正社員・リゾートホテルのホテル求人検索結果
| 施設名 | 【HOTEL THE MITSUI HAKONE】新規開業ホテルのオープニングスタッフ募集！ご希望の内容に合わせた個別の会社説明会を実施しています。 |
|---|---|
| 仕事内容 | ≪2026年春入社予定 募集ポジション≫ ・宿泊部 副部長 ・宿泊部 エグゼクティブ ハウスキーパー ・宿泊部 フロントオフィス マネージャー ・宿泊部 アシスタント フロントデスク マネージャー ・宿泊部 SPA チーフセラピスト ・料飲部 オールデイダイニング アシスタント マネージャー ・料飲部 インルームダイニング アシスタントマネージャー ・料飲部 日本料理 レストラン マネージャー ・料飲部 日本料理 アシスタント マネージャー ・料飲部 バー マネージャー ・調理部 日本料理（鮨・鉄板焼き・会席）スーシェフ ・調理部 調理オフィス アシスタント スチュワード マネージャー ・人材開発部 トレーニングマネージャー ≪2026年夏入社予定 募集ポジション≫ ・宿泊部 フロントオフィス 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 ゲストサービス 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 アンバサダー 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 コンシェルジュ 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 サービスリレーションセンター 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 ハウスキーピング 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 SPA（セラピスト・フィットネス） 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・料飲部 FBオフィス（ スチュワード・コーディネーター・トレーナー） 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・料飲部 オールデイダイニング サービススタッフ 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・料飲部 日本料理 サービススタッフ 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・料飲部 バーテンダー 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・調理部 オールデイダイニング 【シェフドパルティ】【コミシェフ】 ・調理部 日本料理 （鮨・鉄板焼き・会席） 【シェフドパルティ】【コミシェフ】 ・調理部 ペストリー＆ベーカリー 【シェフドパルティ】【コミシェフ】 ・セールス＆マーケティング部 セールス ・セールス＆マーケティング部 マーケティング コーディネーター ・経理部 経理スタッフ ・経理部 購買スタッフ 【開業は2026年11月頃予定】 |
| 勤務地 | 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他（地番） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 休日/休暇 | ■年間休日113日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2025/12/10〜 |
| 施設名 | 【HOTEL THE MITSUI HAKONE】12月10日（水）オンライン会社説明会開催！オープニングスタッフとして、新しいホテルを一緒に創りませんか？ |
|---|---|
| 仕事内容 | ≪2026年春入社予定 募集ポジション≫ ・宿泊部 副部長 ・宿泊部 エグゼクティブ ハウスキーパー ・宿泊部 フロントオフィス マネージャー ・宿泊部 アシスタント フロントデスク マネージャー ・宿泊部 SPA チーフセラピスト ・料飲部 オールデイダイニング アシスタント マネージャー ・料飲部 インルームダイニング アシスタントマネージャー ・料飲部 日本料理 レストラン マネージャー ・料飲部 日本料理 アシスタント マネージャー ・料飲部 バー マネージャー ・調理部 日本料理（鮨・鉄板焼き・会席）スーシェフ ・調理部 調理オフィス アシスタント スチュワード マネージャー ・人材開発部 トレーニングマネージャー ≪2026年夏入社予定 募集ポジション≫ ・宿泊部 フロントオフィス 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 ゲストサービス 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 アンバサダー 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 コンシェルジュ 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 