正しく維持・保管されていることを確認する。 全運用機器の取扱説明書及び部品リスト、全エリア及びシステムの最新図面一式を総合的に管理する。 ●建物のメンテナンス、庭園及び敷地（路面を含む）のメンテナンス、客室及びパブリックエリアの改修、 全ての警報システム及び消防設備の機能確認する。 ●トレーニングアカデミーと連携し、ホテル従業員に対し生活安全及び消防に関するトレーニングコースを実施する。 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 817,000円～1,087,000円 （食事手当、役職手当、業績給込み） 想定年収9,804,000円～13,044,000円 ※業績給は前年度の業績に基づき賞与相当として支給。 ※2023年度業績給実績：4.2か月分（業績給各月毎に分割支給） 2024年度5か月分 昇給年1回 |
| 給与備考 | スキル、経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 週休2日制（月平均9日/年間108日） 有給休暇：初年度10日（入社月により異なる） フレキシブル休暇：入社後すぐに付与（年6日 ） その他、慶弔休暇、産前育児・介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2024/12/12〜2025/05/16 |
| 施設名 | 株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント |
|---|---|
| 仕事内容 | お客様のお問い合わせ窓口であるゲストリレーションズでは、デジタルツール（リアルタイムチャット、メール、SNS)や電話を通じて、世界中のお客様から寄せられる各種お問い合わせへの対応や、予約業務を担当しています。 日本語はもちろん、英語、中国語(簡体字、繁体字)、韓国語での多言語対応を行うグローバルなチームです。 旅行や観光、また、PC操作が好きな方のご応募をお待ちしております。 ◆具体的な業務内容 ・全国の観光案内 ・全国約150棟のホテルに関する問い合わせ対応 ・ホテルの宿泊予約受付対応 ・ホテルに滞在中のお客様の言語サポート（簡単な通訳・翻訳業務） ・その他、代表窓口としての対応 ※23:00-翌9:00のシフトは「ホテルマイステイズ亀戸」での勤務となります。 このシフトで勤務する場合は、eメール・お問い合わせフォーム・電話での応対が主となります。（チャットはなし） |
| 勤務地 | 東京都港区六本木6-2-31 六本木ヒルズノースタワー14階 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給220,000円～340,000円 |
| 給与備考 | 月給22万円～34万円 ※経験・能力を考慮して優遇します。 ※年齢・経験・前職給与を考慮し決定。 ■昇給/年1回（4月） ■賞与/年2回（7月・12月） |
| 休日/休暇 | ■週休二日制 ・2024年度年間休日数121日、年度により118～121日、月8～12日 ■年次有給休暇／半休制度あり ※1月、7月一斉付与 ■特別休暇 ・バースデー休暇 ・結婚休暇（公休と有給の組み合わせにより最大12日間） ・産前産後休暇 ・配偶者出産休暇 ・育児休業（最大3年取得可）※現在、全国で30名弱が取得中 ・永年勤続休暇（15年以降5年毎）※公休との組み合わせにより最大5日 ・介護休暇 ・介護休業、他 ■長期連続休暇 ・有給と公休の組み合わせにより、夏期最大10日・冬期最大6日 ※いずれも取得実績有 |
| 掲載期間 | 2024/12/04〜 |
| 施設名 | 株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント |
|---|---|
| 仕事内容 | お客様のお問い合わせ窓口であるゲストリレーションズでは、デジタルツール（リアルタイムチャット、メール、SNS)や電話を通じて、世界中のお客様から寄せられる各種お問い合わせへの対応や、予約業務を担当しています。 日本語はもちろん、英語、中国語(簡体字、繁体字)、韓国語での多言語対応を行うグローバルなチームです。 旅行や観光、また、PC操作が好きな方のご応募をお待ちしております。 ◆具体的な業務内容 ・全国の観光案内 ・全国約150棟のホテルに関する問い合わせ対応 ・ホテルの宿泊予約受付対応 ・ホテルに滞在中のお客様の言語サポート（簡単な通訳・翻訳業務） ・その他、代表窓口としての対応 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円～340,000円 |
| 給与備考 | 月給22万円～32万円 ※経験・能力を考慮して優遇します。 ※年齢・経験・前職給与を考慮し決定。 ■昇給/年1回（4月） ■賞与/年2回（7月・12月） |
| 休日/休暇 | ■週休二日制 ・2024年度年間休日数121日、年度により118～121日、月8～12日 ■年次有給休暇／半休制度あり ※1月、7月一斉付与 ■特別休暇 ・バースデー休暇 ・結婚休暇（公休と有給の組み合わせにより最大12日間） ・産前産後休暇 ・配偶者出産休暇 ・育児休業（最大3年取得可）※現在、全国で30名弱が取得中 ・永年勤続休暇（15年以降5年毎）※公休との組み合わせにより最大5日 ・介護休暇 ・介護休業、他 ■長期連続休暇 ・有給と公休の組み合わせにより、夏期最大10日・冬期最大6日 ※いずれも取得実績有 |
| 掲載期間 | 2024/12/04〜 |
