神奈川県横浜市中区のホテル求人検索結果
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | オールデイダイニング、スペシャリティレストラン、バーラウンジいずれかでの勤務となります。 ・料飲施設のマネジメントと運営 ・数値管理(予実管理、労務管理など) ・CS、ES、売上の向上のためのアクションプラン立案、実行 ・マネジメント業務（飲料管理業務、衛生管理、労務管理、新入社員やアルバイトスタッフのトレーニング） ・マネージャー不在時のレストランオペレーション管理監督 ・マネージャーと協力し収益の最大化に尽力する ・HACCPに準じた衛生管理マネジメント補佐 ＜求める人物像＞ ・何事にもチャレンジし諦めない方 ・他部門との連携を積極的にとれる方 ＜求める経験＞ ・マネジメント経験1年以上 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 325,959円～ |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします ※時間外手当・深夜手当別途支給 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収500万円／38歳（課長職） |
| 休日/休暇 | ・年間休日108日（シフト制） ・年次有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇 ・育児･介護休業 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜（株式会社ケン・ホテルマネジメント横浜山下町） |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル経営を支えるバックオフィスでのお仕事です。 ・採用活動（新卒、中途、パート・アルバイト） ・求人掲載媒体管理 ・勤怠管理 ・社内研修補佐（新入社員研修、階層別研修など…） ・職場環境保全活動 など… ※人事総務系の業務未経験の方も歓迎いたします ※ご経験に応じて、業務や給与を考慮いたします |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 243,748円以上 |
| 給与備考 | 243,748円以上 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収500万円／38歳（課長職） 年収400万円／33歳（主任職） 年収350万円／28歳 |
| 休日/休暇 | ■年間休日108日（シフト制） ■年次有給休暇（初年度10日） ■慶弔休暇 ■育児･介護休業 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・ベル業務（お荷物のお預かり・お渡し、お部屋へのご案内等） ・ドア業務（タクシー乗降時のお手伝い、手配等） ・コンシェルジュ業務（観光案内、レストラン予約等） ロビーにいらしたお客様とはじめに接するスタッフがゲストサービスです、ホテルの第一印象を決める大切な役目になります。 ドアスタッフ、ベルスタッフ、コンシェルジュ、全ての業務を担っていただきます。 未経験の方もきちんとトレーニング期間がありますのでご安心ください。 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | アルバイト、パート |
| 給与 | ￥1,300/時給 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・フロント業務全般（導入システム：OPERA） ・人材育成 ・業務改善 ご経験に合わせたお仕事をお任せしたいと思っております。 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 243,748円～280,360円 |
| 給与備考 | 243,748円～ ※時間外手当・深夜手当別途支給 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収500万円／38歳（課長職） 年収400万円／33歳（主任職） 年収350万円／28歳 |
| 休日/休暇 | ■年間休日108日（シフト制） ■年次有給休暇（初年度10日） ■慶弔休暇 ■育児･介護休業 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・客室清掃、ベットメイキング ・アメニティ補充 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | アルバイト、パート |
| 給与 | 時給1,300円～ |
| 給与備考 | ※経験者の方はご経歴を考慮して、お仕事をお任せいたします |
| 休日/休暇 | 完全シフト制 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・客室管理業務 ・清掃コントロール ・アメニティの在庫管理及び発注 ・新人トレーニング |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 293,119円～ |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします ※時間外手当・深夜手当別途支給 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収500万円／38歳（課長職） 年収400万円／33歳（主任職） |
| 休日/休暇 | 年間休日108日（シフト制）、年次有給休暇（初年度10日）、慶弔休暇 、育児･介護休業 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | オールデイダイニング、スペシャリティレストラン、バーラウンジいずれかでの勤務となります。 ・店舗インチャージ業務 ・数値管理(予実管理、労務管理など) ・CS、ES、売上の向上のためのアクションプラン立案、実行 【求める人物像】 ・何事にもチャレンジし諦めない方 ・他部門との連携を積極的にとれる方 【求める経験」 ・レストラン・バー業務経験4年以上 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 293,008円～ |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします ※時間外手当・深夜手当別途支給 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収400万円／30歳（主任職） |
