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| 施設名 | 【HOTEL THE MITSUI HAKONE】12月10日（水）オンライン会社説明会開催！オープニングスタッフとして、新しいホテルを一緒に創りませんか？ |
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| 仕事内容 | ≪2026年春入社予定 募集ポジション≫ ・宿泊部 副部長 ・宿泊部 エグゼクティブ ハウスキーパー ・宿泊部 フロントオフィス マネージャー ・宿泊部 アシスタント フロントデスク マネージャー ・宿泊部 SPA チーフセラピスト ・料飲サービス部 オールデイダイニング アシスタント マネージャー ・料飲サービス部 インルームダイニング アシスタントマネージャー ・料飲サービス部 日本料理（鮨・鉄板焼き・懐石） レストラン マネージャー ・料飲サービス部 日本料理（鮨・鉄板焼き・懐石） アシスタント マネージャー ・料飲サービス部 バー マネージャー ・調理部 日本料理（鮨・鉄板焼き・懐石）スーシェフ ・調理部 調理オフィス アシスタント スチュワード マネージャー ・人事部 トレーニングマネージャー ≪2026年夏入社予定 募集ポジション≫ ・宿泊部 フロントオフィス／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 ゲストサービス／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 アンバサダー／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 コンシェルジュ／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 サービスリレーションセンター／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 ハウスキーピング／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 SPA（セラピスト・フィットネス）／スーパーバイザー・スタッフ ・料飲部 FBオフィス（ スチュワード・コーディネーター・トレーナー）／スーパーバイザー・スタッフ ・料飲部 オールデイダイニング サービススタッフ／スーパーバイザー・スタッフ ・料飲部 日本料理（鮨・鉄板焼き・懐石） サービススタッフ／スーパーバイザー・スタッフ ・料飲部 バーテンダー／スーパーバイザー・スタッフ ・調理部 オールデイダイニング／シェフドパルティ・コミシェフ ・調理部 日本料理 （鮨・鉄板焼き・懐石）／シェフドパルティ・コミシェフ ・調理部 ペストリー＆ベーカリー／シェフドパルティ・コミシェフ ・営業部 セールス ・営業部 マーケティング コーディネーター ・管理部 経理スタッフ ・管理部 購買スタッフ 【開業は2026年11月頃予定】 |
| 勤務地 | 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他（地番） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 休日/休暇 | ■年間休日113日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2025/12/05〜 |
| 施設名 | 【HOTEL THE MITSUI HAKONE】新規開業ホテルのオープニングスタッフ募集！ご希望の内容に合わせた個別の会社説明会を実施しています。 |
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| 仕事内容 | ≪2026年春入社予定 募集ポジション≫ ・宿泊部 副部長 ・宿泊部 エグゼクティブ ハウスキーパー ・宿泊部 フロントオフィス マネージャー ・宿泊部 アシスタント フロントデスク マネージャー ・宿泊部 SPA チーフセラピスト ・料飲サービス部 オールデイダイニング アシスタント マネージャー ・料飲サービス部 インルームダイニング アシスタントマネージャー ・料飲サービス部 日本料理（鮨・鉄板焼き・懐石） レストラン マネージャー ・料飲サービス部 日本料理（鮨・鉄板焼き・懐石） アシスタント マネージャー ・料飲サービス部 バー マネージャー ・調理部 日本料理（鮨・鉄板焼き・懐石）スーシェフ ・調理部 調理オフィス アシスタント スチュワード マネージャー ・人事部 トレーニングマネージャー ≪2026年夏入社予定 募集ポジション≫ ・宿泊部 フロントオフィス／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 ゲストサービス／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 アンバサダー／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 コンシェルジュ／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 サービスリレーションセンター／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 ハウスキーピング／スーパーバイザー・スタッフ ・宿泊部 SPA（セラピスト・フィットネス）／スーパーバイザー・スタッフ ・料飲部 FBオフィス（ スチュワード・コーディネーター・トレーナー）／スーパーバイザー・スタッフ ・料飲部 オールデイダイニング サービススタッフ／スーパーバイザー・スタッフ ・料飲部 日本料理（鮨・鉄板焼き・懐石） サービススタッフ／スーパーバイザー・スタッフ ・料飲部 バーテンダー／スーパーバイザー・スタッフ ・調理部 オールデイダイニング／シェフドパルティ・コミシェフ ・調理部 日本料理 （鮨・鉄板焼き・懐石）／シェフドパルティ・コミシェフ ・調理部 ペストリー＆ベーカリー／シェフドパルティ・コミシェフ ・営業部 セールス ・営業部 マーケティング コーディネーター ・管理部 経理スタッフ ・管理部 購買スタッフ 【開業は2026年11月頃予定】 |
