東京ミッドタウン八重洲内のブルガリホテル東京のフロントデスクリーダー候補の募集です！
フロントデスクのスーパーバイザーとして、チェックイン・チェックアウト処理などのフロント業務のみならず、お客様のフォローアップ、トレーニングやスケジュール管理など、チームのアシスト業務を担っていただくお仕事です。
高級宝飾品ブランド「ブルガリ」と共同で開発されたブルガリ・ホテル＆リゾートは、各国の主要な国際都市や高級リゾート地に展開しています。
私たちは共にブルガリというブランドの興奮、時代を超越した魅力、伝統を届ける仲間を募集しています。
グローバルチームに参加しながら、最高の仕事で目標を達成し、?最高の自分になるために働いてみませんか？
私たちは、2023年4月4日に新規開業した日本初進出のブルガリブランドホテルです。
2024年7月4日にはミシュランガイドから「3ミシュランキー 最上級の滞在」として、快適さとサービス、スタイルとエレガンスの全てを高いレベルで提供するホテルとして紹介されました。
募集要項
| 求人原稿No. | 15949 |
|---|---|
| 施設名 | ブルガリホテル東京 |
| 職種 | フロントデスク スーパーバイザー |
| 仕事内容 | フロントデスクのスーパーバイザーとして、チェックイン・チェックアウト処理などのフロント業務のみならず、お客様のフォローアップ、トレーニングやスケジュール管理など、チームのアシスト業務を担っていただくお仕事です。 |
| 役職 | 主任・キャプテン |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | 3ヵ月 |
| 勤務地 | 東京都中央区 |
| 勤務地詳細 | 東京都中央区八重洲2丁目2-1 |
| 給与 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇いたします。 |
| 給与備考 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇いたします。 |
| 賞与/昇給 | ※ホテルの業績、個人のパフォーマンス評価に基づき年1回定期昇給 ※賞与年2回（ホテルの業績、個人のパフォーマンスにより算定） |
| 休日/休暇 | ・年間公休日数：115日 ・有給休暇（法廷通り付与） ・産休、育児・介護休暇制度 ・病気休暇 ・慶弔休暇制度 |
| 待遇/福利厚生/加入保険 | ・各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）完備 ・交通費支給 ・従業員食堂無料 ・企業型確定拠出年金制度 ・ユニフォーム（オペレーション部門）、ロッカー貸与 ・マリオット系列ホテル優待利用制度 ・各種研修制度 |
| 勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内原則禁煙。ただし、適用除外の場所あり |
| 開業年月日 | 2023年4月4日 |
| 客室数 | 98室 |
| 従業員数 | 279名（2024年6月時点） |
| 応募方法/応募条件 | 下記応募フォームよりご応募ください |
| 掲載期間 | 〜 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から2日経過しています） |
企業情報
| 会社名 | ブルガリホテル東京 |
|---|---|
| 本社所在地 | 中央区八重洲２丁目2-1 |
| HP | https://jobs.marriott.com/marriott/jobs?lang=ja-JP&keywords=Bulgari%20Hotel%20Tokyo&sortBy=relevance&page=1 |