サービスリレーションセンター 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 ハウスキーピング 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・宿泊部 SPA（セラピスト・フィットネス） 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・料飲部 FBオフィス（ スチュワード・コーディネーター・トレーナー） 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・料飲部 オールデイダイニング サービススタッフ 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・料飲部 日本料理 サービススタッフ 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・料飲部 バーテンダー 【スーパーバイザー】【スタッフ】 ・調理部 オールデイダイニング 【シェフドパルティ】【コミシェフ】 ・調理部 日本料理 （鮨・鉄板焼き・会席） 【シェフドパルティ】【コミシェフ】 ・調理部 ペストリー＆ベーカリー 【シェフドパルティ】【コミシェフ】 ・セールス＆マーケティング部 セールス ・セールス＆マーケティング部 マーケティング コーディネーター ・経理部 経理スタッフ ・経理部 購買スタッフ 【開業は2026年11月頃予定】 |
| 勤務地 | 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他（地番） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 休日/休暇 | ■年間休日113日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2025/12/10〜 |
| 施設名 | 沖縄プリンスホテル オーシャンビューぎのわん |
|---|---|
| 仕事内容 | 調理スタッフとしてご活躍いただきます。 主な業務内容は・・・ ◎ブッフェ料理の仕込みや料理の補充 ◎片付けや食材管理 ◎朝食でのオムレツ提供 ◎ライブキッチンでのローストビーフ切り分け ◎オープンキッチンでのお客さまとへの接客 ◎新しいメニューの考案 ◎団体様向けのコース料理の仕込みや提供 など 安全・安心を第一とし、ゲストに美味しい食事と楽しい時間を提供できるよう取り組んで頂きます。 |
| 勤務地 | 沖縄県宜野湾市真志喜3丁目28-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給20万円～30万円 |
| 給与備考 | 【諸手当】※対象者に上記給与と別途支給 時間外手当（1分単位で計算）、通勤手当、こども手当、役職手当、資格手当 他 |
| 休日/休暇 | ◎年間107日、週2日以上(シフト制) ◎年次有給休暇、慶弔休暇 他 |
| 掲載期間 | 2025/11/05〜 |
| 施設名 | 沖縄プリンスホテル オーシャンビューぎのわん |
|---|---|
| 仕事内容 | パティシエ/パティシエールとしてご活躍いただきます。 主な業務内容は・・・ ◎ビュッフェ料理の仕込みや料理の補充 ◎テイクアウト用のスイーツづくり ◎新しいメニューの考案 ◎団体様向けのコース料理の仕込みや提供 ◎片付けや食材管理 など 安全・安心を第一とし、ゲストに美味しい食事と楽しい時間を提供できるよう取り組んで頂きます。 |
| 勤務地 | 沖縄県宜野湾市真志喜3丁目28-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給20万円～30万円 |
| 給与備考 | 【諸手当】※対象者に上記給与と別途支給 時間外手当（1分単位で計算）、通勤手当、こども手当、役職手当、資格手当 他 |
| 休日/休暇 | ◎年間107日、週2日以上(シフト制) ◎年次有給休暇、慶弔休暇 他 |
| 掲載期間 | 2025/11/05〜 |
| 施設名 | 【宮古島・伊良部島のスモールラグジュアリーホテル】スターリゾート株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2026年初夏、宮古島・伊良部島に開業予定の全8室スモールラグジュアリーホテルの ゼネラルマネージャー（総支配人）として、ホテルの立ち上げから運営全般を担っていただきます。 【役割・ミッション】 スターリゾートが目指すのは、 心を鷲掴みするディスティネーションリゾートを世界中につくる”こと。 そのために、“超・感動”をコーポレートミッションに掲げ、 ゲスト一人ひとりの期待を超える感動体験を創り出していきます。 今回のプロジェクトは、スターリゾートにとってフラッグシップへの挑戦。 会社全体を挙げて臨む、グループの未来を象徴するプロジェクトです。 本ホテルでは、サウナやスパなどを併設し、 “心も身体も豊かになる体験”をテーマとしたウェルネスラグジュアリーを実現。 単なるリラクゼーションではなく、 ゲストが自分自身と向き合い、感性を取り戻すような時間を提供します。 ゼネラルマネージャーに求めるのは、単なるマネジメントではなく、 「ブランドを創る」経営視点とリーダーシップ。 