| 勤務地 | 神奈川県足柄下郡箱根町小涌谷字箕作沢450番1他（地番） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 休日/休暇 | ■年間休日113日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2025/12/05〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収700万クラス（賞与込み） |
| 給与備考 | 700万～1,500万円（エリア・役職による） 月給：約50万～100万円クラス |
| 掲載期間 | 2025/12/01〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収500万クラス～（賞与込み） |
| 給与備考 | 500万～700万円（エリア・役職による） 月給：約35万～50万円クラス |
| 掲載期間 | 2025/12/01〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日/休暇 | 年間120日～ |
| 掲載期間 | 2025/12/01〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊株式会社トゥモローランド グループ会社 株式会社CASA CABAN |
|---|---|
| 仕事内容 | ホスピタリティ分野におけるあなたの経験やスキルや適正をもとに、当てはまるポジションの可能性を見つける“オープンポジション採用” あなたが当社で活かせる経験やスキルを教えてください。ホテルの中のどの職種でも構いません。 ※応募時にご入力いただいた情報をもとに判断させていただきます。 ご経歴や希望する業務内容などを詳しくご入力いただけますと幸いです。 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/10/24〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊株式会社トゥモローランド グループ会社 株式会社CASA CABAN |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な業務内容】 ・客室販売経路（ウェブサイト等）を用いた販売促進、管理 ・ご到着のお客様のチェックイン手続き、館内のご案内 ・ご出発のお客様のチェックアウト手続き、お支払いの手続き ・予約管理 ・ハウスキーピングと連携しながらお部屋の仕上がり確認 ・宿泊者専用ラウンジ・プールサイドバーでの軽食提供 など |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/10/24〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊株式会社トゥモローランド グループ会社 株式会社CASA CABAN |
|---|---|
| 仕事内容 | メインダイニングおよび宿泊者専用ラウンジ・プールサイドバーでのサービス業務全般をお願いします。 ＊アパレルやインテリアの販売など、ジャンルを問わずサービス業のご経験がある方優遇 ＊語学を活かしたい方歓迎 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/10/24〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊株式会社トゥモローランド グループ会社 株式会社CASA CABAN |
|---|---|
| 仕事内容 | メインダイニングおよび宿泊者専用ラウンジ・プールサイドバーでのサービス業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・マネージャーの補佐とサービス業務全般及びマネジメント ・予算、売上、原価管理 ・スタッフトレーニング、人材育成、勤怠管理 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収500万円～ ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/10/24〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊株式会社トゥモローランド グループ会社 株式会社CASA CABAN |
|---|---|