| 施設名 | 株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル運営会社の本社経理部門にて、ホテルシステム等で計上された売上、現金、預金、売掛金（回収含む）等の 処理内容確認・指導や業者への振込作業確認、計算書類等の作成等、経理職務活動において、 職務内容をスムーズにに遂行するために必要な業務を行っていただきます ◆業務詳細◆ 業務拡大にあわせホテルの会計業務を行っていただきます。 勤務地は本社です。ホテルの会計処理から支払業務、レポート作成をお願いします。 また、子会社の決算業務も担当していただきます。 ホテルでの経理業務および決算業務の経験のある方歓迎です。 ＜必須条件＞ ◎高等学校卒以上 ◎基本的なPCスキルをお持ちの方（Excel、Wordなど） ＜あると尚可＞ ◎経理の実務経験 ◎会計システムを使用した業務経験 ※ビジネス会計、FASS会計、FP、日商簿記2級以上をお持ちの方優遇 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円以上 |
| 給与備考 | 【月給】25万円～ ※想定年収350万円～ ※経験・能力を考慮して優遇します。 ※年齢・経験・前職給与を考慮し決定。 ※月20時間程度の残業有り。 ■昇給/年1回（4月） ■賞与/年2回（7月・12月） ※特別賞与支給実績有り（業績による） |
| 休日/休暇 | ■完全週休二日制 ・2024年度年間休日数121日 ・年度により118～121日、月8～12日 ■年次有給休暇／半休制度有り ■特別休暇 ・バースデー休暇 ・結婚休暇 ・配偶者出産休暇 ・永年勤続休暇 ・赴任休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・介護休業、他 ■長期連続休暇 （有給と公休の組み合わせにより、夏期最大10日・冬期最大6日） ※いずれも取得実績有 |
| 掲載期間 | 2024/12/04〜 |
| 施設名 | 株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント |
|---|---|
| 仕事内容 | 全国150棟以上のホテルを受託運営する会社のエージェントセールスチームで、 国内外の旅行会社を中心に弊社運営ホテルの宿泊、宴会、レストランの総合販売営業を行って頂きます。 その他、見積書、請求書等の内勤業務もお願い致します。 主な業務内容 ●ナショナルセールス（出張営業あり）●運営ホテルの宿泊、宴会、レストランの総合販売営業 ●訪問、打ち合わせを含む各種団体に関する問い合わせ対応●旅行会社からのホテル予約への空き照会と予約手配業務 ●見積書、請求書、営業報告書等の資料作成と付随する内勤業務●旅行会社主催の商談会、会議等への参加 ＜求めるスキル・資格＞ ・基本的なパソコンスキル ※Excel、Word、Power Pointの知識は必須 ・英語は話せれば、尚可 【以下の職務経験者を優遇】 ・ホテル、旅行会社での営業経験 ・ホテル(予約、フロント、コンシェルジュ業務)での勤務経験 ・旅行業界を含むサービス・接客業での顧客対応経験 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月収】25万円～35万円 【年収】350～500万円 |
| 給与備考 | 【月収】25万円～35万円 【年収】350～500万円 ※年齢・前職給与・ご経験により決定します。 ※資格やご経験により、上記年収を超える場合もございます。 【昇給】 年1回 【賞与】 年2回（前年実績（平均）：2.0ヶ月／年間） |
| 休日/休暇 | ■週休二日制 ・2024年度年間休日数121日、年度により118～121日、月8～12日 ■年次有給休暇／半休制度有り ■特別休暇 ・バースデー休暇 ・結婚休暇 ・配偶者出産休暇 ・永年勤続休暇 ・赴任休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・介護休業、他 ■長期連続休暇 ・有給と公休の組み合わせにより、夏期最大10日・冬期最大6日 ※いずれも取得実績有 |
| 掲載期間 | 2024/12/04〜 |
| 施設名 | 株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント |
|---|---|
| 仕事内容 | ※全国出張（日帰り・1泊～など有） 【業務内容】 施工会社・設計会社・デザイン会社・コンストラクションマネジメント会社等と施主（当社・オーナー）の間に入り、ホテルリニューアル工事の工程管理・品質管理・予算管理等を行い、プロジェクトを滞りなく完了させることがミッションです。 【業務詳細】 建物、設備の点検内容の確認、各種レポート作成、業者選定やコスト検証、交渉等を担当いただきます。 CAPEX に関わる業務全般、突発的な故障対応や業者手配、その他不具合箇所の抽出から見積取得やそのサポート、 設備や機器の更新に関わる工事管理、業者管理、完了確認等をお願いします。 【入社後の流れ】 ▼先輩社員の横で、弊社の業務の流れについて学びます。 ▼ゆくゆくは、自身でプロジェクトを担当していただきます。 ▼担当物件数は、年間2～3物件を予定しています。 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給400,000円以上 |
| 給与備考 | 月給40万円以上～ ※経験・能力を考慮して優遇します。 ※年齢・経験・前職給与を考慮し決定。 ※月20時間程度の残業有り。 ■昇給/年1回（4月） ■賞与/年2回（7月・12月） ※特別賞与支給実績有り（業績による） |
| 休日/休暇 | ■週休二日制 ・2024年度年間休日数121日、年度により118～121日、月8～12日 ■年次有給休暇／半休制度有り ■特別休暇 ・バースデー休暇 ・結婚休暇 ・配偶者出産休暇 ・永年勤続休暇 ・赴任休暇 ・産前産後休暇 ・育児休業 ・介護休暇 ・介護休業、他 ■長期連続休暇 ・有給と公休の組み合わせにより、夏期最大10日・冬期最大6日 ※いずれも取得実績有 |
| 掲載期間 | 2024/12/04〜 |