| 休日/休暇 | ・年間休日108日（シフト制） ・年次有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇 ・育児･介護休業 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | 洋食調理全般に関する業務を担当していただきます。 ・各現場での調理、調理補助作業 ・在庫管理や発注 ・新人スタッフの教育 ・新メニュー考案 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | ￥243,193～ |
| 給与備考 | ご経験や前職を考慮して優遇いたします ※時間外手当・深夜手当別途支給 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収500万円／38歳（課長職） 年収370万円／33歳（主任職） 年収320万円／28歳 |
| 休日/休暇 | ・年間休日108日（シフト制） ・年次有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇 、育児･介護休業制度あり |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | 婚礼担当業務全般 ・結婚式をご予定されていらっしゃるお客様に対して、結婚式のご案内 ・新規セールス ・新郎新婦様のニーズに合わせたブライダルプランのご提案 ・新郎新婦様とのお打ち合わせにともなう見積もり作成 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 293,119円～ |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします ※時間外手当・深夜手当別途支給 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収500万円／38歳（課長職） 年収400万円／33歳（主任職） |
| 休日/休暇 | ・年間休日108日（シフト制） ・年次有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇 ・育児･介護休業 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | 婚礼担当業務全般 ・結婚式をご予定されていらっしゃるお客様に対して、結婚式のご案内 ・新規セールス ・新郎新婦様のニーズに合わせたブライダルプランのご提案 ・新郎新婦様とのお打ち合わせにともなう見積もり作成 ※未経験であっても、なんでも一生懸命に取り組むことができる方歓迎いたします。 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 243,748円～ |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします ※時間外手当・深夜手当別途支給 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収500万円／38歳（課長職） 年収400万円／33歳（主任職） 年収350万円／28歳（一般職） |
| 休日/休暇 | ・年間休日108日（シフト制） ・年次有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇 ・育児･介護休業 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜（株式会社ケン・ホテルマネジメント横浜山下町） |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊予約の受付 ・お問い合わせ対応 ・予約通知処理 その他、宿泊予約に関する業務全般を担当していただきます。 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 243,748円以上 |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします ※時間外手当・深夜手当別途支給 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収500万円／38歳（課長職） 年収400万円／33歳（主任職） 年収350万円／28歳 |
| 休日/休暇 | ・年間休日108日（シフト制） ・年次有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇 ・育児･介護休業 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・フロントのマネジメント ・ゲストリレーションズ（フロント、ベル、コンシェルジュ、予約管理、客室管理等）全般の管理、改善 ・コンプレ対応/顧客満足度改善 ・ホテルマネージメントのサポート業務 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 325,959円～ |
| 給与備考 | 325,959円～ ※時間外手当・深夜手当別途支給 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収500万円／38歳（課長職） 年収400万円／33歳（主任職） 年収350万円／28歳 |
| 休日/休暇 | ■年間休日108日（シフト制） ■年次有給休暇（初年度10日） ■慶弔休暇 ■育児･介護休業 |
| 掲載期間 | 2024/11/29〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊株式会社トゥモローランド グループ会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | メインダイニング及び宿泊者専用ラウンジ・プールサイドバーでのサービス業務全般をお願いします。 ＊アパレルやインテリアの販売など、ジャンルを問わずサービス業のご経験がある方優遇 ＊語学を活かしたい方歓迎 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊(株)トゥモローランド グループ会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホスピタリティ分野におけるあなたの経験やスキルや適正をもとに、当てはまるポジションの可能性を見つける“オープンポジション採用” あなたが当社で活かせる経験やスキルを教えてください。ホテルの中のどの職種でも構いません。 ※応募時にご入力いただいた情報をもとに判断させていただきます。 ご経歴や希望する業務内容などを詳しくご入力いただけますと幸いです。 