| 仕事内容 | ■料理人募集 ジャンルにとらわれない西洋ベースの料理を提供するメインダイニングと カウンタースタイルの和食レストラン「明日葉」 私たちが大切にしているのは、 料理の技術だけではなく、 素材と丁寧に向き合い、 その日の光や風を感じながら一皿を仕立てる感性です。 生産者の想い、器の温度、空間の美しさ。 それらを一つの体験として結び、 “この場所だからこそ生まれる食”を共に探していける方をお迎えします。 ■募集職種 ・メインダイニング料理人（約40席） ■主な業務内容 ・地元の食材を中心とした調理・メニューの提案 ・食材の仕入れ、生産者とのコミュニケーションなど ■求める人物像 ・素材や土地への敬意を持てる方 ・チームで創作を楽しめる方 ・Casa CABaNの世界観に共感し、自らの感性を活かしたい方 【優遇】 ・２年以上のファインダイニング経験者優遇 ・ラグジュアリーホテルでの調理経験者優遇 ・技術、経験、スキルを向上させたい方 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収350万円～ ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/10/24〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊株式会社トゥモローランド グループ会社 株式会社CASA CABAN |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な業務内容】 ・地元の食材を中心としたメニューに対するワインの提案 ・ワインの仕入れ、生産者とのコミュニケーション ・予算、売上、原価管理 ・スタッフトレーニング、人材育成、勤怠管理など |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収500万円～ ※経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/10/24〜 |
| 施設名 | アマンダンヒルズ【急募】 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【新規接客プランナー】 結婚式場を検討されている、初めて来館されたお客様のご要望をお伺いしながら、 会場のご案内や結婚式のセールス・プランニン グを行い、日程・予算なども含め会場のご決定までをサポートします。 【施行プランナー】 挙式・披露宴の約半年前から、挙式や披露宴の進行、料理、ギフト、そのほかのアイテムを一緒に打ち合わせます。 また、打ち合わせ以外では、ギフトやペーパーアイテムその他の手配等、事務作業も行います。 結婚式当日のキャプテン業務を担当できるのは、当社ならではです。 調理部門・レストラン部門・へアメイクスタッフ等、当日に携わる全てのスタッフの責任者として、お客様と打ち合わせした結婚 式を、スタッフと一緒に運営します。 ～お客様に深く寄り添う接客～ おふたり専任のウエディングプランナーとして、結婚式当日までお客様を担当できるのが当社の強み。 ”効率”や”利益”よりも、お客様を第一に考える想いが会社全体に根付いているからこそ、お客様により深く寄り添う接客が可能 になっているのです。 ～スタッフの幸せがお客様の幸せに～ 「スタッフが楽しく幸せな環境で働いていなければ、お客様を幸せにすることはできない」という考えの下、全スタッフの人生が 充実することを目指しています。 どの正社員でも時短勤務が出来るフレックスキャリア制度や、勤続3年ごとに付与される30日間のリフレッシュ休暇など、 多様な キャリア形成をバックアップする取り組みはその一例です。 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市森の里若宮13-3 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：275,000円～385,000円 |
| 給与備考 | 月給：275,000円～385,000円 ※想定年収：3,437,500円～5,005,000円 ※月給内訳 基本手当：202,185円～284,645円 勤務手当：67,815円～95,355円 職責手当：5,000円（一律支給） ※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、 時間外労働の有無に関わらず支給するものです。 実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給いたします。 ※経験・年齢を考慮し決定。 ※試用期間3ヵ月あり（条件変更なし）。 ・インセンティブ（毎月） ・職責手当（5,000円/月） ・全国型 住宅手当（10,000円/月）※規定あり ・食事補助（店舗による） ・単身赴任手当（入社後の異動に限る） ・通勤交通費支給（上限3万円/月） ・役職手当（例：マネージャー4万円／月・ゼネラルマネージャー7万円／月） ・専門職手当 ・時間外勤務手当（月45時間を超えた場合に支給） |
| 休日/休暇 | ＜年間休日120日＞ ・公休月9日（シフト制） ・夏季休暇（5日） ・年末年始休暇（5日） ・有給休暇（初年度10日間）★有給100％取得を義務化 ・長期休暇制度 ※勤続3年毎に30日の休暇を連続または分割で取得できる ・Rockの日※毎年会社が指定した2日間の休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇※父母共に ・特別休暇（慶弔・介護・裁判員・ドナー、ほか） |
| 掲載期間 | 2025/10/10〜 |
| 施設名 | アマンダンヒルズ 【急募】 |
