| 施設名 | 株式会社ジェイアール西日本ホテル開発 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 給与備考 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日108日 ・変形労働時間制 ・年次有給休暇（計画年休取得制度有り） ・各種特別休暇有り（慶弔・出産・介護など） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜2023/12/31 |
| 施設名 | 株式会社ジェイアール西日本ホテル開発 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 給与備考 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日108日 ・変形労働時間制 ・年次有給休暇（計画年休取得制度有り） ・各種特別休暇有り（慶弔・出産・介護など） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜2023/12/31 |
| 施設名 | 株式会社ジェイアール西日本ホテル開発 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 給与備考 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日108日 ・変形労働時間制 ・年次有給休暇（計画年休取得制度有り） ・各種特別休暇有り（慶弔・出産・介護など） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜2023/12/31 |
| 施設名 | 株式会社ジェイアール西日本ホテル開発 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 給与備考 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日108日 ・変形労働時間制 ・年次有給休暇（計画年休取得制度有り） ・各種特別休暇有り（慶弔・出産・介護など） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜2023/12/31 |
| 施設名 | 株式会社ジェイアール西日本ホテル開発 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 給与備考 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日108日 ・変形労働時間制 ・年次有給休暇（計画年休取得制度有り） ・各種特別休暇有り（慶弔・出産・介護など） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜2023/12/31 |
| 施設名 | 株式会社ジェイアール西日本ホテル開発 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市北区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 給与備考 | 経験・能力・年齢を考慮し、当社規定により処遇 |
| 休日/休暇 | 年間休日108日 ・変形労働時間制 ・年次有給休暇（計画年休取得制度有り） ・各種特別休暇有り（慶弔・出産・介護など） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜2023/12/31 |
| 施設名 | 姫路モノリス |
|---|---|
| 勤務地 | 兵庫県姫路市総社本町115 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：250,000円～385,000円 |
| 給与備考 | 月給：250,000円～385,000円 （内訳） 基本手当：183,485円～284,645円 勤務手当：61,515円～95,355円 職責手当：5,000円（一律支給） ※経験・年齢を考慮し決定 ※試用期間3ヵ月あり、条件は変わりません ※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、 時間外労働の有無に関わらず支給する 実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給する ・インセンティブ（毎月） ・職責手当（5,000円/月） ・全国型 住宅手当（10,000円/月）※規定あり ・食事補助（店舗による） ・単身赴任手当（入社後の異動に限る） ・通勤交通費支給（上限3万円/月） ・役職手当（例：マネージャー4万円／月・ゼネラルマネージャー7万円／月） ・専門職手当 ・時間外勤務手当（月45時間を超えた場合に支給） 【賞与】年2回（2月/8月） 【昇給】年1回（3月） |
| 休日/休暇 | ＜年間休日120日＞ ・公休月9日（シフト制） ・夏季休暇（5日） ・年末年始休暇（5日） ・有給休暇（初年度10日間）★有給100％取得を義務化 ・長期休暇制度 ※勤続3年毎に30日の休暇を連続または分割で取得できる ・Rockの日※毎年会社が指定した2日間の休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇※父母共に ・特別休暇（慶弔・介護・裁判員・ドナー、ほか） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜 |
| 施設名 | ジェームス邸 |
|---|---|
| 勤務地 | 兵庫県神戸市垂水区塩屋町6-28-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：250,000円～385,000円 |
| 給与備考 | 月給：250,000円～385,000円 （内訳） 基本手当：183,485円～284,645円 勤務手当：61,515円～95,355円 職責手当：5,000円（一律支給） ※経験・年齢を考慮し決定 ※試用期間3ヵ月あり、条件は変わりません ※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、 時間外労働の有無に関わらず支給する 実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給する ・インセンティブ（毎月） ・職責手当（5,000円/月） ・全国型 住宅手当（10,000円/月）※規定あり ・食事補助（店舗による） ・単身赴任手当（入社後の異動に限る） ・通勤交通費支給（上限3万円/月） ・役職手当（例：マネージャー4万円／月・ゼネラルマネージャー7万円／月） ・専門職手当 ・時間外勤務手当（月45時間を超えた場合に支給） 【賞与】年2回（2月/8月） 【昇給】年1回（3月） |