開業準備フェーズから「感動体験の価値提供」を構築し、 開業後はそのクオリティを維持・進化させながらホテル全体を統括していただきます。 【具体的には】 ・開業準備室メンバーとしての立ち上げ実務・工程管理・採用・仕組構築 ・サービスコンセプト・体験設計 ・現場オペレーション（宿泊・料飲・施設管理）の統括と改善 ・ホテル全体の財務管理（PL管理・予算策定）、分析、改善、実行 ・オーナー対応（月次レポーティング等含む） ・チームビルディング／採用／育成／カルチャー醸成 ・地域連携や広報／ブランド発信など多面的なプロジェクト推進 ・取引先交渉・管理／近隣との関係構築／折衝業務 ・特別VIP対応・重要クレーム対応 など、ホテル全体の”運営統括責任者”として、ブランドの価値維持・向上と、ゲストエクスペリエンスの最大化、収益性の確保を担っていただきます。 企画考案・運営・人材育成/マネジメントからオーナー対応まで、幅広くホテル全体の経営に関与いただくポジションです。 |
| 勤務地 | 沖縄県宮古島市伊良部池間添1195-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収600万〜720万（月50～60万） ※給与は前職給与やご経験により相談の上決定させて頂きます |
| 給与備考 | ※管理職のため時間外手当対象外となります ※上記給与に加えて住宅手当（月3万円）あり |
| 休日/休暇 | 年間休日115日 ・年次有給休暇（法定通り） |
| 掲載期間 | 2025/10/20〜2026/01/31 |
| 施設名 | Loma Nagano Kurohime |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル内のフレンチレストランにて、調理業務全般を担当していただきます。 ・食材の仕込みおよび調理 ・盛り付けおよび品質管理 ・衛生管理および清掃業務 ・在庫管理および発注業務のサポート ・シェフや他スタッフとの連携 ・メニュー開発の補助 |
| 勤務地 | 〒389-1303 長野県上水内郡信濃町野尻黒姫山3884-291 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円～350,000円 |
| 給与備考 | ・時間外労働20時間分含む ・経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日110日 |
| 掲載期間 | 2025/12/09〜 |
| 施設名 | Loma Nagano Kurohime |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル内の和食レストランにて、調理業務全般を担当していただきます。 ・食材の仕込みおよび調理 ・盛り付けおよび品質管理 ・衛生管理および清掃業務 ・在庫管理および発注業務のサポート ・料理長や他スタッフとの連携 ・メニュー開発の補助 |
| 勤務地 | 〒389-1303 長野県上水内郡信濃町野尻黒姫山3884-291 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円～350,000円 |
| 給与備考 | ・時間外労働20時間分含む ・経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日110日 |
| 掲載期間 | 2025/12/09〜 |
| 施設名 | Loma Nagano Kurohime |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル内レストランにおけるスーパーバイザー業務全般を担当していただきます。 ・接客およびサービスの指導、人材育成 ・人員配置 ・顧客満足度の向上に向けた試作の実施 |
| 勤務地 | 〒389-1303 長野県上水内郡信濃町野尻黒姫山3884-291 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給310,000円～410,000円 |
| 給与備考 | ・時間外労働20時間分含む ・経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日110日 |
| 掲載期間 | 2025/12/09〜 |
| 施設名 | Loma Nagano Kurohime |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル内レストランにおける接客業務を担当していただきます。 ・お客様のご案内・オーダー受付 ・料理・ドリンクの提供 ・テーブルセッティングおよび片付け ・レストランの清掃・衛生管理 ・その他、接客サービス全般 |
| 勤務地 | 〒389-1303 長野県上水内郡信濃町野尻黒姫山3884-291 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円～300,000円 |
| 給与備考 | ・時間外労働20時間分含む ・経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日110日 |
| 掲載期間 | 2025/12/09〜 |
| 施設名 | Loma Nagano Kurohime |
