英語が活かせるのホテル求人検索結果
施設名 | 【エースホテル京都】UDホスピタリティマネジメント株式会社 |
---|---|
勤務地 | 京都府京都市中京区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
給与備考 | 経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
休日/休暇 | ■年間休日108日(週休2日制) ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 /育児休暇 ■介護休暇等 |
掲載期間 | 2024/09/01〜 |
施設名 | 【コンラッド東京】MT&ヒルトンホテル株式会社 |
---|---|
勤務地 | 東京都港区 |
雇用形態 | アルバイト、パート |
給与 | 時給1,500円~ |
給与備考 | 【給与】 時給1,500円~ ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 ※昇給あり ※時間外手当、深夜勤務手当等 |
休日/休暇 | ・休日はシフト表により提示 ・有給休暇(法定通り) |
掲載期間 | 2024/08/30〜2024/09/26 |
施設名 | 【コンラッド東京】MT&ヒルトンホテル株式会社 |
---|---|
勤務地 | 東京都港区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 当社規定に基づき決定します。 |
給与備考 | 【給与】 月給制 ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定します。 ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) ※時間外手当、深夜勤務手当等 【インセンティブ】 基本給以外に ・担当施術時間数 ・指名 ・商材販売 に応じてインセンティブが支払われます。 【賞与】 原則年2回(業績連動型) |
休日/休暇 | ・年間休日120日 ・年次有給休暇(最大21日) ・その他、慶弔休暇、傷病休暇、家族の看護休暇等あり |
掲載期間 | 2024/08/29〜2024/09/26 |
施設名 | 【ハイアットリージェンシー東京ベイ】ホテル東京ベイ株式会社 |
---|---|
勤務地 | 千葉県浦安市 |
雇用形態 | 正社員、契約社員 |
給与 | 当社の規定による 月額212,530円~355,330円 |
給与備考 | ・当社の規定による ・賞与年2回支給(1.5ヵ月2回) |
休日/休暇 | *月9日(年間108日) *有休休暇 |
掲載期間 | 2024/08/28〜2024/11/30 |
施設名 | ザ・プリンス 京都宝ヶ池 フロント |
---|---|
勤務地 | 京都府京都市左京区宝ヶ池 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給19万円~36.8万円 |
給与備考 | ・年齢や経験により優遇します。 ・時間外手当別途支給(月平均20時間程度) ※1分単位で計上 |
休日/休暇 | ・週休2日制(年間107日) ・年次有給休暇(初年度10日) ・結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇 ・育児休業制度 ・介護休業制度 |
掲載期間 | 2024/08/27〜 |
施設名 | 【ストリングスホテル東京インターコンチネンタル】株式会社ベストグローバル |
---|---|
勤務地 | 東京都港区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与備考 | 当社規定による |
休日/休暇 | 年間公休110日間 |
掲載期間 | 2024/08/27〜 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/08/25 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/08/25 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/08/25 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/08/25 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/08/25 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/08/25 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/08/25 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/08/25 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/08/25 |
施設名 | 株式会社アスコットジャパン |
---|---|
勤務地 | 東京都港区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ~750万 |
給与備考 | 年収は、一ヶ月20時間の残業と賞与含む |
休日/休暇 | 土日祝休み、公休年間120日、傷病休暇、ボランティア休暇、試験休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2024/12/31 |
施設名 | ダブルツリーbyヒルトン東京有明 |
---|---|
勤務地 | 東京都江東区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
給与備考 | ※給与改定、原則年1回(個人業績に応じて改定) |
休日/休暇 | 年間休日数120日 入社後6ヶ月に有給休暇付与(初年度10日、8年目で最大20日間付与) 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
掲載期間 | 2024/08/26〜 |
施設名 | 【ザ・ホテル青龍 京都清水】UDホスピタリティマネジメント株式会社 |
---|---|