| 休日/休暇 | ＜年間休日120日＞ ・公休月9日（シフト制） ・夏季休暇（5日） ・年末年始休暇（5日） ・有給休暇（初年度10日間）★有給100％取得を義務化 ・長期休暇制度 ※勤続3年毎に30日の休暇を連続または分割で取得できる ・Rockの日※毎年会社が指定した2日間の休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇※父母共に ・特別休暇（慶弔・介護・裁判員・ドナー、ほか） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜 |
| 施設名 | 葵庭園 |
|---|---|
| 勤務地 | 和歌山県和歌山市谷町38 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：250,000円～385,000円 |
| 給与備考 | 月給：250,000円～385,000円 （内訳） 基本手当：183,485円～284,645円 勤務手当：61,515円～95,355円 職責手当：5,000円（一律支給） ※経験・年齢を考慮し決定 ※試用期間3ヵ月あり、条件は変わりません ※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、 時間外労働の有無に関わらず支給する 実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給する ・インセンティブ（毎月） ・職責手当（5,000円/月） ・全国型 住宅手当（10,000円/月）※規定あり ・食事補助（店舗による） ・単身赴任手当（入社後の異動に限る） ・通勤交通費支給（上限3万円/月） ・役職手当（例：マネージャー4万円／月・ゼネラルマネージャー7万円／月） ・専門職手当 ・時間外勤務手当（月45時間を超えた場合に支給） 【賞与】年2回（2月/8月） 【昇給】年1回（3月） |
| 休日/休暇 | ＜年間休日120日＞ ・公休月9日（シフト制） ・夏季休暇（5日） ・年末年始休暇（5日） ・有給休暇（初年度10日間）★有給100％取得を義務化 ・長期休暇制度 ※勤続3年毎に30日の休暇を連続または分割で取得できる ・Rockの日※毎年会社が指定した2日間の休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇※父母共に ・特別休暇（慶弔・介護・裁判員・ドナー、ほか） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜 |
| 施設名 | フレアージュダリアンス |
|---|---|
| 勤務地 | 滋賀県近江八幡市長命寺町182 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：250,000円～385,000円 |
| 給与備考 | 月給：250,000円～385,000円 （内訳） 基本手当：183,485円～284,645円 勤務手当：61,515円～95,355円 職責手当：5,000円（一律支給） ※経験・年齢を考慮し決定 ※試用期間3ヵ月あり、条件は変わりません ※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、 時間外労働の有無に関わらず支給する 実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給する ・インセンティブ（毎月） ・職責手当（5,000円/月） ・全国型 住宅手当（10,000円/月）※規定あり ・食事補助（店舗による） ・単身赴任手当（入社後の異動に限る） ・通勤交通費支給（上限3万円/月） ・役職手当（例：マネージャー4万円／月・ゼネラルマネージャー7万円／月） ・専門職手当 ・時間外勤務手当（月45時間を超えた場合に支給） 【賞与】年2回（2月/8月） 【昇給】年1回（3月） |
| 休日/休暇 | ＜年間休日120日＞ ・公休月9日（シフト制） ・夏季休暇（5日） ・年末年始休暇（5日） ・有給休暇（初年度10日間）★有給100％取得を義務化 ・長期休暇制度 ※勤続3年毎に30日の休暇を連続または分割で取得できる ・Rockの日※毎年会社が指定した2日間の休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇※父母共に ・特別休暇（慶弔・介護・裁判員・ドナー、ほか） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜 |
| 施設名 | ジェームス邸 |
|---|---|
| 勤務地 | 兵庫県神戸市垂水区塩屋町6-28-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：250,000円～385,000円 |
| 給与備考 | 月給：250,000円～385,000円 （内訳） 基本手当：183,485円～284,645円 勤務手当：61,515円～95,355円 職責手当：5,000円（一律支給） ※経験・年齢を考慮し決定 ※試用期間3ヵ月あり、条件は変わりません ※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、 時間外労働の有無に関わらず支給する 実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給する ・インセンティブ（毎月） ・職責手当（5,000円/月） ・全国型 住宅手当（10,000円/月）※規定あり ・食事補助（店舗による） ・単身赴任手当（入社後の異動に限る） ・通勤交通費支給（上限3万円/月） ・役職手当（例：マネージャー4万円／月・ゼネラルマネージャー7万円／月） ・専門職手当 ・時間外勤務手当（月45時間を超えた場合に支給） 【賞与】年2回（2月/8月） 【昇給】年1回（3月） |
| 休日/休暇 | ＜年間休日120日＞ ・公休月9日（シフト制） ・夏季休暇（5日） ・年末年始休暇（5日） ・有給休暇（初年度10日間）★有給100％取得を義務化 ・長期休暇制度 ※勤続3年毎に30日の休暇を連続または分割で取得できる ・Rockの日※毎年会社が指定した2日間の休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇※父母共に ・特別休暇（慶弔・介護・裁判員・ドナー、ほか） |
| 掲載期間 | 2023/09/18〜 |
| 施設名 | voco大阪セントラル【UDホスピタリティマネジメント株式会社】 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額22万円以上 |
| 給与備考 | 月額22万円以上、決算賞与 ※年齢・経験により当社規程に従い優遇いたします。 |
| 休日/休暇 | ＊年間120日 ＊年次有給休暇 ＊産前産後・育児休暇 ＊介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2023/09/14〜2024/01/14 |
