東京都のホテル求人検索結果
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | キッチンでの洗い場の業務 キッチンスチュワード、は以下の業務に従事します： • 朝食の調理業務時間での、洗い場の業務 • レストラン営業時間での、洗い場の業務 キッチン業務経験不問です キッチン未経験でもチャレンジしたいかたの応募をお待ちしています。 新たな挑戦を探している方ですか？もしそうなら、ぜひお話を聞かせてください。 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋１－７－７ |
| 雇用形態 | アルバイト、パート |
| 給与 | 時給1,500円～1,600円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日 |
| 掲載期間 | 2024/11/28〜 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | ・PMSを用いた宿泊予約業宇全般の実施と管理。 ・リザベーションスタッフの業務管理 ・セールス部門と連携しての、国内外グループ等の案件におけるプロセス管理 ・国内外からの宿泊予約についての問い合わせ対応 ・法人契約の予約問い合わせ対応（料金の確認、空室確認、予約の作成） ・予約内容の変更等 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給450,000円～500,000円 |
| 給与備考 | 深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/25〜 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | ・PMSを用いた宿泊予約業宇全般の実施。 ・セールス部門と連携しての、国内外グループ等の案件における予約管理 ・国内外からの宿泊予約についての問い合わせ対応 ・法人契約の予約問い合わせ対応（料金の確認、空室確認、予約の作成） ・予約内容の変更等 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給250,000円～290,000円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/25〜 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | F&Bアテンダントは以下の業務に従事します： • 朝食サービス • バーでのサービス • レストランでのサービス • Komyunitiのスペースを日中きちんとケアし、 開催されるイベントをサポート |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給２５万円～２９万円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/22〜2025/02/21 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | F＆B Bar スーパーバイザーは、以下の業務に従事します： • バーでのサービス • レストランでのサービス • 朝食サービス • Komyunitiのスペースを日中きちんとケアし、開催されるイベントをサポート |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給３０万円～３５万円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/22〜2025/02/21 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | Barアテンダントは以下の業務に従事します： • バーでのサービス • レストランでのサービス •朝食サービス • Komyunitiのスペースを日中きちんとケアし、開催されるイベントをサポート |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給２５万円～２９万円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/22〜2025/02/21 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | フード＆ビバレッジキッチンクルーは以下の業務に従事します： • 朝食の調理業務 • レストラン営業時間での調理業務 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給２５万円～２９万円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/22〜2025/02/21 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | F＆Bスーパーバイザーは、以下の業務に従事します： • 朝食サービス • バーでのサービス • レストランでのサービス • Komyunitiのスペースを日中きちんとケアし、開催されるイベントをサポート |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給３０万円～３５万円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、 |
| 休日/休暇 | 年間公休日；110日、リフレッシュ休暇；年間４日を付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日を付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/22〜2025/02/21 |