|---|---|
| 仕事内容 | 自社の結婚式会場にて、料飲サービスを行っていただきます。 1店舗の中で、2つの運営形態をご担当いただきます。 (1)ウエディング運営（土日祝日） 結婚式が滞りなく進行するよう、シェフやウエディングプランナー、各種パートナーと密に連携を取りサービスを行います。スタッフを統率し、料飲部門の指揮をとりながら、結婚式を運営していただきます。 (2)レストラン運営（平日） 結婚式会場内にて、ランチ・ディナーの一般営業（店舗による）を行います。 記念日など、大切な日にご利用いただくレストランとしてご愛顧いただいておりますので、きめ細やかなサービスで特別な時間を提供します。 メニュー開発・スタッフ教育・宴会企画など、お任せする裁量は大きく、店舗マネジメントもご担当いただきます。 ＜結婚式という一生に一度の日に提供する”最上級”のおもてなし＞ ゲストの要望の一歩先を見越し、気付き、動くことが大切。 乾杯準備の際、親族様が「どなたかの写真」をテーブルに置かれた時、そっとグラスを用意し乾杯酒を注ぐ。 前菜を左手で召し上がっていたらナイフ・フォークを並べ替える。 ただお料理とお飲み物をサービスするだけではなく、新郎新婦様の手となり足となり、同じ想いですべてのゲストに「最上級」のおもてなしを提供してください。 ＜幅広く学べ、成長できる環境＞ パーティ・宴会・結婚式二次会の企画、運営もお任せします。 宴会の企画運営やメニュー開発、店舗マネジメント全般に携わることができ、幅広く学べ、成長できる環境です。 ～スタッフの幸せがお客様の幸せに～ スタッフが楽しく幸せな環境で働いていなければ、お客様を幸せにすることはできません。 全スタッフの人生が充実することを目指しています。 どの正社員でも時短勤務が出来るフレックスキャリア制度や、3年に1度の30日間のリフレッシュ休暇など、 多様なキャリア形成をバックアップする取り組みはその一例です。 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市森の里若宮13-3 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：275,000円～385,000円 |
| 給与備考 | 月給：275,000円～385,000円 ※想定年収：3,437,500円～5,005,000円 ※月給内訳 基本手当：202,185円～284,645円 勤務手当：67,815円～95,355円 職責手当：5,000円（一律支給） ※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、 時間外労働の有無に関わらず支給するものです。 実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給いたします。 ※経験・年齢を考慮し決定。 ※試用期間3ヵ月あり（条件変更なし）。 ・インセンティブ（毎月） ・職責手当（5,000円/月） ・全国型 住宅手当（10,000円/月）※規定あり ・食事補助（店舗による） ・単身赴任手当（入社後の異動に限る） ・通勤交通費支給（上限3万円/月） ・役職手当（例：スペシャリスト2万円／月・マネージャー4万円／月） ・専門職手当 ・時間外勤務手当（月45時間を超えた場合に支給） |
| 休日/休暇 | ＜年間休日120日＞ ・公休月9日（シフト制） ・夏季休暇（5日） ・年末年始休暇（5日） ・有給休暇（初年度10日間）★有給100％取得を義務化 ・長期休暇制度 ※勤続3年毎に30日の休暇を連続または分割で取得できる ・Rockの日※毎年会社が指定した2日間の休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇※父母共に ・特別休暇（慶弔・介護・裁判員・ドナー、ほか） |
| 掲載期間 | 2025/10/10〜 |
| 施設名 | レンブラントホテル海老名 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【業務内容】 ー具体的な内容ー ・ブッフェ料理のセッティングや補充 ・テーブルセッティング、片付け ・フレンチコースの提供（個室） ・会計業務 ・お客様への対応 ・電話対応 ・インターネットの予約サイト対応 ・スタッフの教育・指導 など ―【1日の流れ】―（10:00～19:00シフト例） 10:00 出勤 開店準備／当日の予約確認／予約分のセッティング確認 11:20 ミーティング 11:30 ランチ営業 14:00 ラストオーダー・閉店 片付け／ディナー営業の準備 15:00 休憩（1時間） 16:00 翌日以降の予約確認／ディナー準備／電話対応等 17:20 ミーティング 17:30 ディナー営業 19:00 退社 |
| 勤務地 | 〒243-0432 神奈川県海老名市中央2-9-50 レンブラントホテル海老名 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給254,000円～292,000円 |
| 給与備考 | (想定年収） 377万～434万（時間外10h、賞与2か月分を想定） ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | シフト制・年間休日107日（月8日休以上） ※定休日：月曜（祝日は営業） 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他 |
| 掲載期間 | 2025/09/19〜2025/12/20 |