|---|---|
| 仕事内容 | レストラン支配人の直属のもと、ホテル内レストランのマネジメント業務全般を担当していただきます。 ・レストランの運営管理およびサービス向上 ・スタッフの教育、シフト管理 ・ゲスト対応およびVIP対応 ・メニュー企画やプロモーションの計画・実施 ・コスト管理および売上分析 ・キッチンとの連携、円滑なオペレーションの確立 ・クレーム対応およびサービス改善の実施 ・ホテル内の他部門との調整業務 ・レストランのブランドイメージ向上に関する施策の実施 |
| 勤務地 | 〒389-1303 長野県上水内郡信濃町野尻黒姫山3884-291 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給450,000円～540,000円 |
| 給与備考 | 経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日110日 |
| 掲載期間 | 2025/12/09〜 |
| 施設名 | Loma Nagano Kurohime |
|---|---|
| 仕事内容 | 当ホテル内3つのレストラン（イノベーティブフレンチ,和食,デザートコース）の運営統括 ・レストラン部門の運営管理（サービス品質、収益管理、衛生管理など） ・スタッフの採用・教育・シフト管理 ・各店舗のコンセプトに沿ったサービススタイルの確立と改善 ・富裕層ゲストへのパーソナライズ対応とクレーム対応 ・イベント・プロモーションの企画運営 |
| 勤務地 | 〒389-1303 長野県上水内郡信濃町野尻黒姫山3884-291 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給540,000円～700,000円 |
| 給与備考 | 経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日110日 |
| 掲載期間 | 2025/12/09〜 |
| 施設名 | アートホテル大阪ベイタワー（アイコニア・ホスピタリティ株式会社） |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社運営ホテルの調理部門をまわっていただき、スタッフ教育、オペレーション改善、数値分析を通したコストマネジメントをお任せします。まずは得意な分野での業務改善をご担当ください。 ・調理技術を含めた教育 ・オペレーション効率化 ・コストマネジメント ・メニュー再考 ・レシピ開発 など |
| 勤務地 | 大阪府大阪市港区弁天1-2-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 28万円～50万円 |
| 給与備考 | ※経験・前職・年齢等考慮して決定 |
| 休日/休暇 | ◆週休2日制 ◆年間休日118～121日（年度による） ◆年次有給休暇（初年度10日）／半休制度有 ◆特別休暇（結婚・配偶者出産・忌引・バースデーなど） ◆長期連続休暇：夏期最大10日・冬期最大6日※公休と有休の組合せ ◆介護休暇、産前産後休暇、育児休業 ◆育児短時間勤務制度（入社2年目以降適用可） |
| 掲載期間 | 2025/12/08〜 |
| 施設名 | アートホテル小倉 ニュータガワ（アイコニア・ホスピタリティ株式会社） |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社が運営する全国のホテルをまわっていただき、スタッフ教育、オペレーション改善、数値分析を通した収益向上をお任せします。まずは得意分野での業務改善をご担当ください。 ・マナー、接遇テクニックの教育 ・各種オペレーション改善 ・仕入れの見直しなどコストマネジメント ・当社指定の手順、ルールの落とし込み 等 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市小倉北区古船場町３番４６号 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 28万円～50万円 |
| 給与備考 | ※経験・前職・年齢等考慮して決定 |
| 休日/休暇 | ◆週休2日制 ◆年間休日118～121日（年度による） ◆年次有給休暇（初年度10日）／半休制度有 ◆特別休暇（結婚・配偶者出産・忌引・バースデーなど） ◆長期連続休暇：夏期最大10日・冬期最大6日※公休と有休の組合せ ◆介護休暇、産前産後休暇、育児休業 ◆育児短時間勤務制度（入社2年目以降適用可） |
| 掲載期間 | 2025/12/08〜 |
| 施設名 | ホテルマイステイズプレミア札幌パーク（アイコニア・ホスピタリティ株式会社） |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社が運営する全国のホテルをまわっていただき、スタッフ教育、オペレーション改善、数値分析を通した収益向上をお任せします。まずは得意分野での業務改善をご担当ください。 ・マナー、接遇テクニックの教育 ・各種オペレーション改善 ・仕入れの見直しなどコストマネジメント ・当社指定の手順、ルールの落とし込み 等 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区南9条西2丁目2-10 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 28万円～50万円 |