| 施設名 | Yotel Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | YOTEL Tokyo Ginzaでのフロントオフィスでのレセプションリーダーのお仕事です。 フロントオフィスの管理業務補佐 スタッフのシフト管理 フロントオフィスでの接客対応 館内案内業務 その他フロントオフィス業務全般 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋1-7-7 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給30万円～35万円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給、深夜手当支給、月額給与は経験値により優遇します |
| 休日/休暇 | 年間公休日;１１０日 、リフレッシュ休暇;年間４日間付与、初年度年次有給休暇；入社日より６か月後に１０日間付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/22〜2025/02/21 |
| 施設名 | YOTEL Tokyo Ginza |
|---|---|
| 仕事内容 | YOTEL Tokyo Ginzaのフロントオフィスでの管理補佐業務（スーパーバイザー）。 フロントオフィスの業務の統括補佐 スタッフのシフト管理 フロントオフィスで接客対応 館内案内業務 その他フロントオフィス業務全般 |
| 勤務地 | 東京都港区新橋１－７－７ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給２５万円～２９万円 |
| 給与備考 | 時間外手当支給。月額給与は、経験により考慮します |
| 休日/休暇 | 年間公休日１１０日。リフレッシュ休暇；年間４日間付与。初年度の年次有給休暇；入社から６か月後に１０日間付与。 |
| 掲載期間 | 2024/11/22〜2025/02/21 |
| 施設名 | ホテルマリナーズコート東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2025年1月リニューアルOPEN予定！ ホテルマリナーズコート東京での 宴会・サービススタッフを募集します！ 宴会場やレストランでのお食事、パーティー、会議、講演などが円滑に進むようサポートするお仕事です。事前のセッティングから来場されるお客様のご案内、料理やドリンクの提供といった接客サービスまで、幅広い役割を担います。 新しく生まれ変わるホテルの「顔」として 仲間と一緒に楽しく働きませんか？ ＼過去と未来をつなぐホテルとして／ 古き良き下町情緒も残しつつ、 再開発が急ピッチで進む「勝どき・晴海」。 東京を代表するウォーターフロントで、 リゾート感覚も味わえるホテルとして 2025年1月にリニューアルOPENされる 今、注目のホテルです♪ ◆潮風を感じられる開放感のあるホテル ＼一緒にイチから始めませんか？／ お客さまに喜んでいただけるサービスを みんなで考え、カタチにしていきましょう！ 接客経験者は大歓迎ですが、 未経験の方もOKです！ 接客サービスやマナーなどは 上司や先輩が基礎から丁寧にレクチャー！ できることからお任せしますし、 何でも遠慮なく聞いてくださいね◎ 即戦力候補の方は優遇。 「こんなサービスを取り入れたい」 「接客ではここに気を付けたい」 など積極的な提案に期待大！ あなたのアイデアをもとに、 みんなでより良いサービスを つくり上げていきましょう◎ ◆リニューアルのオープニングスタッフ ＼キャリアパスは多彩／ ホテルマリナーズコート東京は、 株式会社マリコットサービスが運営。 ほかにカフェ事業なども展開しています。 将来は、ホテル内のフロント・レストランのほか、 カフェ事業で活躍するチャンスも！ キャリアプランは相談して決めましょう♪ ＼働きやすさにも自信あり／ みなし残業はなく、 残業した分は全額別途支給します♪ 月8～10日、しっかり休めますし、 日勤に関していえば実働7.5ｈと少なめで プライベートを大切にできますよ◎ |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 能力・経験などを考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 時給 1,250円～ |
| 休日/休暇 | シフト制 |
| 掲載期間 | 2024/10/25〜 |
| 施設名 | ホテルマリナーズコート東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2025年1月リニューアルOPEN予定！ ホテルマリナーズコート東京での フロントスタッフを募集します！ ◆フロント業務 ◆レセプション業務 ◆その他、お客さま対応 など 新しく生まれ変わるホテルの「顔」として 仲間と一緒に楽しく働きませんか？ ＼過去と未来をつなぐホテルとして／ 古き良き下町情緒も残しつつ、 再開発が急ピッチで進む「勝どき・晴海」。 東京を代表するウォーターフロントで、 リゾート感覚も味わえるホテルとして 2025年1月にリニューアルOPENされる 今、注目のホテルです♪ ◆潮風を感じられる開放感のあるホテル ＼一緒にイチから始めませんか？／ お客さまに喜んでいただけるサービスを みんなで考え、カタチにしていきましょう！ 接客経験者は大歓迎ですが、 未経験の方もOKです！ 接客サービスやマナーなどは 上司や先輩が基礎から丁寧にレクチャー！ できることからお任せしますし、 何でも遠慮なく聞いてくださいね◎ 即戦力候補の方は優遇。 