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊(株)トゥモローランド グループ会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | メインダイニング（約40席、フレンチベース予定）で提供される料理の調理業務をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・総料理長の補佐と洋食調理業務全般及びマネジメント ・予算、売上、原価管理 ・新商品の開発 ・発注業務 ・各種マニュアル作成（作業手順、レシピ等） ・スタッフトレーニング、人材育成、勤怠管理 ・フードクオリティの維持 ・安全衛生の規律遵守と指導 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊(株)トゥモローランド グループ会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な業務内容】 ・客室販売経路（ウェブサイト等）を用いた販売促進、管理 ・ご到着のお客様のチェックイン手続き、館内のご案内 ・ご出発のお客様のチェックアウト手続き、お支払いの手続き ・予約管理 ・ハウスキーピングと連携しながらお部屋の仕上がり確認 ・宿泊者専用ラウンジ・プールサイドバーでの軽食提供 など |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊(株)トゥモローランド グループ会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 和食レストラン（約10席、カウンタースタイル予定）で提供される料理の調理業務をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・総料理長の補佐と和食調理業務全般及びマネジメント ・予算、売上、原価管理 ・新商品の開発 ・発注業務 ・各種マニュアル作成（作業手順、レシピ等） ・スタッフトレーニング、人材育成、勤怠管理 ・フードクオリティの維持 ・安全衛生の規律遵守と指導 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊(株)トゥモローランド グループ会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な業務内容】 ・宿泊部門の運営管理 ・売上予算管理 ・客室販売経路（ウェブサイト等）を用いた販売促進、管理 ・スタッフトレーニング、人材育成、勤怠管理 ・ご到着のお客様のチェックイン手続き、館内のご案内 ・ご出発のお客様のチェックアウト手続き、お支払いの手続き ・予約管理 ・ハウスキーピングと連携しながらお部屋の仕上がり確認 ・宿泊者専用ラウンジ・プールサイドバーでの軽食提供 など |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊(株)トゥモローランド グループ会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 【主な業務内容】 ・宿泊マネジャーの補佐、運営管理 ・客室販売経路（ウェブサイト等）を用いた販売促進、管理 ・スタッフトレーニング、人材育成、勤怠管理 ・ご到着のお客様のチェックイン手続き、館内のご案内 ・ご出発のお客様のチェックアウト手続き、お支払いの手続き ・予約管理 ・ハウスキーピングと連携しながらお部屋の仕上がり確認 ・宿泊者専用ラウンジ・プールサイドバーでの軽食提供 など |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊(株)トゥモローランド グループ会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | メインダイニング及び宿泊者専用ラウンジ・プールサイドバーで提供される料理の調理業務をお願いいたします。 【主な業務内容】 ・メインダイニング（フレンチレストラン）でのデザートの提供 ・予算、売上、原価管理 ・新商品の開発 ・発注業務 ・各種マニュアル作成（作業手順、レシピ等） ・スタッフトレーニング、人材育成、勤怠管理 ・フードクオリティの維持 ・安全衛生の規律遵守と指導 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊株式会社トゥモローランド グループ会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | メインダイニング及び宿泊者専用ラウンジ・プールサイドバーでのサービス業務全般をお願いします。 【主な業務内容】 ・マネージャーの補佐とサービス業務全般及びマネジメント ・予算、売上、原価管理 ・スタッフトレーニング、人材育成、勤怠管理 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | ハイアット リージェンシー 横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・食品、飲料、客室備品など、運営に関わるあらゆる商材の購買業務 (見積依頼、交渉、発注、納品確認) ・各部門と連携して、原価や管理費の予算維持や削減業務 ・各部門の棚卸作業サポート |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市中区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 243,748円～ |
| 給与備考 | ※経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします ※時間外手当・深夜手当別途支給 ※通勤交通費支給（細則あり） ＜年収例＞ 年収500万円／38歳（課長職） 年収370万円／33歳（主任職） 年収320万円／28歳 |
| 休日/休暇 | ・年間休日108日（シフト制） ・年次有給休暇（初年度10日） ・慶弔休暇 、育児･介護休業制度あり |
| 掲載期間 | 2024/12/25〜 |
| 施設名 | レンブラントスタイル横浜関内 |
|---|---|
| 仕事内容 | 「レンブラントスタイル横浜関内」（客室数164室）のフロントスタッフを募集いたします！ 今回は日勤だけでなく、夜勤シフトメインにてご勤務いただける方を募集します。 ■業務内容 ・チェックイン・チェックアウト ・フロントでの接客業務(チェックイン業務/お客様対応等) ・お客様情報などのデータ入力 ・予約管理（予約受付、客室コントロールなど） ・翌日のアサイン ・PCエクセルを使用した、事務業務 など 《お仕事内容の一例》 ※今回は夜勤シフトを中心に勤務できる方を募集しております！ ■早番／7:00～16:00 チェックアウトの対応並びに当日ご到着のお客様の準備を致します。 ・チェックアウト対応並びに当日・翌日の予約チェック ・館内清掃並びに電話対応 など ■遅番／13:00～22:00 主にチェックイン業務が中心です。 ・当日の予約確認 ・電話対応並びに予約確認 など ■夜勤／22:00～翌7:00 事務作業が中心となります。 ・遅番担当から引き継ぎを受け、業務スタート。 ・チェックインやお客様からのお問い合わせの対応 ・翌日の到着者の準備 ・一日の締め作業をして経理への書類を印刷 など |
