料飲部でのマーケティングスーパーバイザーを募集します。
「フォーブス・トラベルガイド2024」にて国内の「ホテル部門」で唯一最高評価である5つ星を10年間連続獲得、「スパ部門」でも10年続けて5つ星を獲得した、「マンダリン オリエンタル 東京」。「ミシュランガイド東京2024」においてビブグルマン評価を獲得したレストランを含む12の充実した料飲施設をご提供しています。
食の愉しみをご提供する10軒のレストランとバー、眼下に見渡す煌びやかな眺望が眩い高層階に位置する179の客室、数々の受賞歴を誇る直営スパとともに、伝統と革新が交錯する日本橋の地で最上級のおもてなしをご提供します。
マンダリン オリエンタル 東京では、料飲部内のパンフレット（ハード、ウェブ）作成、メニューデザイン、コミュニケーション部との連携をご担当頂くF&B Marketing Supervisorを募集します。
募集条件
-Have worked in the hotel and Food & Beverage industry for multiple years
-Skilled in the production of menus,flyers etc
-Creative skills for print and website design
-Have an understanding of marketing and research know-how.
-Advanced PC skills.
-English skills
-Passionate and flexible towards work with an understanding of teamwork
-Able to work with a passionate and flexible attitude.
ホテルのレストラン・ラウンジ・バーの詳細はこちらをご参照ください。
https://www.mandarinoriental.com/ja/tokyo/nihonbashi/dine
■マンダリン オリエンタル 東京で働く魅力
・5つ星ラグジュアリーホテルの提供する、世界レベルのサービスを身に着けることができます。
・世界中からいらっしゃる様々なお客様とお目にかかるチャンスがあります。
・様々な職種のトッププロから直接学ぶことができます。
・高いサービススタンダードをマスターし、更に自分の感性で工夫し、自分らしいサービスを追求することができます。
・英語を積極的に使え、正しく美しい日本語を勉強することができます。
日本語学校で日本語を勉強している方も、日本語検定N4レベル以上であればご応募可能です。
■マンダリン オリエンタル 東京でのサービス
一期一会のお客さまに快適にお過ごし頂くために常にお客さまに目を配り、ちょっとした仕草からでもニーズを読み取るよう心がけています。そしてお客さまの情報を共有し、お客さまが同じことを二度おっしゃることがないよう心がけています。例えばレストランにおいてお客さまがアレルギーや苦手な食材がありましたら、料理長や全てのサービスするコリーグに情報を伝え、お客さまの情報は料飲部の全てのスタッフが把握している状況を作ります。
ホテルのどの場所に行ってもコリーグがお客さまのお好みを把握している、その信頼と安心感がホテルの価値になると思います。
現在料飲部で活躍するコリーグのキャリアも下記よりご参照ください。
https://careers.mandarinorientaltokyo.com/category/interview/
ラグジュアリーなホテルを世界に展開するマンダリン オリエンタル 東京
募集要項
| 求人原稿No. | 19515 |
|---|---|
| 施設名 | 【マンダリン オリエンタル 東京】マンダリン・オリエンタル東京株式会社 |
| 職種 | 料飲部マーケティングスーパーバイザー |
| 仕事内容 | 料飲部内のパンフレット（ハード、ウェブ）作成、メニューデザイン、コミュニケーション部との連携 |
| 役職 | スタッフ |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 勤務地詳細 | 東京都中央区 |
| 交通 | 交通費支給 |
| 給与 | 経験・スキルによる |
| 給与備考 | ・弊社規定による ・経験、能力により判断 |
| 休日/休暇 | 公休 年間115日（月9日以上） 有給休暇 ※試用期間終了後発給 慶弔休暇 |
| 待遇/福利厚生/加入保険 | ・通勤手当 ・社会保険 ・特別休暇制度（慶弔休暇、傷病休暇など） ・マンダリン オリエンタル ホテル グループの優待制度 ・各種研修プログラム ・海外のマンダリン オリエンタル ホテル異動のチャンスあり ・社内イベント ・従業員表彰制度 ・マネジメントイントレイニー制度 ・社内公募制度 ・企業型確定拠出年金 |
| 勤務時間 | シフト制 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内原則禁煙。ただし、適用除外の場所あり |
| 開業年月日 | 2005年12月2日開業 |
| 客室数 | 179室 |
| 従業員数 | 500名 |
| 平均年齢 | ― |
| 応募方法/応募条件 | 下記応募フォームよりご応募ください。 なお、直接連絡される方は下記連絡先までご連絡ください。 直接連絡する際は必ず、HOTERES求人をご覧になった旨お伝えください。 |
| 掲載期間 | 〜2025/01/08 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から21日経過しています） |
企業情報
| 会社名 | 【マンダリン オリエンタル 東京】マンダリン・オリエンタル東京株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都中央区日本橋室町2-1-1 |
| 電話番号 | 03-3270-8816 |
| HP | http://www.mandarinoriental.co.jp/tokyo/ |