| 施設名 | voco大阪セントラル【UDホスピタリティマネジメント株式会社】 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市西区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月額22万円以上 |
| 給与備考 | 月額22万円以上、決算賞与 ※年齢・経験により当社規程に従い優遇いたします。 |
| 休日/休暇 | ＊年間120日 ＊年次有給休暇 ＊産前産後・育児休暇 ＊介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2023/09/14〜2024/01/14 |
| 施設名 | Oakwoodオークウッド |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による |
| 給与備考 | 当社規定による （経験・能力を考慮の上、決定いたします。） |
| 休日/休暇 | ・月9日 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2023/09/13〜2024/09/12 |
| 施設名 | キャプション by Hyatt なんば 大阪 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区日本橋2丁目7番5号 （ホテル建物完成までは、開業準備室にて勤務。 2024年前半オープンまでは他の事業所でご勤務いただく場合もあります。（応相談）） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 25万円～30万円 |
| 給与備考 | 諸手当： 深夜勤務手当 通勤手当（交通費）ほか |
| 休日/休暇 | 月9日シフト制 ※年間休日108日 ※休日のシフトは希望考慮の上、作成致します。 有給休暇（初年度10日） 特別休暇（結婚、出産、忌引、災害など） |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | キャプション by Hyatt なんば 大阪 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区日本橋2丁目7番5号 （ホテル建物完成までは、開業準備室にて勤務。 2024年前半オープンまでは他の事業所でご勤務いただく場合もあります。（応相談）） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 25万円～30万円 |
| 給与備考 | 諸手当： 深夜勤務手当 通勤手当（交通費）ほか |
| 休日/休暇 | 月9日シフト制 ※年間休日108日 ※休日のシフトは希望考慮の上、作成致します。 有給休暇（初年度10日） 特別休暇（結婚、出産、忌引、災害など） |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | キャプション by Hyatt なんば 大阪 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区日本橋2丁目7番5号 （ホテル建物完成までは、開業準備室にて勤務。 2024年前半オープンまでは他の事業所でご勤務いただく場合もあります。（応相談）） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 25万円～30万円 |
| 給与備考 | 諸手当： 深夜勤務手当 通勤手当（交通費）ほか |
| 休日/休暇 | 月9日シフト制 ※年間休日108日 ※休日のシフトは希望考慮の上、作成致します。 有給休暇（初年度10日） 特別休暇（結婚、出産、忌引、災害など） |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | キャプション by Hyatt なんば 大阪 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区日本橋2丁目7番5号 （ホテル建物完成までは、開業準備室にて勤務。 2024年前半オープンまでは他の事業所でご勤務いただく場合もあります。（応相談）） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 25万円～30万円 |
| 給与備考 | 諸手当： 深夜勤務手当 通勤手当（交通費）ほか |
| 休日/休暇 | 月9日シフト制 ※年間休日108日 ※休日のシフトは希望考慮の上、作成致します。 有給休暇（初年度10日） 特別休暇（結婚、出産、忌引、災害など） |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜 |
| 施設名 | キャプション by Hyatt なんば 大阪 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区日本橋2丁目7番5号 （ホテル建物完成までは、開業準備室にて勤務。 2024年前半オープンまでは他の事業所でご勤務いただく場合もあります。（応相談）） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 28万円～34万円 |
| 給与備考 | 諸手当： 深夜勤務手当 通勤手当（交通費）ほか |
| 休日/休暇 | 月9日シフト制 ※年間休日108日 ※休日のシフトは希望考慮の上、作成致します。 有給休暇（初年度10日） 特別休暇（結婚、出産、忌引、災害など） |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | キャプション by Hyatt なんば 大阪 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区日本橋2丁目7番5号 （ホテル建物完成までは、開業準備室にて勤務。 2024年前半オープンまでは他の事業所でご勤務いただく場合もあります。（応相談）） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 19万円～22万円 |
| 給与備考 | 諸手当： 深夜勤務手当 通勤手当（交通費）ほか |
| 休日/休暇 | 月9日シフト制 ※年間休日108日 ※休日のシフトは希望考慮の上、作成致します。 有給休暇（初年度10日） 特別休暇（結婚、出産、忌引、災害など） |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | キャプション by Hyatt なんば 大阪 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区日本橋2丁目7番5号 （ホテル建物完成までは、開業準備室にて勤務。 2024年前半オープンまでは他の事業所でご勤務いただく場合もあります。（応相談）） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 28万円～34万円 |