「こんなサービスを取り入れたい」 「接客ではここに気を付けたい」 など積極的な提案に期待大！ あなたのアイデアをもとに、 みんなでより良いサービスを つくり上げていきましょう◎ ◆リニューアルのオープニングスタッフ ＼キャリアパスは多彩／ ホテルマリナーズコート東京は、 株式会社マリコットサービスが運営。 ほかにカフェ事業なども展開しています。 将来は、ホテル内のレストランのほか、 カフェ事業で活躍するチャンスも！ キャリアプランは相談して決めましょう♪ ＼働きやすさにも自信あり／ みなし残業はなく、 残業した分は全額別途支給します♪ 月8～10日、しっかり休めますし、 日勤に関していえば実働7.5ｈと少なめで プライベートを大切にできますよ◎ |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 能力・経験などを考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 200,000円/月～350,000/月 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | ▪️シフト制（月8〜10日） ▪️夏季休暇（２日間） ▪️有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ▪️特別休暇 |
| 掲載期間 | 2024/10/04〜 |
| 施設名 | ホテルマリナーズコート東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2025年1月リニューアルOPEN予定！ ホテルマリナーズコート東京での 調理スタッフを募集します！ ◆仕込みや調理 ◆盛り付け ◆片付け など ホテル内のレストランでのお仕事です！ 朝食のバイキングとランチ対応がメインで、 和洋食を中心にご担当いただきます。 ＼過去と未来をつなぐホテルとして／ 古き良き下町情緒も残しつつ、 再開発が急ピッチで進む「勝どき・晴海」。 東京を代表するウォーターフロントで、 リゾート感覚も味わえるホテルとして 2025年1月にリニューアルOPENされる 今、注目のホテルです♪ ◆潮風を感じられる開放感のあるホテル ＼自由度の高さが魅力！／ お客さまに喜んでいただけるように みんなで協力して取り組んでいきましょう！ 調理経験者は大歓迎ですが、 未経験の方もOKです！ できることからお任せしますし、 段階的なステップアップも可。 何でも遠慮なく聞いてくださいね◎ 即戦力候補の方は優遇。 「こんなことに挑戦したい」 など積極的な提案に期待大！ あなたのアイデアをもとに、 みんなでより良いカタチに ブラッシュアップしていきましょう◎ ◆リニューアルのオープニングスタッフ ＼キャリアパスは多彩／ ホテルマリナーズコート東京は、 株式会社マリコットサービスが運営。 ほかにカフェ事業なども展開しています。 将来は、ホテル内のレストランのほか、 カフェ事業で活躍するチャンスも！ キャリアプランは相談して決めましょう♪ ＼働きやすさにも自信あり／ みなし残業はなく、 残業した分は全額別途支給します♪ 実働7.5ｈは厳守しますし、 月8～10日、しっかり休めますので プライベートを大切にできますよ◎ |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 能力・経験などを考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 200,000円/月～350,000/月 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | ▪️シフト制（月8〜10日） ▪️夏季休暇（２日間） ▪️有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ▪️特別休暇 |
| 掲載期間 | 2024/10/04〜 |
| 施設名 | ホテルマリナーズコート東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2025年1月OPEN予定！ ホテルマリナーズコート東京にRoppongi Coffee 晴海店が誕生！ カフェスタッフを募集します！ 【 仕事内容 】 ・接客 ・ドリンク作成 ・カンタンな調理 ・料理やドリンクのご提供 etc. 店舗での業務全般をお任せします。 まずは、あなたのスキルに応じたお仕事からスタート！ 慣れてきたら仕入れや食材の管理、店舗マネジメント業務などもお願いしていきます。 あなた次第でバリスタや店舗マネージャーになれるチャンスがありますよ。 また、即戦力となる経験者は大歓迎！ お客さまに癒しをお届けするため、一杯のコーヒーに情熱を注げる方をお待ちしています。 ＼過去と未来をつなぐホテルのカフェとして／ 古き良き下町情緒も残しつつ、 再開発が急ピッチで進む「勝どき・晴海」。 東京を代表するウォーターフロントで、 リゾート感覚も味わえるホテルとして 2025年1月にリニューアルOPENされる 今、注目のホテル内のカフェです♪ ◆潮風を感じられる開放感のあるホテルのカフェ ＼一緒にイチから始めませんか？／ お客さまに喜んでいただけるサービスを みんなで考え、カタチにしていきましょう！ 接客経験者は大歓迎ですが、 未経験の方もOKです！ 接客サービスやマナーなどは 上司や先輩が基礎から丁寧にレクチャー！ できることからお任せしますし、 何でも遠慮なく聞いてくださいね◎ 即戦力候補の方は優遇。 「こんなサービスを取り入れたい」 「接客ではここに気を付けたい」 など積極的な提案に期待大！ あなたのアイデアをもとに、 みんなでより良いサービスを つくり上げていきましょう◎ ◆オープニングスタッフ ＼キャリアパスは多彩／ ホテルマリナーズコート東京は、 株式会社マリコットサービスが運営し、 カフェ事業なども展開しています。 