| 給与備考 | ※経験・前職・年齢等考慮して決定 |
| 休日/休暇 | ◆週休2日制 ◆年間休日118～121日（年度による） ◆年次有給休暇（初年度10日）／半休制度有 ◆特別休暇（結婚・配偶者出産・忌引・バースデーなど） ◆長期連続休暇：夏期最大10日・冬期最大6日※公休と有休の組合せ ◆介護休暇、産前産後休暇、育児休業 ◆育児短時間勤務制度（入社2年目以降適用可） |
| 掲載期間 | 2025/12/08〜 |
| 施設名 | アートホテル大阪ベイタワー（アイコニア・ホスピタリティ株式会社） |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社が運営する全国のホテルをまわっていただき、スタッフ教育、オペレーション改善、数値分析を通した収益向上をお任せします。まずは得意分野での業務改善をご担当ください。 ・マナー、接遇テクニックの教育 ・各種オペレーション改善 ・仕入れの見直しなどコストマネジメント ・当社指定の手順、ルールの落とし込み 等 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市港区弁天1-2-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 28万円～50万円 |
| 給与備考 | ※経験・前職・年齢等考慮して決定 |
| 休日/休暇 | ◆週休2日制 ◆年間休日118～121日（年度による） ◆年次有給休暇（初年度10日）／半休制度有 ◆特別休暇（結婚・配偶者出産・忌引・バースデーなど） ◆長期連続休暇：夏期最大10日・冬期最大6日※公休と有休の組合せ ◆介護休暇、産前産後休暇、育児休業 ◆育児短時間勤務制度（入社2年目以降適用可） |
| 掲載期間 | 2025/12/08〜 |
| 施設名 | アートホテル小倉 ニュータガワ（アイコニア・ホスピタリティ株式会社） |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社運営ホテルのレストランをまわっていただき、教育・現場マネジメントやイベント企画などをお任せします。 まずは得意な分野での業務改善をご担当ください。 ・サービス、マナー等のスタッフ教育 ・オペレーション効率化 ・原価管理、コストマネジメント ・現場マネジメント ・メニュー再考 ・イベント企画（ビアホール等） 等 |
| 勤務地 | 福岡県北九州市小倉北区古船場町３番４６号 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 28万円～50万円 |
| 給与備考 | ※経験・前職・年齢等考慮して決定 |
| 休日/休暇 | ◆週休2日制 ◆年間休日118～121日（年度による） ◆年次有給休暇（初年度10日）／半休制度有 ◆特別休暇（結婚・配偶者出産・忌引・バースデーなど） ◆長期連続休暇：夏期最大10日・冬期最大6日※公休と有休の組合せ ◆介護休暇、産前産後休暇、育児休業 ◆育児短時間勤務制度（入社2年目以降適用可） |
| 掲載期間 | 2025/12/08〜 |
| 施設名 | ホテルマイステイズプレミア札幌パーク（アイコニア・ホスピタリティ株式会社） |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社運営ホテルのレストランをまわっていただき、教育・現場マネジメントやイベント企画などをお任せします。 まずは得意な分野での業務改善をご担当ください。 ・サービス、マナー等のスタッフ教育 ・オペレーション効率化 ・原価管理、コストマネジメント ・現場マネジメント ・メニュー再考 ・イベント企画（ビアホール等） 等 |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区南9条西2丁目2-10 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 28万円～50万円 |
| 給与備考 | ※経験・前職・年齢等考慮して決定 |
| 休日/休暇 | ◆週休2日制 ◆年間休日118～121日（年度による） ◆年次有給休暇（初年度10日）／半休制度有 ◆特別休暇（結婚・配偶者出産・忌引・バースデーなど） ◆長期連続休暇：夏期最大10日・冬期最大6日※公休と有休の組合せ ◆介護休暇、産前産後休暇、育児休業 ◆育児短時間勤務制度（入社2年目以降適用可） |
| 掲載期間 | 2025/12/08〜 |
| 施設名 | アートホテル大阪ベイタワー（アイコニア・ホスピタリティ株式会社） |
|---|---|
| 仕事内容 | 当社運営ホテルのレストランをまわっていただき、教育・現場マネジメントやイベント企画などをお任せします。 まずは得意な分野での業務改善をご担当ください。 ・サービス、マナー等のスタッフ教育 ・オペレーション効率化 ・原価管理、コストマネジメント ・現場マネジメント ・メニュー再考 ・イベント企画（ビアホール等） 等 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市港区弁天1-2-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 28万円～50万円 |
