野村不動産ホテルズ株式会社のホテル求人検索結果
検索結果:12件
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | ■日常保全・修繕対応 ・現場巡回による日常予防保全 ・発生修繕対応（簡易的な修繕の直接修理対応、業者手配等） ・不具合改善業務（発生修繕の原因追及と恒久的対策の検討・立案） ■ホテル運営スタッフ・施工会社との調整 ・各ホテル運営スタッフ（支配人、フロントスタッフ）と施工会社との調整役 ・各種工事における各ホテル運営スタッフ（支配人、フロントスタッフ）と施工会社との調整役 ■点検・管理業務 ・法定点検のスケジュール管理（一括管理委託会社との調整役） ■計画修繕・予算管理（オーナー工事区分） ・オーナー工事区分（建物、設備機器類、電気機器類等）の計画修繕工事（短期計画、中期計画）の立案、妥当性の判断、取りまとめ、調整 ・上記、期初予算作成、期中修正予算作成 ■工事計画・予算管理（オペレーター工事区分） ・オペレーター工事区分（ＦＦＥ・バリューアップ）工事の要望・計画内容の妥当性と採否見極め及び立案調整 ・上記、期初予算、期中修正予算作成 ■社内運営・システム関連 ・社内施設管理系マニュアル類改定・運営作業 ・ビルカンシステム（ホテル不具合事象共有アプリ）の運営補助、メンテナンス |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦1丁目1番1号 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 265,000～360,000円（社内規定に準ずる） |
| 給与備考 | ■月給 265,000～360,000円 ※経験やスキルなどを考慮し上記の範囲内で算定いたします。 ■年収 420～600万円 |
| 休日 / 休暇 | ■年間公休日数：118日 ■年次有給休暇：入社半年経過時点で10日付与 ※半日単位での取得も可能です。 ■その他：シフト制（月8～10日休み） |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【ゲスト対応（電話・メール・OTAチャット）】 ■お客様からの問い合わせ対応 ■予約内容確認・変更・取次ぎ ■企業・旅行代理店（AGT）対応 【予約受注（個人・団体）】 ■電話・メールでの予約受注 ■OTAを含む予約問い合わせ対応 ■団体予約の受付～進捗管理～引継ぎ ■企業／AGT案件の取り扱い（料金・請求条件確認） 【予約管理・確認業務】 ■予約管理・内容チェック作業 【日常運用業務（PMS／サイトコントローラー）】 ■在庫 / 料金管理補助 ■OTA管理補助 【請求関連】 ■請求書の発行・送付・期日管理 【新規開業支援】 ■新規開業補助（契約締結 / 設定等の補助） |
| 勤務地 | 東京都港区芝浦1丁目1番1号 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 12階 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 244,000～284,000円（社内規定に準ずる） |
| 給与備考 | ■月給 244,000～284,000円 ※経験やスキルなどを考慮し上記の範囲内で算定いたします。 ■年収380～430万円 |
| 休日 / 休暇 | ■年間公休日数：118日 ■年次有給休暇：入社半年経過時点で10日付与 ※半日単位での取得も可能です。 ■その他：シフト制（月8～10日休み） |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | ノーガホテル新宿御苑 東京（仮称）、ノーガホテル上野 東京、ノーガホテル秋葉原 東京、庭のホテル 東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後、新規開業までは既存店での勤務となります。 その後適性を見て新規開業/既存店勤務となります。 ■業務内容 ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・フロントメンバーの教育、マネジメント補佐 ■地域調査プログラム・研究調査費支援の導入 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,300円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 |
| 勤務地 | <勤務地①>新宿区新宿1丁目 6 -13（ノーガホテル新宿御苑 東京 (仮称)） <勤務地②>台東区東上野2丁目21-10（ノーガホテル上野 東京） <勤務地③>千代田区外神田3丁目10-11（ノーガホテル秋葉原 東京） <勤務地④>千代田区神田三崎町1丁目1-16（庭のホテル 東京） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■マネージャー候補 月給：274,000円～344,000円 管理監督者手当：130,000円 想定年収：625～700万円 ※賞与含む ■アシスタントマネージャー 月給：290,000～360,000円 ※役割給含む マネージャー手当：70,000円 想定年収：570～650万円 ※賞与含む |
| 給与備考 | ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■マネージャー手当あり ※条件付き ■管理監督者手当あり ※条件付き ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 ■住宅手当あり ※条件付き |
| 休日 / 休暇 | ■年間118日（月8～10日） ■年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ■産前産後休暇 ■慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | ノーガホテル新宿御苑 東京（仮称）、ノーガホテル上野 東京、ノーガホテル秋葉原 東京、庭のホテル 東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後、新規開業までは既存店での勤務となります。 その後適性を見て新規開業/既存店勤務となります。 ■業務内容 ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ■地域調査プログラム・研究調査費支援の導入 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,300円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 |