ホテル内のカフェのほか、 フロント・レストランで活躍するチャンスも！ キャリアプランは相談して決めましょう♪ ＼バリスタとしてスキルを磨ける／ 豆ごとの特徴や、抽出方法による味わいの違いなども、知識として自然に身につきます。 すでに知識が豊富な方は、一緒に働くスタッフにも情報をシェアしてくださいね♪ ＼働きやすさにも自信あり／ みなし残業はなく、 残業した分は全額別途支給します♪ 月8～10日、しっかり休めますし、 日勤に関していえば実働7.5ｈと少なめで プライベートを大切にできますよ◎ |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 能力・経験などを考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 200,000円/月～350,000/月 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | ▪️シフト制（月8〜10日） ▪️夏季休暇（２日間） ▪️有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ▪️特別休暇 |
| 掲載期間 | 2024/10/04〜 |
| 施設名 | ホテルマリナーズコート東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2025年1月リニューアルOPEN予定！ ホテルマリナーズコート東京での 調理スタッフを募集します！ ◆仕込みや調理 ◆盛り付け ◆片付け など ホテル内のレストランでのお仕事です！ 朝食のバイキングとランチ対応がメインで、 和洋食を中心にご担当いただきます。 ＼過去と未来をつなぐホテルとして／ 古き良き下町情緒も残しつつ、 再開発が急ピッチで進む「勝どき・晴海」。 東京を代表するウォーターフロントで、 リゾート感覚も味わえるホテルとして 2025年1月にリニューアルOPENされる 今、注目のホテルです♪ ◆潮風を感じられる開放感のあるホテル ＼自由度の高さが魅力！／ お客さまに喜んでいただけるように みんなで協力して取り組んでいきましょう！ 調理経験者は大歓迎ですが、 未経験の方もOKです！ できることからお任せしますし、 段階的なステップアップも可。 何でも遠慮なく聞いてくださいね◎ 即戦力候補の方は優遇。 「こんなことに挑戦したい」 など積極的な提案に期待大！ あなたのアイデアをもとに、 みんなでより良いカタチに ブラッシュアップしていきましょう◎ ◆リニューアルのオープニングスタッフ ＼キャリアパスは多彩／ ホテルマリナーズコート東京は、 株式会社マリコットサービスが運営。 ほかにカフェ事業なども展開しています。 将来は、ホテル内のレストランのほか、 カフェ事業で活躍するチャンスも！ キャリアプランは相談して決めましょう♪ ＼働きやすさにも自信あり／ みなし残業はなく、 残業した分は全額別途支給します♪ 実働7.5ｈは厳守しますし、 月8～10日、しっかり休めますので プライベートを大切にできますよ◎ |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 能力・経験などを考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 200,000円/月～350,000/月 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | ▪️シフト制（月8〜10日） ▪️夏季休暇（２日間） ▪️有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ▪️特別休暇 |
| 掲載期間 | 2024/10/04〜 |
| 施設名 | ホテルマリナーズコート東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2025年1月リニューアルOPEN予定！ ホテルマリナーズコート東京での フロントスタッフを募集します！ ◆フロント業務 ◆レセプション業務 ◆その他、お客さま対応 など 新しく生まれ変わるホテルの「顔」として 仲間と一緒に楽しく働きませんか？ ＼過去と未来をつなぐホテルとして／ 古き良き下町情緒も残しつつ、 再開発が急ピッチで進む「勝どき・晴海」。 東京を代表するウォーターフロントで、 リゾート感覚も味わえるホテルとして 2025年1月にリニューアルOPENされる 今、注目のホテルです♪ ◆潮風を感じられる開放感のあるホテル ＼一緒にイチから始めませんか？／ お客さまに喜んでいただけるサービスを みんなで考え、カタチにしていきましょう！ 接客経験者は大歓迎ですが、 未経験の方もOKです！ 接客サービスやマナーなどは 上司や先輩が基礎から丁寧にレクチャー！ できることからお任せしますし、 何でも遠慮なく聞いてくださいね◎ 即戦力候補の方は優遇。 「こんなサービスを取り入れたい」 「接客ではここに気を付けたい」 など積極的な提案に期待大！ あなたのアイデアをもとに、 みんなでより良いサービスを つくり上げていきましょう◎ ◆リニューアルのオープニングスタッフ ＼キャリアパスは多彩／ ホテルマリナーズコート東京は、 株式会社マリコットサービスが運営。 ほかにカフェ事業なども展開しています。 将来は、ホテル内のレストランのほか、 カフェ事業で活躍するチャンスも！ キャリアプランは相談して決めましょう♪ ＼働きやすさにも自信あり／ みなし残業はなく、 残業した分は全額別途支給します♪ 月8～10日、しっかり休めますし、 日勤に関していえば実働7.5ｈと少なめで プライベートを大切にできますよ◎ |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 能力・経験などを考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 200,000円/月～350,000/月 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | ▪️シフト制（月8〜10日） ▪️夏季休暇（２日間） ▪️有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ▪️特別休暇 |