| 給与備考 | ※経験・前職・年齢等考慮して決定 |
| 休日/休暇 | ◆週休2日制 ◆年間休日118～121日（年度による） ◆年次有給休暇（初年度10日）／半休制度有 ◆特別休暇（結婚・配偶者出産・忌引・バースデーなど） ◆長期連続休暇：夏期最大10日・冬期最大6日※公休と有休の組合せ ◆介護休暇、産前産後休暇、育児休業 ◆育児短時間勤務制度（入社2年目以降適用可） |
| 掲載期間 | 2025/12/08〜 |
| 施設名 | リゾートトラスト株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【職種】 ■レストランサービス(和・洋・中) ■ラウンジ・バー ■バンケット ■インルームダイニング ■ベル・ロビーアテンダント ■フロント ■コンシェルジュ ■オペレーター ■ハウスキーピング ■スパ、フィットネス ■ショップ ■セールス＆マーケティング、ホテルセールス、ブライダル ■業務 ■セラピスト(エステティシャン) ■ゴルフ（キャディ・コース管理） ※応募状況は施設により異なります。 ※希望勤務地や職種に応じてご案内させていただきます。 |
| 勤務地 | 横浜ベイコート倶楽部/カハラ横浜 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給23～26万円 |
| 給与備考 | 月給：237,900～267,900円 ※各種手当は別途支給 ※給与は、経験・能力を考慮の上決定します 《モデル月収例》 一般スタッフ（基本給237,900円の場合） ◆月収：291,200円 〇時間外手当/30,000円 〇カフェテリアプラン利用/3,300円 〇住宅手当/20,000円 ※従業員食堂利用時には一食当たり約700円の補助が会社から出ます。 自己負担額380円/食で利用可能です。（平均補助額：21,000円/月） 食事の補助額を加味すると実質の月収は312,200円となります。 |
| 休日/休暇 | 交代制による年間休日125日（有給休暇の計画的取得分5日を含む） 月6～12日※時期による 年次有給休暇 慶弔・特別休暇 産前・産後休暇 育児休業 介護休業 |
| 掲載期間 | 2025/12/08〜2026/01/31 |
| 施設名 | 紀伊乃国屋グループ／ゆうみ |
|---|---|
| 仕事内容 | ・チェックイン・チェックアウト対応 ・料理の提供（地元・房州の旬の魚介や野菜などを使った会席料理） ・館内や施設（天然温泉、客室、貸切風呂など）のご案内・案内補助 ・宿泊施設全体の運営サポート（サービス提供、清掃補助など含む） ・チームで協力しながら、お客様アンケートやスタッフの意見をもとにサービス改善に取り組む。未経験でも安心。 |
| 勤務地 | 千葉県 安房郡鋸南町 元名435 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ・スタッフ：年収/350~420万円 ・チーフ：年収/420~490万円 |
| 給与備考 | 経験・能力に応じて優遇あり |
| 休日/休暇 | ・月8日休 ・有給休暇（入社後半年で付与） ※2026年6月より年間休日106日に変更 |
| 掲載期間 | 2025/12/05〜 |
| 施設名 | 紀伊乃国屋グループ／amane |
|---|---|
| 仕事内容 | ・チェックイン・チェックアウト対応 ・客室清掃 ・料理提供 ・館内・施設案内 ・施設全体の運営サポート（清掃、館内管理など含む） ・チームでの業務分担と協力による運営 |
| 勤務地 | 千葉県 安房郡鋸南町 元名1016 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ・スタッフ：年収/350~420万円 ・チーフ：年収/420~490万円 |
| 給与備考 | 経験・能力に応じて優遇あり |
| 休日/休暇 | ・月8日休 ・有給休暇（入社後半年で付与） ※2026年6月より年間休日106日に変更 |
| 掲載期間 | 2025/12/05〜 |
| 施設名 | 【宮古島・伊良部島のスモールラグジュアリーホテル】スターリゾート株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【役割・MISSION】 バトラーとして、ゲストの滞在体験を“超・感動”へと導くことがミッションです。 チェックイン・滞在中のサポート・特別演出などを通して、 「心を動かすおもてなし」を体現していただきます。 チェックインやチェックアウトの手続きに限らずレストランでの食事のサービスやご予約のフォローなど、まさに業務の垣根の無い一貫したお付き合いです。 固定された職域にとらわれず、ホテル全体で仲間と連携しながら「超・感動」体験の提供をすることでスターリゾートにとってフラッグシップの確立を目指していただきます。 【具体的な業務内容】 ・チェックイン・チェックアウトなどフロント対応 ・予約対応、その他ゲストからの問い合わせ・要望対応 ・レストランでの接客・ドリンクや料理提供 ・ハウスキーピング ・記念日等のサプライズ企画・提案・手配・提供 ・その他、滞在中のサポート全般 ・施設清掃、設備管理 ・チーム間での情報共有や、サービス改善への提案 |