| 施設名 | レンブラントホテル海老名 |
|---|---|
| 仕事内容 | ■ 宴会セールス業務 ・法人・団体・自治体・個人のお客様への宴会・会議・パーティ・婚礼等の営業活動 ・既存取引先への訪問、ニーズヒアリング、関係構築 ・新規顧客開拓、営業計画の立案・実行 ・宴会・会議プランの企画、提案書・見積書作成 ・催事当日の進行確認、会場設営内容の最終チェック、お客様対応 ■ マネジメント業務 ・宴会セールスメンバーの育成・指導・シフト管理 ・営業目標の設定・進捗管理・売上分析 ・チームの営業戦略・販促施策の立案と実行 ・上長へのレポートおよび会議出席 ■ 数値・予算管理 ・宴会部門の売上・利益・稼働状況の数値管理 ・予算達成に向けた施策立案と実行 ・営業資料・売上データ等の管理・分析 ■ その他 ・館内関連部署（調理部門、宿泊、レストラン等）との連携業務 ・地域イベント・プロモーションへの参画、ネットワークづくり ・宴会部門のサービス品質管理・改善提案 など |
| 勤務地 | 〒243-0432 神奈川県海老名市中央2-9-50 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給328,000円 ～ 432,000円 |
| 給与備考 | (想定年収） 459万～604万（賞与2か月分含む） ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | シフト制・年間休日107日（月8日休以上） 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他 |
| 掲載期間 | 2025/09/19〜2025/12/20 |
| 施設名 | レンブラントグループ |
|---|---|
| 仕事内容 | ★宿泊部門のレベニュー担当として以下の業務をお任せいたします 【具体的な業務内容】 ・販売価格の設定 ・宿泊プランの打ち出し ・OTA（Online Travel Agent）でのプロモーション ・データ分析 ・サイトコントローラーの設定 など 業務の流れを確認しながら、ゆくゆくは複数の拠点を担当していただきます。 またレベニュー業務に限らず、時にはフロント支援など多岐にわたる業務を担当いただきます。 幅広い業務を柔軟に対応いただき成長意欲のある方にはピッタリです！ レベニューコントロールのご経験を活かしスキルアップしたい方はもちろん、 ご経験が浅い方でも収益管理やシステム活用に興味があり これからスキルを身に着けたい！という方は大歓迎です♪ 将来に繋がるキャリアを積んでいきませんか♪ ★こんな方を求めています★ コミュニケーションが得意な方 ⇒各ホテルの支配人や宿泊担当とのやり取りが多くコミュニケーションが重要なお仕事です♪ 成長意欲のある方 ⇒業務幅も広くマニュアルがないお仕事です。自ら課題を見つけたり考えることができる方にお勧めです♪ ホテルの現場経験があり、OTAの理解がある方 ⇒フロントや予約業務の経験があり、収益管理や稼働率分析に関心を持っている方 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額：256,000円～347,000円 |
| 給与備考 | （想定年収）380万円～516万円 ※賞与2カ月分+時間外手当10H分を想定 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | 完全週休二日制 年間休日120日以上 |
| 掲載期間 | 2025/09/19〜2025/12/20 |
| 施設名 | レンブラントスタイル本厚木 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・調理済み料理の温め・盛付け ・ビュッフェ料理の補充 ・食器の片付けや清掃 ・翌日の簡単な準備など ※包丁を使う作業はほとんどありません！未経験でもすぐに覚えられるシンプルな業務です。 ※先輩スタッフのフォローありで安心♪ |
| 勤務地 | レンブラントスタイル本厚木 〒243-0018 神奈川県厚木市中町二丁目1番6号 |
| 雇用形態 | アルバイト、パート |
| 給与 | 時給：1,220円 |
| 給与備考 | 交通費規定支給（1100円/日） |
| 休日/休暇 | 週2日～OK ／時間：6:00～11:00（実働5時間） 希望シフト制となります！ ※フルタイムご希望の方はご相談ください |
| 掲載期間 | 2025/09/19〜2025/12/20 |
| 施設名 | レンブラントホテル厚木 |
|---|---|
| 仕事内容 | 洋食宴会調理業務全般をお任せします。 経験・スキルに応じてポジションを決定するので、無理なくスタートできます！ ・野菜の切り出し・下処理などの仕込み作業 ・料理の盛り付け、メニューごとの調理業務 ・朝食・ランチ・ディナービュッフェの調理 ・婚礼・宴会料理（コース料理含む）の対応 |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：231,000円 ～ 328,000円 |
| 給与備考 | 想定年収：343万～487万（時間外10h、賞与2か月分を想定） ※経験、能力を考慮し決定致します。 ※時間外手当あり |
| 休日/休暇 | シフト制・年間休日107日（月8日以上） |
| 掲載期間 | 2025/09/19〜2025/12/20 |
| 施設名 | レンブラントホテル厚木 |
|---|---|