| 掲載期間 | 2024/10/04〜 |
| 施設名 | ホテルマリナーズコート東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2025年1月リニューアルOPEN予定！ ホテルマリナーズコート東京での 宴会・サービススタッフを募集します！ 宴会場やレストランでのお食事、パーティー、会議、講演などが円滑に進むようサポートするお仕事です。事前のセッティングから来場されるお客様のご案内、料理やドリンクの提供といった接客サービスまで、幅広い役割を担います。 新しく生まれ変わるホテルの「顔」として 仲間と一緒に楽しく働きませんか？ ＼過去と未来をつなぐホテルとして／ 古き良き下町情緒も残しつつ、 再開発が急ピッチで進む「勝どき・晴海」。 東京を代表するウォーターフロントで、 リゾート感覚も味わえるホテルとして 2025年1月にリニューアルOPENされる 今、注目のホテルです♪ ◆潮風を感じられる開放感のあるホテル ＼一緒にイチから始めませんか？／ お客さまに喜んでいただけるサービスを みんなで考え、カタチにしていきましょう！ 接客経験者は大歓迎ですが、 未経験の方もOKです！ 接客サービスやマナーなどは 上司や先輩が基礎から丁寧にレクチャー！ できることからお任せしますし、 何でも遠慮なく聞いてくださいね◎ 即戦力候補の方は優遇。 「こんなサービスを取り入れたい」 「接客ではここに気を付けたい」 など積極的な提案に期待大！ あなたのアイデアをもとに、 みんなでより良いサービスを つくり上げていきましょう◎ ◆リニューアルのオープニングスタッフ ＼キャリアパスは多彩／ ホテルマリナーズコート東京は、 株式会社マリコットサービスが運営。 ほかにカフェ事業なども展開しています。 将来は、ホテル内のフロント・レストランのほか、 カフェ事業で活躍するチャンスも！ キャリアプランは相談して決めましょう♪ ＼働きやすさにも自信あり／ みなし残業はなく、 残業した分は全額別途支給します♪ 月8～10日、しっかり休めますし、 日勤に関していえば実働7.5ｈと少なめで プライベートを大切にできますよ◎ |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 能力・経験などを考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 月給 200,000円/月～350,000/月 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | ▪️シフト制（月8〜10日） ▪️夏季休暇（２日間） ▪️有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ▪️特別休暇 |
| 掲載期間 | 2024/10/04〜 |
| 施設名 | ホテルマリナーズコート東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2025年1月リニューアルOPEN予定！ ホテルマリナーズコート東京での 調理スタッフを募集します！ ◆仕込みや調理 ◆盛り付け ◆片付け など ホテル内のレストランでのお仕事です！ 朝食のバイキングとランチ対応がメインで、 和洋食を中心にご担当いただきます。 ＼過去と未来をつなぐホテルとして／ 古き良き下町情緒も残しつつ、 再開発が急ピッチで進む「勝どき・晴海」。 東京を代表するウォーターフロントで、 リゾート感覚も味わえるホテルとして 2025年1月にリニューアルOPENされる 今、注目のホテルです♪ ◆潮風を感じられる開放感のあるホテル ＼自由度の高さが魅力！／ お客さまに喜んでいただけるように みんなで協力して取り組んでいきましょう！ 調理経験者は大歓迎ですが、 未経験の方もOKです！ できることからお任せしますし、 段階的なステップアップも可。 何でも遠慮なく聞いてくださいね◎ 即戦力候補の方は優遇。 「こんなことに挑戦したい」 など積極的な提案に期待大！ あなたのアイデアをもとに、 みんなでより良いカタチに ブラッシュアップしていきましょう◎ ◆リニューアルのオープニングスタッフ ＼キャリアパスは多彩／ ホテルマリナーズコート東京は、 株式会社マリコットサービスが運営。 ほかにカフェ事業なども展開しています。 将来は、ホテル内のレストランのほか、 カフェ事業で活躍するチャンスも！ キャリアプランは相談して決めましょう♪ ＼働きやすさにも自信あり／ みなし残業はなく、 残業した分は全額別途支給します♪ 実働7.5ｈは厳守しますし、 月8～10日、しっかり休めますので プライベートを大切にできますよ◎ |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 能力・経験などを考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 200,000円/月～350,000/月 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | ▪️シフト制（月8〜10日） ▪️夏季休暇（２日間） ▪️有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ▪️特別休暇 |