| 勤務地 | <勤務地①>新宿区新宿1丁目 6 -13（ノーガホテル新宿御苑 東京 (仮称)） <勤務地②>台東区東上野2丁目21-10（ノーガホテル上野 東京） <勤務地③>千代田区外神田3丁目10-11（ノーガホテル秋葉原 東京） <勤務地④>千代田区神田三崎町1丁目1-16（庭のホテル 東京） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：244,000円～324,000円 ※役割給含む 想定年収：380～500万円 ※賞与含む （経験･能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。） |
| 給与備考 | ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 ■役割給あり ※条件付き ■住宅手当あり ※条件付き |
| 休日 / 休暇 | ■年間118日（月8～10日） ■年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ■産前産後休暇 ■慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 ”Bistro NOHGA” / NOHGA HOTEL UENO TOKYO |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後はNOHGA HOTEL UENO TOKYO「Bistro NOHGA」にて レストランサービス業務を担当していただきます。 ・レストランでのサービス業務 ・予約管理 ・地域企業との連携 ・準備、片付け 分からないことがあれば何でもご相談くださいね。 |
| 勤務地 | 台東区東上野2-21-10 |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 時給1,330円～ ※22:00－翌05:00 1,662円 |
| 給与備考 | ・交通費全額支給 ・時間外、深夜手当あり ・食事手当あり 300円/回 ※実働6h以上の場合支給対象 ・年末年始手当 12/31～1/3 3,000円/日 |
| 休日 / 休暇 | ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL UENO TOKYO」にて フロント夜勤業務を担当していただきます。 ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・地域企業との連携 |
| 勤務地 | 東京都台東区 |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 時給1,330円～ ※22:00～翌05:00は1,662円 月給例）22:40-翌07:10 ｘ 週3日勤務 143,000円 ※拘束時間 8.5h、内休憩1hの実働7.5h |
| 給与備考 | ・時給 ￥1,662‐（22：40～翌5時まで） ・交通費全額支給 ・時間外、深夜手当あり ・食事手当あり 300円/回 ※実働6h以上の場合支給対象 ・年末年始手当 12/31～1/3 3,000円/日 |
| 休日 / 休暇 | ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後は庭のホテル 東京 日本料理「縁」にて レストラン調理業務を担当していただきます。 ・仕入れから仕込み、調理、盛り付け等スキルに合わせて担当 ・地域企業との連携 【地域調査プログラム・研究調査費支援の導入】 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 自らの感性を磨きサービス向上･スキル向上に役立てます。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 244,000～268,000円（経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。 |
| 給与備考 | ■月給 ￥244,000～268,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 |
| 休日 / 休暇 | ・年間118日（月10日間休み、2月のみ8日間） ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後は「庭のホテル 東京」にて フロント業務を担当していただきます。 ■業務内容 ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・オペレーションスタッフ育成 ■地域調査プログラム・研究調査費支援の導入 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,300円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：244,000円～324,000円 ※役割給含む 想定年収：380～500万円 ※賞与含む （経験･能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。） |
| 給与備考 | ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 ■役割給あり ※条件付き ■住宅手当あり ※条件付き |
| 休日 / 休暇 | ・年間118日（月8～10日） ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後は庭のホテル 東京 ダイニング「流」にて レストラン業務を担当していただきます。 ・レストランでのサービス業務 ・予約管理 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・スタッフ育成 【地域調査プログラム・研究調査費支援の導入】 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポート |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 ￥244,000～288,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） |
| 給与備考 | ■年収 380～450万円 ■月給 ￥244,000～288,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 |