| 給与備考 | 諸手当： 深夜勤務手当 通勤手当（交通費）ほか |
| 休日/休暇 | 月9日シフト制 ※年間休日108日 ※休日のシフトは希望考慮の上、作成致します。 有給休暇（初年度10日） 特別休暇（結婚、出産、忌引、災害など） |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | キャプション by Hyatt なんば 大阪 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区日本橋2丁目7番5号 （ホテル建物完成までは、開業準備室にて勤務。 2024年前半オープンまでは他の事業所でご勤務いただく場合もあります。（応相談）） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 25万円～30万円 |
| 給与備考 | 諸手当： 深夜勤務手当 通勤手当（交通費）ほか |
| 休日/休暇 | 月9日シフト制 ※年間休日108日 ※休日のシフトは希望考慮の上、作成致します。 有給休暇（初年度10日） 特別休暇（結婚、出産、忌引、災害など） |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | キャプション by Hyatt なんば 大阪 |
|---|---|
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区日本橋2丁目7番5号 （ホテル建物完成までは、開業準備室にて勤務。 2024年前半オープンまでは他の事業所でご勤務いただく場合もあります。（応相談）） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 19万円～21万円 |
| 給与備考 | 諸手当： 深夜勤務手当 通勤手当（交通費）ほか |
| 休日/休暇 | 月9日シフト制 ※年間休日108日 ※休日のシフトは希望考慮の上、作成致します。 有給休暇（初年度10日） 特別休暇（結婚、出産、忌引、災害など） |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | 紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良【森トラスト・ホテルズ＆リゾーツ株式会社】 |
|---|---|
| 勤務地 | 奈良県奈良市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給20万円～＋残業代（固定残業代なし、全額支給） |
| 給与備考 | ご年齢・ご経験により優遇いたします |
| 休日/休暇 | ・年間107日 ・有給休暇( 入社3 ヶ月後付与) ・結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇他 ・転任転勤休暇 ・育児・介護休暇他 |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | 紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良【森トラスト・ホテルズ＆リゾーツ株式会社】 |
|---|---|
| 勤務地 | 奈良県奈良市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年齢・経験により当社規程に従い優遇いたします |
| 給与備考 | 月給20万円～＋残業代（固定残業代なし、全額実費支給） ※年齢・経験により当社規程に従い優遇いたします。 |
| 休日/休暇 | ・年間107日 ・有給休暇( 入社3 ヶ月後付与) ・結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇他 ・転任転勤休暇 ・育児・介護休暇他 |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | 紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良【森トラスト・ホテルズ＆リゾーツ株式会社】 |
|---|---|
| 勤務地 | 奈良県奈良市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年齢・経験により当社規程に従い優遇いたします |
| 休日/休暇 | ・年間107日 ・有給休暇( 入社3 ヶ月後付与) ・結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇他 ・転任転勤休暇 ・育児・介護休暇他 |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | 紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良【森トラスト・ホテルズ＆リゾーツ株式会社】 |
|---|---|
| 勤務地 | 奈良県奈良市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給20万円～＋残業代（固定残業代なし、全額支給） |
| 給与備考 | ご経験により優遇いたします |
| 休日/休暇 | ・年間107日 ・有給休暇( 入社3 ヶ月後付与) ・結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇他 ・転任転勤休暇 ・育児・介護休暇他 |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | 紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良【森トラスト・ホテルズ＆リゾーツ株式会社】 |
|---|---|
| 勤務地 | 奈良県奈良市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給20万円～＋残業代（固定残業代なし、全額支給） |
| 給与備考 | ご年齢・ご経験により当社規程に従い決定いたします。 |
| 休日/休暇 | ・年間107日 ・有給休暇( 入社3 ヶ月後付与) ・結婚休暇、忌引休暇、配偶者出産休暇他 ・転任転勤休暇 ・育児・介護休暇他 |
| 掲載期間 | 2023/09/08〜2024/03/07 |
| 施設名 | 【アマン京都】株式会社京都リゾーツマネジメント |
|---|---|
| 勤務地 | 京都府京都市北区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 弊社規程による |
| 給与備考 | 弊社規程による |
| 休日/休暇 | ■年間休日108日 ■有休休暇 ■特別休暇 ■慶弔休暇 ■産休・育休・介護休 |
| 掲載期間 | 2023/09/07〜2023/12/31 |
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