| 勤務地 | 沖縄県宮古島市伊良部池間添1195-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収300～420万円（月給25万円～35万円） ※年齢や経験、前職給与により決定いたします |
| 給与備考 | 住宅手当、固定残業代30時間分（40,462円〜）を含む。超過分別途支給。 |
| 休日/休暇 | 年間休日115日 ・年次有給休暇（法定通り） |
| 掲載期間 | 2025/12/04〜2026/04/07 |
| 施設名 | 【宮古島・伊良部島のスモールラグジュアリーホテル】スターリゾート株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2026年初夏、宮古島・伊良部島に開業予定の全8室スモールラグジュアリーホテルののゲストサービスマネージャーに求めることは、単なる“現場管理者”ではなく、ブランドの表現者です。 あなたの判断や感性が、そのままゲスト体験の質を左右します。 ラグジュアリーの本質は、決して形式ではなく“心”であると私たちは考えます。 スターリゾートのフラッグシップとなるブランドを、あなた自身の手で築き上げていきませんか？ 【MISSION・役割】 宿泊または料飲部門における現場リーダーとして、 サービス品質の向上とスタッフ育成を通じて、 ブランドの世界観を体現・進化させることがミッションです。 【具体的な業務内容】 ・宿泊または料飲部門のオペレーション管理・品質管理 ・チームメンバーの教育・指導・シフトマネジメント ・ゲスト対応（チェックイン／アウト・特別演出・リクエスト対応） ・クレームやトラブルの一次対応および改善提案 ・サービス基準書・マニュアルの整備・更新 ・他部門およびGMとの連携・報告・改善提案 |
| 勤務地 | 沖縄県宮古島市伊良部池間添1195-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収420～540万（月35～45万円） ※給与は前職給与やご経験により相談の上決定させて頂きます |
| 給与備考 | ※管理職のため時間外手当対象外となります ※上記給与に加えて住宅手当（月3万円）あり |
| 休日/休暇 | 年間休日115日 ・年次有給休暇（法定通り） |
| 掲載期間 | 2025/12/04〜2026/04/07 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収700万クラス（賞与込み） |
| 給与備考 | 700万～1,500万円（エリア・役職による） 月給：約50万～100万円クラス |
| 掲載期間 | 2025/12/01〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収500万クラス～（賞与込み） |
| 給与備考 | 500万～700万円（エリア・役職による） 月給：約35万～50万円クラス |
| 掲載期間 | 2025/12/01〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日/休暇 | 年間120日～ |
| 掲載期間 | 2025/12/01〜 |
| 施設名 | 三井不動産が新たに開業する全126室のラグジュアリーホテル。開業準備室から共に創る、施設管理部 エンジニアリング マネージャーを募集します。 |
|---|---|
| 仕事内容 | 施設管理部長と協働し、開業準備から開業後における下記業務を行っていただきます。 ■ 開業準備（プレオープン期） ・建物・設備引き渡し検査の立ち会いおよび不具合管理 ・各種設備（電気・給排水・空調・ボイラー等）の運転マニュアル整備 ・メンテナンス計画・年間予算の策定 ・BMS関連システムの導入サポート ・非常時対応マニュアルの作成、BCP策定 ■ 開業後（オペレーション） ・ホテル設備全般の保守・点検・修繕の計画策定および実施管理 ・エンジニアチームのマネジメント（スタッフ教育・シフト管理・評価） ・外部業者との調整（法定点検、契約管理、修繕手配） ・電気、空調、給排水、消防、防災システムの運転監視およびトラブルシューティング ・省エネ施策の検討・運用によるコスト最適化 ・緊急時対応（停電、漏水、設備故障など） ・各部門との連携（宿泊・料飲・ハウスキーピング等）による施設環境改善 ◆会社説明会 エントリー受付中◆ ≪12月10日（水）オンライン会社説明会≫ ・開催時間 1）11時00分～12時00分 2）16時00分～17時00分 3）19時00分～20時00分 ・開催方法 「Microsoft Teams」を使用して行います。お申込み後、ご登録いただいたメールアドレス宛に参加URLをお送りいたします。 ・当日の参加方法 カメラ・マイク：オフの状態で問題ございません。 お名前：イニシャルの表記でご参加いただけます。（例：三井 太郎→M.T など） ・お申込み方法 下記リンク、または【専用応募フォーム】よりお申込みください。 ↓ https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=WIme7DfQGUeu105Tg3Vnvow7QvDZbupOtoDJN3P9QJNUOVlaOE9aUzZZQzE2Rkk4REpKUVVBUlFOTC4u ≪オンライン個別会社説明会≫ ～11月日程～ ◆11月26日（水）14:00／15:00 ◆11月27日（木）14:00／15:00 ～12月日程～ ◆12月2日（火）14:00 ◆12月3日（水）14:00 ◆12月4日（木）14:00 ◆12月9日（火）14:00 ◆12月10日（水）14:00 ◆12月11日（木）14:00 ◆12月16日（火）14:00 ◆12月17日（水）14:00 ◆12月24日（水）14:00 ◆12月25日（木）14:00 ・開催方法 「Microsoft Teams」を使用して行います。お申込み後、ご登録いただいたメールアドレス宛に参加URLをお送りいたします。 ・当日について 完全個別のオンライン会社説明会です。 採用担当者と1対1なのでプライバシーもしっかりと守られます。 ご希望に沿った内容で相談が可能ですので安心してご参加くださいませ。 ・お申込み方法 下記リンクよりお申込みください。 ＊≪連絡事項≫欄へ現職の概要（勤務先・職種など）のご入力をお願いいたします。＊ ↓ https://reserva.be/htmhpreopening/reserve?mode=service_staff&search_evt_no=5ceJwzsbQwMDAHAARiAT0 |
| 勤務地 | 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他（地番） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 休日/休暇 | ■年間休日113日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2025/11/28〜 |
| 施設名 | 三井不動産が新たに開業する全126室のラグジュアリーホテル。開業準備室から共に創る、施設管理部 セキュリティー マネージャーを募集します。 |
|---|---|
| 仕事内容 | 施設管理部長と協働し、開業準備から開業後における下記業務を行っていただきます。 1. セキュリティ運営管理 ・ホテル全体の安全管理計画の策定・実行 ・セキュリティポリシー、手順書の作成と更新 ・監視カメラ、入退室管理システム、警報装置等の管理・改善 2. 危機管理・リスクマネジメント ・緊急事態発生時の指揮、外部機関（警察・消防等）との対応 ・事故、トラブル発生時の調査・報告・改善策の策定 ・防火、防災計画の立案および訓練の統括 3. 開業準備支援 ・開業前のセキュリティ体制構築 ・システム導入・テストの監修 ・オペレーションマニュアル作成、スタッフ訓練の実施 ◆会社説明会 エントリー受付中◆ ≪12月10日（水）オンライン会社説明会≫ ・開催時間 1）11時00分～12時00分 2）16時00分～17時00分 3）19時00分～20時00分 ・開催方法 「Microsoft Teams」を使用して行います。お申込み後、ご登録いただいたメールアドレス宛に参加URLをお送りいたします。 ・当日の参加方法 カメラ・マイク：オフの状態で問題ございません。 お名前：イニシャルの表記でご参加いただけます。（例：三井 太郎→M.T など） ・お申込み方法 下記リンク、または【専用応募フォーム】よりお申込みください。 ↓ https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=WIme7DfQGUeu105Tg3Vnvow7QvDZbupOtoDJN3P9QJNUOVlaOE9aUzZZQzE2Rkk4REpKUVVBUlFOTC4u ≪オンライン個別会社説明会≫ ～12月日程～ ◆12月2日（火）14:00 ◆12月3日（水）14:00 ◆12月4日（木）14:00 ◆12月9日（火）14:00 ◆12月10日（水）14:00 ◆12月11日（木）14:00 ◆12月16日（火）14:00 ◆12月17日（水）14:00 ◆12月24日（水）14:00 ◆12月25日（木）14:00 ・開催方法 「Microsoft Teams」を使用して行います。お申込み後、ご登録いただいたメールアドレス宛に参加URLをお送りいたします。 ・当日について 完全個別のオンライン会社説明会です。 採用担当者と1対1なのでプライバシーもしっかりと守られます。 ご希望に沿った内容で相談が可能ですので安心してご参加くださいませ。 ・お申込み方法 下記リンクよりお申込みください。 ＊≪連絡事項≫欄へ現職の概要（勤務先・職種など）のご入力をお願いいたします。＊ ↓ https://reserva.be/htmhpreopening/reserve?mode=service_staff&search_evt_no=5ceJwzsbQwMDAHAARiAT0 |
| 勤務地 | 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他（地番） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 休日/休暇 | ■年間休日113日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2025/11/28〜 |
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