| 掲載期間 | 2024/10/04〜 |
| 施設名 | ホテルマリナーズコート東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2025年1月OPEN予定！ ホテルマリナーズコート東京にRoppongi Coffee 晴海店が誕生！ カフェスタッフを募集します！ 【 仕事内容 】 ・接客 ・ドリンク作成 ・カンタンな調理 ・料理やドリンクのご提供 etc. 店舗での業務全般をお任せします。 まずは、あなたのスキルに応じたお仕事からスタート！ 慣れてきたら仕入れや食材の管理、店舗マネジメント業務などもお願いしていきます。 あなた次第でバリスタや店舗マネージャーになれるチャンスがありますよ。 また、即戦力となる経験者は大歓迎！ お客さまに癒しをお届けするため、一杯のコーヒーに情熱を注げる方をお待ちしています。 ＼過去と未来をつなぐホテルのカフェとして／ 古き良き下町情緒も残しつつ、 再開発が急ピッチで進む「勝どき・晴海」。 東京を代表するウォーターフロントで、 リゾート感覚も味わえるホテルとして 2025年1月にリニューアルOPENされる 今、注目のホテル内のカフェです♪ ◆潮風を感じられる開放感のあるホテルのカフェ ＼一緒にイチから始めませんか？／ お客さまに喜んでいただけるサービスを みんなで考え、カタチにしていきましょう！ 接客経験者は大歓迎ですが、 未経験の方もOKです！ 接客サービスやマナーなどは 上司や先輩が基礎から丁寧にレクチャー！ できることからお任せしますし、 何でも遠慮なく聞いてくださいね◎ 即戦力候補の方は優遇。 「こんなサービスを取り入れたい」 「接客ではここに気を付けたい」 など積極的な提案に期待大！ あなたのアイデアをもとに、 みんなでより良いサービスを つくり上げていきましょう◎ ◆オープニングスタッフ ＼キャリアパスは多彩／ ホテルマリナーズコート東京は、 株式会社マリコットサービスが運営し、 カフェ事業なども展開しています。 ホテル内のカフェのほか、 フロント・レストランで活躍するチャンスも！ キャリアプランは相談して決めましょう♪ ＼バリスタとしてスキルを磨ける／ 豆ごとの特徴や、抽出方法による味わいの違いなども、知識として自然に身につきます。 すでに知識が豊富な方は、一緒に働くスタッフにも情報をシェアしてくださいね♪ ＼働きやすさにも自信あり／ みなし残業はなく、 残業した分は全額別途支給します♪ 月8～10日、しっかり休めますし、 日勤に関していえば実働7.5ｈと少なめで プライベートを大切にできますよ◎ |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 能力・経験などを考慮の上、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 200,000円/月～350,000/月 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | ▪️シフト制（月8〜10日） ▪️夏季休暇（２日間） ▪️有給休暇（入社6ヶ月後10日付与） ▪️特別休暇 |
| 掲載期間 | 2024/10/04〜 |
| 施設名 | Oakwood Premier Tokyo Midtown/オークウッドプレミア東京ミッドタウン |
|---|---|
| 仕事内容 | 物件のハウスキーピング業務全般 外部業者との調整 ハウスキーピングチームにおける管理・インスペクション業務 |
| 勤務地 | 東京都港区赤坂 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による |
| 給与備考 | 当社規定による ・経験・能力を考慮の上決定 ・賞与年1回（会社業績による） ・昇給年1回 |
| 休日/休暇 | ・土日祝祭日を同日数をシフト制により月内で取得 ※年間所定休日：119日（2023年度） ・年次有給休暇 ・夏季/冬季休暇 ・慶弔休暇 ・傷病休暇 |
| 掲載期間 | 2024/12/01〜2025/03/31 |
| 施設名 | 2025年開業予定 ふふ 東京（仮称） |
|---|---|
| 仕事内容 | 組織全体のマネジメントとしてリーダーシップを持って、収益目標やミッション達成を実現いただくポジションです。 また、一人のプレイヤーとして周りの手本となる姿勢を示し、教育・育成にもつなげてください。 ・組織の構築と運営 ・数値管理(予算策定、予実管理、収支管理) ・CS、ESの向上のための施策の立案、実行 ・要員管理（教育、育成） ・顧客対応 |
| 勤務地 | ふふ 東京（仮称） 東京都中央区銀座1-4-6 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 40万円 〜 50万円 |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間2カ月（給与・待遇変更なし） 【給与例】 月給40万円／入社3年／マネージャークラス 月給50万円／入社8年／支配人クラス |
| 休日/休暇 | 年間休日日数：107日 ☆月9日 ※2月のみ8日（希望考慮） ／ 産休育児休暇：実績多数 シフト制 （1か月毎に作成） 有給休暇(入社後6か月目から10日間、法定通り)、慶弔、特別休暇、介護 ★５連休取得推奨 |
| 掲載期間 | 2024/11/30〜 |
| 施設名 | 2025年開業予定 ふふ 東京（仮称） |
|---|---|
| 仕事内容 | SMALL LUXURY RESORTだからこそ叶う、富裕層や海外VIPなどあらゆるゲストに寄り添った、きめ細やかなホスピタリティを提供します チェックイン・アウト、レストランサービス、ハウスキーピングまで様々なシーンで活躍し「お客様に最高の『お喜び』をプロデュース」します |