勤務地 | 京都府京都市東山区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
休日/休暇 | ・年間休暇 104日 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休・介護休職制度 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/02/25 |
施設名 | 【ザ・ホテル青龍 京都清水】UDホスピタリティマネジメント株式会社 |
---|---|
勤務地 | 京都府京都市東山区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
休日/休暇 | ・年間休暇 104日 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休・介護休職制度 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/02/25 |
施設名 | 【ザ・ホテル青龍 京都清水】UDホスピタリティマネジメント株式会社 |
---|---|
勤務地 | 京都府京都市東山区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
休日/休暇 | ・年間休暇 104日 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休・介護休職制度 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/02/25 |
施設名 | 【ザ・ホテル青龍 京都清水】UDホスピタリティマネジメント株式会社 |
---|---|
勤務地 | 京都府京都市東山区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
休日/休暇 | ・年間休暇 104日 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休・介護休職制度 |
掲載期間 | 2024/08/26〜2025/02/25 |
施設名 | 【ウェスティンホテル東京】株式会社 三田ホールディング |
---|---|
勤務地 | 東京都目黒区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 経験・スキルに基づき弊社規定により優遇します。 |
給与備考 | 経験・スキルに基づき弊社規定により優遇します。 (給与改定) 年1回3月(業績及び人事考課に基づく) (賞与) 年2回7月、11月(当社規定による) (諸手当) 時間外・深夜手当 通勤手当(全額支給) 家族手当(正社員) |
休日/休暇 | 年間休日112日(月9日以上・シフト制) 年次有給休暇(初年度10日) 慶弔休暇、育児休業、介護休業等 |
掲載期間 | 2024/08/22〜 |
施設名 | 【ストリングスホテル東京インターコンチネンタル】株式会社ベストグローバル |
---|---|
勤務地 | 東京都港区 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 弊社規定による |
給与備考 | 弊社規程による(経験により優遇) |
休日/休暇 | 年間公休110日間+特別休暇5日間 |
掲載期間 | 2024/08/20〜 |
施設名 | 名古屋プリンスホテル スカイタワー |
---|---|
勤務地 | 愛知県名古屋市中村区平池町4-60-12 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給18万円~36万円 |
給与備考 | ・年齢や経験により優遇します。 ・時間外手当別途支給(月平均20時間程度) ※1分単位で計算 |
休日/休暇 | ・週休2日制(年間107日) ・年次有給休暇(初年度10日) ・結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇 ・育児休業制度 ・介護休業制度 |
掲載期間 | 2024/08/15〜 |
施設名 | プリンス スマート イン 名古屋栄 |
---|---|
勤務地 | 愛知県名古屋市中区錦2-11-32 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給18万円~36万円 |
給与備考 | ・年齢や経験により優遇します。 ・時間外手当別途支給(月平均20時間程度) ※1分単位で計算 |
休日/休暇 | ・週休2日制(年間107日) ・年次有給休暇(初年度10日) ・結婚休暇、忌引休暇、リフレッシュ休暇 ・育児休業制度 ・介護休業制度 |
掲載期間 | 2024/08/15〜 |
施設名 | ラグナガーデンホテル |
---|---|
勤務地 | 沖縄県宜野湾市真志喜4-1-1 |
雇用形態 | 正社員 |
給与 | 月給 230,000円 ~ 400,000円 (※想定年収 3,266,000円 ~ 5,680,000円) 未経験の方は以下の給与となります。 【月給 180,000円 ~ 300,000円】 |
給与備考 | ※年齢、経験、今までの年収により決定します。 ※経験により優遇 上記に別途支給 食事手当:6,000円 |
休日/休暇 | 週休2日制(シフトによる休日) 年間休日 97日 休日の希望は柔軟に対応いたします。 有給休暇:入社6カ月経過後 10日付与 |
掲載期間 | 2024/08/14〜 |
株式会社オータパブリケイションズ
〒104-0061
東京都中央区銀座1-24-1 銀一パークビル5階
TEL:03-3538-1001 / FAX:03-3538-1007
新規開業のホテル求人(オープニングスタッフ)をお探しの方は、【HOTERES求人情報】をご利用ください。正社員や契約社員、アルバイトと幅広い雇用形態のホテル求人を紹介しています。新規開業のホテル求人では、オープニングスタッフを大量募集していることもあります。様々な役職のスタッフを積極的に採用することも多いため、希望の役職への採用を目指したい方にもおすすめです。ホテルの他には、レストランやブライダル業界の求人も紹介しています。
© ホテル業界専門求人サイト 正社員・転職・新規開業の求人オータパブリケイションズ All Rights Reserved.