| 仕事内容 | 和食調理業務全般をお任せします。 経験・スキルに応じてポジションを決定するので、無理なくスタートできます！ ご経験のある方は鉄板焼カウンター席での対面調理もお任せいたします。 ・当日提供する食材等の仕込み作業（切り付け、魚の処理、野菜の処理など） ・調理、盛り付け業務 ・八寸、板、揚場、煮方など（和食調理経験者） |
| 勤務地 | 神奈川県厚木市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 231,000円～月給328,000円 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 給与備考 | 想定年収：343万円～487万円（時間外10h、賞与2か月分を想定） ※経験、能力を考慮し決定致します。 ※時間外手当あり |
| 休日/休暇 | 週休2日制(年間107日) 有給休暇､慶弔休暇､特別休暇 他 |
| 掲載期間 | 2025/09/19〜2025/12/20 |
| 施設名 | ヒルトン横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な仕事内容】 主に宿泊や会議など国内外からのグループ予約をホテル窓口となって対応いただきます。 ■宿泊団体の問い合わせメール/電話対応 ■見積り作成、諸条件交渉 ■システムへの案件入力・アップデート ■受注後の手配内容のヒアリング ■必要備品や社内外の調整、手配 ■当日の対応 ■法人や協会団体、旅行代理店への営業、セールスツール制作 【キャリアパス】 主に団体宿泊の手配業務を中心に、VIP手配サポートやインスペクション対応も担当いただきマルチに活躍していけるよう指導します。 将来的には、手配業務のみならず法人契約対応やエージェント営業も習得してもらい、営業部の中核を担っていただきます。 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-13 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 【月給】24万円～28万円 【年収】330万円～390万円 ※上記は、正社員モデル給与です ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき雇用条件を決定します。 |
| 休日/休暇 | 年108日（月9日休み） ▼休暇 ・特別休暇3～5日（結婚・忌引き） ・年次有給休暇 初年度10日・最大20日間付与 入社3カ月後に付与（半日単位の取得可！） ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ※上期・下期の年2回で5連休を推奨 |
| 掲載期間 | 2025/07/30〜 |
| 施設名 | ヒルトン横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | レストランにお越しになるお客様（ホテルにご宿泊されるお客様や地元のお客様）に対して、 受付やお席のご案内、 オーダー、サーブ、バッシング、テーブルリセット、お会計など、レストランに関するサービス全般を行います。 【レストラン施設】 ※面接により配属決定します ■Parade（オールデイダイニング）・・・ 朝食・ランチ・アフタヌーンティ・ディナーと一日を通して豊富な料理・デザートを提供する全180席の オールデイダイニング。Ozmallにてランキング1位を獲得「横浜駅で人気のレストラン」「首都圏で人気のビュッフェ」。 ～特徴～ ①朝食：150種類以上の豊富な料理 ②休日はほぼ満席 ③大人気のアフタヌーンティビュッフェ ④時間ごとに異なるシグネチャーメニュー ⑤厳選された地元食材（地産地消） ⑥手作りにごだわる ■Ocean Milano（アッパー・カジュアル）・・・ 横浜の港と客船を演出するメインダイニング。 ～特徴～ シーフードからスペシャリティのお肉までを網羅できるコース料理をご用意。 基本的にはディナー営業ではあるがランチでの貸し切り営業も可能。 ■Melody（バー＆ラウンジ） ■宴会場 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-13 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 232,099円 ～268,711円 年収 3,264,108円～3,789,252円 ※月額給与には基本給 / 職位給 / ホテル手当 / 食事手当 / 定額時間外手当（15時間分）を含む ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき雇用条件を決定します。 |
| 休日/休暇 | 年108日（月9日休み） ▼休暇 ・特別休暇3～5日（結婚・忌引き） ・年次有給休暇 初年度10日・最大20日間付与 入社3カ月後に付与（半日単位の取得可！） ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ※上期・下期の年2回で5連休を推奨 |
| 掲載期間 | 2025/07/01〜 |