| 勤務地 | ふふ 東京（仮称） 東京都中央区銀座1-4-6 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 25.5万円 〜 40.5万円 |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間2カ月（給与・待遇変更なし） 【給与例】 月給40万円／入社3年／マネージャークラス 月給50万円／入社8年／支配人クラス |
| 休日/休暇 | 年間休日日数：107日 ☆月9日 ※2月のみ8日（希望考慮） ／ 産休育児休暇：実績多数 シフト制 （1か月毎に作成 / 希望を考慮します） 有給休暇(入社後6か月目から10日間、法定通り)、慶弔、特別休暇、介護 ★５連休取得推奨 |
| 掲載期間 | 2024/11/30〜 |
| 施設名 | 2025年開業予定 ふふ 東京（仮称） |
|---|---|
| 仕事内容 | 安定して稼働できるよう、品質管理をしていただくポジションです ・建物及び設備（電気・ガス・空調・冷暖房・給排水・温泉・防災 等）の巡回点検（操作・監視・点検・調整） ・ビル管理の年間計画に伴うお取引先会社との折衝や立会業務 ・FFEの修繕、お取引先会社との折衝 |
| 勤務地 | ふふ 東京（仮称） 東京都中央区銀座1-4-6 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 25.5万円 〜 40.5万円 |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間2カ月（給与・待遇変更なし） 【給与例】 月給40万円／入社3年／マネージャークラス 月給50万円／入社8年／支配人クラス |
| 休日/休暇 | 年間休日日数：107日 ☆月9日 ※2月のみ8日（希望考慮） ／ 産休育児休暇：実績多数 有給休暇(入社後6か月目から10日間、法定通り)、慶弔、特別休暇、介護 ★５連休取得推奨 |
| 掲載期間 | 2024/11/30〜 |
| 施設名 | 2025年開業予定 ふふ 東京（仮称） |
|---|---|
| 仕事内容 | スタッフをサポートする人事・総務全般のお仕事です。 ＊入退社、入退寮手続き・管理 ＊勤怠・有給管理 ＊小口清算・入出金データ管理 ＊備品管理 など ※予約対応などのホテル業務ではありません |
| 勤務地 | ふふ 東京（仮称） 東京都中央区銀座1-4-6 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 25.5万円 〜 40.5万円 |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間2カ月（給与・待遇変更なし） 【給与例】 月給40万円／入社3年／マネージャークラス 月給50万円／入社8年／支配人クラス |
| 休日/休暇 | 年間休日日数：107日 ☆月9日 ※2月のみ8日（希望考慮） ／ その他 ／ 産休育児休暇：実績多数 有給休暇(入社後6か月目から10日間、法定通り)、慶弔、特別休暇、介護 ★５連休取得推奨 |
| 掲載期間 | 2024/11/30〜 |
| 施設名 | 2025年開業予定 ふふ 東京（仮称） |
|---|---|
| 仕事内容 | SMALL LUXURY RESORTだからこそ叶う、富裕層や海外VIPなどあらゆるゲストに寄り添った、きめ細やかなホスピタリティを提供します ＊ナイトフロントの具体的な業務は、翌日のチェックアウト準備、フロント業務、館内巡回やお客様対応、清掃業務、PC作業など |
| 勤務地 | ふふ 東京（仮称） 東京都中央区銀座1-4-6 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 25.5万円 〜 40.5万円 |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮し優遇 ※試用期間2カ月（給与・待遇変更なし） 【給与例】 月給40万円／入社3年／マネージャークラス 月給50万円／入社8年／支配人クラス |
| 休日/休暇 | 年間休日日数：107日 ☆月9日 ※2月のみ8日（希望考慮） ／ 産休育児休暇：実績多数 シフト制 （1か月毎に作成 / 希望を考慮します） 有給休暇(入社後6か月目から10日間、法定通り)、慶弔、特別休暇、介護 ★５連休取得推奨 |
| 掲載期間 | 2024/11/30〜 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL UENO TOKYO」にて 宿泊予約業務、及びマネジメント補佐を担当していただきます。 ・宿泊予約や旅行サイトの管理 ・売上分析 ・データ入力、資料作成 ・電話受付 ・マネジメント補佐 ・地域企業との連携 ?地域調査プログラム・研究調査費支援の導入? 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ?チームワークが最大の強み? NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 ￥220,000～390,000（経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） |
| 給与備考 | ■月給 ￥220,000～390,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 |