| 勤務地 | 〒231-0032 神奈川県横浜市中区不老町1-2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 208,000円～226,000円 |
| 給与備考 | 想定年収：309万 ～ 335万 ※時間外10h、賞与2か月 想定 ※深夜手当等、別途支給あり 前職でのご経験･年収を充分に考慮し、ご相談させて頂きます |
| 休日/休暇 | シフト制・年間休日107日（月8日以上） 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他 ※希望休もシフト制のため、他メンバーと調整の上、決定します。 |
| 掲載期間 | 2024/12/20〜2025/03/19 |
| 施設名 | Oakwood Suites Yokohama |
|---|---|
| 仕事内容 | 物件のハウスキーピング業務の管理 外部業者との調整 ハウスキーピングスーパーバイザーのサポート業務 |
| 勤務地 | 神奈川県横浜市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による |
| 給与備考 | 当社規定による ・経験・能力を考慮の上決定 ・賞与年1回（会社業績による） ・昇給年1回 |
| 休日/休暇 | ・土日祝祭日を同日数をシフト制により月内で取得 ※年間所定休日：119日（2023年度） ・年次有給休暇 ・夏季/冬季休暇 ・慶弔休暇 ・傷病休暇 |
| 掲載期間 | 2024/10/06〜2025/01/31 |
| 施設名 | 株式会社ひらまつ |
|---|---|
| 仕事内容 | 【フロント・レセプション】 お客様からの予約管理や顧客管理などの業務をおこなっていただきます。 経験者歓迎！お客様に多くの感動を与えてきたあなたの接客スキルをいかしてください。 【レストラン】 オーダー、配膳などの接客業務の他、ソムリエとしてワインの選定などをお願いします。 「自分ならこうされると嬉しい」と感じる接客を意識して、業務に取り組んでください。 【宿泊】 チェックイン、チェックアウト対応。客室の清掃・ベッドメイキング・備品のチェック・などをお任せします。 お客様が快適に過ごせる空間作りをお願いします！ |
| 勤務地 | 神奈川県箱根町 |
| 雇用形態 | 正社員、アルバイト |
| 給与 | 300万～450万 |
| 給与備考 | 月給25万円～40万円 ※経験に応じて給与は決定します ※未経験者は応相談 ・家族手当（扶養配偶者10,000円／月・18歳未満の扶養者1名につき3,000円／月) ・交通費：1ヵ月50,000円まで支給 |
| 休日/休暇 | ・週休2日（年間休日104日） ・季節休暇10日 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・コロナウイルスワクチン接種時特別有給休暇 |
| 掲載期間 | 2024/09/11〜 |
| 施設名 | 株式会社ひらまつ |
|---|---|
| 仕事内容 | ◆ホテル内イタリア料理キッチンでの調理業務 |
| 勤務地 | 神奈川県箱根町 |
| 雇用形態 | 正社員、アルバイト |
| 給与 | 300万円～450万円 |
| 給与備考 | 月給25万円～40万円 ※経験に応じて給与は決定します ※未経験者は応相談 ・家族手当（扶養配偶者10,000円／月・18歳未満の扶養者1名につき3,000円／月) ・交通費：1ヵ月50,000円まで支給 |
| 休日/休暇 | ・週休2日（年間休日104日） ・季節休暇10日 ・年次有給休暇 ・慶弔休暇 ・産休育児休暇 ・子の看護休暇 ・介護休暇 ・生理休暇 ・コロナウイルスワクチン接種時特別有給休暇 |
| 掲載期間 | 2024/09/11〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ブランドに添ったメニュー開発、部下の育成やハンドリング、原価コントロール等、幅広くご担当いただきます。 |
| 勤務地 | 神奈川 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給基本給500,000円～[経験により優遇] |
| 給与備考 | 年収600万円以上 |
| 休日/休暇 | 105日 |
| 掲載期間 | 2024/08/20〜2029/03/25 |
| 施設名 | Oakwood Suites Yokohama/オークウッドスイーツ横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | フロントオフィス業務全般 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・ゲストへのコンシェルジュ業務 ・電話やメールの対応業務 ・その他業務に関わるアドミニストレーション業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による |
| 給与備考 | 当社規定による ・経験・能力を考慮の上決定 ・賞与年1回（会社業績による） ・昇給年1回 |
| 休日/休暇 | ・土日祝祭日と同数をシフト制により月内で取得 ※年間所定休日：119日（2023年度） ・年次有給休暇（初年度は10日を入社半年後に付与） ・夏季/冬季休暇 ・慶弔休暇 ・傷病休暇 |
| 掲載期間 | 2023/09/13〜2025/04/30 |
| 施設名 | Oakwood Suites Yokohama/オークウッドスイーツ横浜 |
|---|---|
| 仕事内容 | 予約業務全般 ・宿泊予約業務 ・電話およびメール対応 ・セールスチームのサポート業務 ・予約課チーム全体の管理業務 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による |
| 給与備考 | 当社規定による ・経験・能力を考慮の上決定 ・賞与年1回（会社業績による） ・昇給年1回 |
| 休日/休暇 | ・土日祝祭日と同数をシフト制により月内で取得 ※年間所定休日：119日（2023年度） ・年次有給休暇（初年度は10日を入社半年後に付与） ・夏季/冬季休暇 ・慶弔休暇 ・傷病休暇 |
| 掲載期間 | 2023/09/13〜2025/04/30 |
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