| 休日 / 休暇 | ・年間118日（月10日間、2月のみ8日間） ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後はNOHGA HOTEL UENO TOKYO「Bistro NOHGA」にて 調理業務全般を担当していただきます。 ■業務内容■ ・仕入れから仕込み、調理、盛り付け等スキルに合わせて担当 ※ご経験を鑑みて担当していただきます ・地域企業との連携 ■地域調査プログラム・研究調査費支援の導入■ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など一人、毎月3,300円のサポートをしております！ また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより感性を磨き提供する料理のアップデートやサービス向上を目指します。 自分の個性をさらに伸ばし、自己成長にもつなげられます！ |
| 勤務地 | 台東区東上野2丁目21-10 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：244,000円～324,000円 ※役割給含む 想定年収：380～500万円 ※賞与含む （経験･能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。） |
| 給与備考 | ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 ■役割給あり ※条件付き ■住宅手当あり ※条件付き |
| 休日 / 休暇 | ■年間118日（月8～10日） ※毎月10日間休み(2月のみ8日間) ■年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ■産前産後休暇 ■慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後は庭のホテル東京 日本料理「縁」にて レストラン業務を担当していただきます。 ・レストランでのサービス業務 ・予約管理 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 地域調査プログラム・研究調査費支援の導入 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく弊社ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など 一人、毎月3,000円のサポートをしております。 また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することによりご提案いただきます。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ■月給 ￥244,000～288,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） |
| 給与備考 | ■年収 380～450万円 ■月給 ￥244,000～288,000 （経験やスキル、年齢などを考慮し算定いたします。） ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 |
| 休日 / 休暇 | ・年間118日（月10日間、2月のみ8日間） ・年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ・産前産後休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
| 施設名 | 野村不動産ホテルズ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 入社後は「NOHGA HOTEL UENO TOKYO」にて フロント業務を担当していただきます。 ■業務内容■ ・フロントでのチェックイン・チェックアウト業務 ・お客様からの問い合わせ、外線対応 ・ホテル館内や観光地などを案内するコンシェルジュ業務 ・荷物の受け渡しを行うロビー業務 ・地域企業との連携 ■地域調査プログラム・研究調査費支援の導入■ 地域のつながりを大切にし、ゲストに伝えていく「NOHGA HOTEL」ならではの制度です。 レストランでの飲食代やワークショップでの体験費、美術館など一人、毎月3,300円のサポートをしております！ また、自らの視点で各地の魅力（サービス・食事・空間）を体験することにより 感性を磨きサービス向上を目的に年に一度35,000円の支援がございます。 自分の個性をさらに伸ばし、自己成長にもつなげられます！ |
| 勤務地 | 台東区東上野2-21-10 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：244,000円～324,000円 ※役割給含む 想定年収：380～500万円 ※賞与含む （経験･能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。） |
| 給与備考 | ■賞与：年2回（会社業績に応じて） ■交通費全額支給 ■時間外、深夜手当あり ■食事手当あり ■年末年始手当 ■役割給あり※条件付き ■住宅手当あり ※条件付き |
| 休日 / 休暇 | ■年間118日（月8～10日） ■年次有給休暇 ※入社6ヵ月後より付与（勤続年数に応じて最大20日付与） ■産前産後休暇 ■慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/10/07〜 |
株式会社オータパブリケイションズ
〒104-0061
東京都中央区銀座4-10-16 シグマ銀座ファーストビル2階
TEL：03-6281-5710 ／ FAX：03-6281-5730
新規開業のホテル求人（オープニングスタッフ）をお探しの方は、【HOTERES求人情報】をご利用ください。正社員や契約社員、アルバイトと幅広い雇用形態のホテル求人を紹介しています。新規開業のホテル求人では、オープニングスタッフを大量募集していることもあります。様々な役職のスタッフを積極的に採用することも多いため、希望の役職への採用を目指したい方にもおすすめです。ホテルの他には、レストランやブライダル業界の求人も紹介しています。
雇用形態
職種
ホテルタイプ
役職
ホテルから探す
© ホテル業界専門求人サイト 正社員・転職・新規開業の求人オータパブリケイションズ All Rights Reserved.