| 施設名 | ヒルトン横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な仕事内容】 ・料飲（レストラン）部門に関する業務全般 ・メンバーのトレーニング及び育成 ・顧客満足度向上、従業員満足度向上 ・組織運営（ホテルマネジメント）に係る業務 【レストラン施設】※面接により配属決定します ■Parade（オールデイダイニング）・・・朝食・ランチ・アフタヌーンティ・ディナーと一日を通して豊富な料理・デザートを提供する全180席のオールデイダイニング。 Ozmallにてランキング1位を獲得「横浜駅で人気のレストラン」「首都圏で人気のビュッフェ」。 ～特徴～ ①朝食：150種類以上の豊富な料理 ②休日はほぼ満席 ③大人気のアフタヌーンティビュッフェ ④時間ごとに異なるシグネチャーメニュー ⑤厳選された地元食材（地産地消） ⑥手作りにごだわる ■Ocean Milano（アッパー・カジュアル）・・・横浜の港と客船を演出するメインダイニング。 ～特徴～ シーフードからスペシャリティのお肉までを網羅できるコース料理をご用意。基本的にはディナー営業ではあるがランチでの貸し切り営業も可能。 ■Melody（バー＆ラウンジ） ■宴会場 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-13 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額：38万円～42万円 年収：530万円～600万円 ※月額給与には基本給 / 職位給 / ホテル手当 / 食事手当 / 定額時間外手当（15時間分）を含む ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき雇用条件を決定します。 |
| 休日/休暇 | 年108日（月9日休み） ▼休暇 ・特別休暇3～5日（結婚・忌引き） ・年次有給休暇 初年度10日・最大20日間付与 入社3カ月後に付与（半日単位の取得可！） ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ※上期・下期の年2回で5連休を推奨 |
| 掲載期間 | 2025/07/01〜 |
| 施設名 | ヒルトン横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な仕事内容】 ・レストラン予約受付、手配 ・宴会予約受付・手配 ・手配書作成 ・見積書作成 ・電話対応及び取次 ・ホテルイベントの企画手配 ホテルレストランと宴会の予約対応がメインのお仕事です。 お客様のリクエスト(サプライズやアレルギー対応等)を承り、社内調整を行います。 入社後は、電話応対や予約システム操作を習得していただき、次のステップとして宴会予約にも携わっていただきます。 経験者の方は、大型宴会の受注や見積書作成など幅広い業務を担っていただきます。 あなたの経験を活かせる職場です！ |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市西区みなとみらい6-2-13 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 40万3,399円 ～ ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 ■基本給：月給 28万3,600円 ～ ■固定残業代：あり（給与形態と同じ単位で支給） 1ヶ月あたり3万9,799円 ～（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する ■一律手当 1ヶ月あたり8万円 ～ 月額給与には基本給/職位給/ホテル手当/食事手当/定額時間外手当（15時間分）を含みます。 ※上記は、正社員モデル給与です ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき雇用条件を決定します。 |
| 休日/休暇 | 年108日（月9日休み） ▼休暇 ・特別休暇3～5日（結婚・忌引き） ・年次有給休暇 初年度10日・最大20日間付与 入社3カ月後に付与（半日単位の取得可！） ・産前/産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ※上期・下期の年2回で5連休を推奨 |
| 掲載期間 | 2025/04/29〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | -レストランにおける調理全般 -食材等の在庫管理および発注 -食品の安全衛生管理 -メニューの検討および作成（各季節のものを含む） -調理技術に関する後進の育成 -チームメンバーの勤怠管理 |
| 勤務地 | 東京都内 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給30万円～35万円 |
| 給与備考 | 月給30万円～35万円 |
| 休日/休暇 | 年間休日数120日 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
| 掲載期間 | 2025/04/25〜2029/03/25 |
| 施設名 | 商船三井クルーズ |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な仕事内容】 マネージャー職 ・レストランオペレーションの管掌 ・チーム管理 ・総料理長のアシスタント ・予算管理、コスト管理 ・調理監督 ・セクション管理 ・育成サポート ・労働管理 ・衛生管理 アシスタント職 ・調理補助 ・調理器具の準備 ・食器の準備 ー 事業拡大に向けて大幅増員 ー 当社は、創業から100年以上、一貫して客船運航を継続してまいりました。 昨年の12月には新しいクルーズ船（MITSUI OCEAN FUJI）が運航。 今回は、サービス拡大のための増員募集です。 |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 300,000円～650,000円 |