| 施設名 | 株式会社マイステイズ・ホテル・マネジメント |
|---|---|
| 仕事内容 | 維持管理業務・修繕担当として各ホテルの修繕や補修対応等 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円～ |
| 給与備考 | 月給 250,000円～応相談 ※試用期間３カ月（同条件） ※年齢・前職給与・ご経験により決定します。 ※資格やご経験により、上記年収を超える場合もございます。 ※賞与・時間外手当20時間程度を想定した年収となります。 ◆キャリアコース手当 ◆通勤手当（月額上限5万円） ◆時間外手当 ◆役職・管理職手当 ◆昇給(年1回)・賞与(年2回) ◆休日勤務、深夜勤務手当 ◆単月毎の予算達成手当（インセンティブ）など ※すべて就業規則に基づく |
| 休日/休暇 | ◆週休2日制 土日祝休み ◆年間休日121日(2024年度)。年度により118～121日、月8～12日 ◆年次有給休暇（初年度10日）/ 半休制度有 ◆特別休暇（結婚休暇・配偶者出産休暇・忌引休暇・バースデー休暇など） ◆長期連続休暇：夏期最大10日・冬期最大6日 ※公休と有休の組み合わせによる ◆介護休暇、産前産後休業、育児休業 ◆育児短時間勤務 |
| 掲載期間 | 2024/12/04〜 |
| 施設名 | Oakwood Premier Tokyo Midtown/オークウッドプレミア東京ミッドタウン |
|---|---|
| 仕事内容 | 物件のハウスキーピング業務全般 外部業者との調整 ハウスキーピングチームにおける管理・インスペクション業務 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による |
| 給与備考 | 当社規定による ・経験・能力を考慮の上決定 ・賞与年1回（会社業績による） ・昇給年1回 |
| 休日/休暇 | ・土日祝祭日を同日数をシフト制により月内で取得 ※年間所定休日：119日（2023年度） ・年次有給休暇 ・夏季/冬季休暇 ・慶弔休暇 ・傷病休暇 |
| 掲載期間 | 2024/12/01〜2025/03/31 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | キッチンでの洗い場の業務 キッチンスチュワード、は以下の業務に従事します： ? 朝食の調理業務時間での、洗い場の業務 ? レストラン営業時間での、洗い場の業務 キッチン業務経験不問です キッチン未経験でもチャレンジしたいかたの応募をお待ちしています。 新たな挑戦を探している方ですか？もしそうなら、ぜひお話を聞かせてください。 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋１－７－７ |
| 雇用形態 | アルバイト、パート |
| 給与 | 時給1,500円～1,600円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日 |
| 掲載期間 | 2024/11/28〜 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | ・PMSを用いた宿泊予約業宇全般の実施と管理。 ・リザベーションスタッフの業務管理 ・セールス部門と連携しての、国内外グループ等の案件におけるプロセス管理 ・国内外からの宿泊予約についての問い合わせ対応 ・法人契約の予約問い合わせ対応（料金の確認、空室確認、予約の作成） ・予約内容の変更等 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給500,000円～580,000円 |
| 給与備考 | 深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/25〜 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | フード＆ビバレッジキッチンクルーは以下の業務に従事します： ? 朝食の調理業務 ? レストラン営業時間での調理業務 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給２５万円～２９万円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/22〜2025/02/21 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | F&Bアテンダントは以下の業務に従事します： ? 朝食サービス ? バーでのサービス ? レストランでのサービス ? Komyunitiのスペースを日中きちんとケアし、 開催されるイベントをサポート |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給２５万円～２９万円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/22〜2025/02/21 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | F＆Bスーパーバイザーは、以下の業務に従事します： ? 朝食サービス ? バーでのサービス ? レストランでのサービス ? Komyunitiのスペースを日中きちんとケアし、開催されるイベントをサポート |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給３０万円～３５万円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/22〜2025/02/21 |
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