| 休日/休暇 | ・年間111日（月8～10日） ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜2025/03/04 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後はNOHGA HOTEL UENO TOKYO「Bistro NOHGA」にて 調理業務全般、及びマネジメント補佐を担当していただきます。 ・仕入れから仕込み、調理、盛り付け等スキルに合わせて担当 ・マネジメント補佐 ・地域企業との連携 ?地域調査プログラム・研究調査費支援の導入? 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ?チームワークが最大の強み? NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 ￥250,000～420,000（経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） |
| 給与備考 | ■月給 ￥250,000～420,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 |
| 休日/休暇 | ・年間111日（月8～10日） ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜2025/03/04 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 採用(新卒/キャリア/アルバイト)・研修・労務管理等など人事業務全般を 知識とご経験に鑑み担当していただきます。 |
| 勤務地 | 東京都新宿区西新宿1-26-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 230,000円～ ・試用期間あり ・交通費全額支給 ・賞与有り ・昇給有り |
| 給与備考 | ・月給 ￥230,000～ （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） ・賞与：年2回（会社業績に応じて） ・3,450,000～ ・交通費全額支給 ・時間外、深夜手当あり ・食事手当あり ・家族手当 |
| 休日/休暇 | ・年間111日（月8～10日） ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜2025/03/04 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO」にて フロント業務、及びマネジメント補佐を担当していただきます。 ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・オペレーションスタッフ育成 ・マネジメント補佐 ・地域企業との連携 ?地域調査プログラム・研究調査費支援の導入? 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ?チームワークが最大の強み? NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 ￥250,000～420,000（経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） |
| 給与備考 | ■月給 ￥220,000～390,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 |
| 休日/休暇 | ・年間111日（月8～10日） ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜2025/03/04 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL AKIHABARA TOKYO」にて フロント業務を担当していただきます。 ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・地域企業との連携 ?地域調査プログラム・研究調査費支援の導入? 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 ?チームワークが最大の強み? NOHGA HOTELではホテル内の部署を超え チーム全体でゲスト一人一人に向き合いサービスしています。 プライベートでも一緒に地域散策に出かけたりと良いチームワークを構築しています。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 ￥200,000～280,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） |
| 給与備考 | ■月給 ￥200,000～280,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 |
| 休日/休暇 | ・年間111日（月8～10日） ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜2025/03/04 |
株式会社オータパブリケイションズ
〒104-0061
東京都中央区銀座4-10-16 シグマ銀座ファーストビル2階
TEL：03-6281-5710 ／ FAX：03-6281-5730
新規開業のホテル求人（オープニングスタッフ）をお探しの方は、【HOTERES求人情報】をご利用ください。正社員や契約社員、アルバイトと幅広い雇用形態のホテル求人を紹介しています。新規開業のホテル求人では、オープニングスタッフを大量募集していることもあります。様々な役職のスタッフを積極的に採用することも多いため、希望の役職への採用を目指したい方にもおすすめです。ホテルの他には、レストランやブライダル業界の求人も紹介しています。
© ホテル業界専門求人サイト 正社員・転職・新規開業の求人オータパブリケイションズ All Rights Reserved.