| 休日/休暇 | ＜年間休日＞120日 ■シフト制（基本2～3カ月連続乗船・約1カ月連続休暇） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 |
| 掲載期間 | 2025/04/22〜2026/04/21 |
| 施設名 | 株式会社ひらまつ |
|---|---|
| 仕事内容 | 【フロント・レセプション】 お客様からの予約管理や顧客管理などの業務をおこなっていただきます。 経験者歓迎！お客様に多くの感動を与えてきたあなたの接客スキルをいかしてください。 【レストラン】 オーダー、配膳などの接客業務の他、ソムリエとしてワインの選定などをお願いします。 「自分ならこうされると嬉しい」と感じる接客を意識して、業務に取り組んでください。 ＜キャリアパス＞ アプランティ（見習い）→ コミ → ドゥミ・シェフ・ド・ラン → シェフ・ド・ラン → アシスタント メートル・ド・テル → メートル・ド・テル |
| 勤務地 | 神奈川県箱根町 |
| 雇用形態 | 正社員、アルバイト |
| 給与 | 300万～450万 |
| 給与備考 | 月給25万円～40万円 ※経験に応じて給与は決定します ※未経験者は応相談 ・家族手当（扶養配偶者10,000円／月・18歳未満の扶養者1名につき3,000円／月) ・交通費：1ヵ月50,000円まで支給 【年収例】 20代 300万円～370万円 30代 370万円～450万円 40代 450万円～600万円 ※残業代を含む。 ※経験値・前職の条件を考慮した上で評価いたします。 |
| 休日/休暇 | ・週休2日（年間休日104日） ・季節休暇10日 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・コロナウイルスワクチン接種時特別有給休暇 |
| 掲載期間 | 2025/04/01〜2026/03/31 |
| 施設名 | 株式会社ひらまつ |
|---|---|
| 仕事内容 | お客さまが快適にご宿泊いただけるよう、チェックインから客室の清掃まで幅広くご対応いただきます。 これまでのご経験が存分に活かせる環境を整えていますので、接客業をご経験されていた方は必見です！ ＜具体的な仕事内容＞ ◆チェックイン / チェックアウト業務 ◆客室のインスペクション業務 チェックアウトされた客室のアメニティの補充や清掃の点検 など ◆客室管理 連泊されるお客さまの客室管理や清掃業者への連絡 など ◆電話対応 ◆予約管理 ◆滞在中のお客様へのサービス全般 ＜キャリアパス＞ アプランティ（見習い）→ コミ → ドゥミ・シェフ・ド・ラン → シェフ・ド・ラン → アシスタント メートル・ド・テル → メートル・ド・テル |
| 勤務地 | 神奈川県箱根町 |
| 雇用形態 | 正社員、アルバイト |
| 給与 | 300万～450万 |
| 給与備考 | 月給25万円～40万円 ※経験に応じて給与は決定します ※未経験者は応相談 ・家族手当（扶養配偶者10,000円／月・18歳未満の扶養者1名につき3,000円／月) ・交通費：1ヵ月50,000円まで支給 【年収例】 20代 300万円～370万円 30代 370万円～450万円 40代 450万円～600万円 ※残業代を含む。 ※経験値・前職の条件を考慮した上で評価いたします。 |
| 休日/休暇 | ・週休2日（年間休日104日） ・季節休暇10日 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・コロナウイルスワクチン接種時特別有給休暇 |
| 掲載期間 | 2025/04/01〜2026/03/31 |
| 施設名 | 株式会社ひらまつ |
|---|---|
| 仕事内容 | ◆ホテル内イタリア料理キッチンでの調理業務 仕込み作業・オーダーメイク・盛り付けなど、キッチン内での作業をすべてお任せします。 料理人としての幅を広げるチャンスにあふれた環境です。 経験のある方は、これまで培ってきたスキルをいかして活躍してください。 ＜キャリアパス＞ アプランティ（見習い）→ コミ → ドゥミ・シェフ・ド・ラン → シェフ・ド・ラン → アシスタント メートル・ド・テル → メートル・ド・テル |
| 勤務地 | 神奈川県箱根町 |
| 雇用形態 | 正社員、アルバイト |
| 給与 | 300万円～450万円 |
| 給与備考 | 月給25万円～40万円 ※経験に応じて給与は決定します ※未経験者は応相談 ・家族手当（扶養配偶者10,000円／月・18歳未満の扶養者1名につき3,000円／月) ・交通費：1ヵ月50,000円まで支給 【年収例】 20代 300万円～370万円 30代 370万円～450万円 40代 450万円～603万円 ※残業代を含む。 ※経験値・前職の条件を考慮した上で評価いたします。 |
| 休日/休暇 | ・週休2日（年間休日104日） ・季節休暇10日 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・コロナウイルスワクチン接種時特別有給休暇 |
| 掲載期間 | 2025/04/01〜2026/03/31 |
株式会社オータパブリケイションズ
〒104-0061
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