大阪|日本の宿泊業を救う!旅館・ホテルのコンサルタント募集!
これまで全国200施設以上のコンサルタント実績で得たノウハウを活かし、
宿泊施設の集客・売上向上に向け、WEBを中心にマーケティングから運用まで幅広い施策を行っています。
現在宿泊施設からのご紹介や問い合わせが増えており、これまで以上に寄り添ったご支援を続け、観光業界や地域社会へ貢献したいと考えております。
そこで組織強化に伴い、一緒に宿泊業界の明るい未来を作っていきたい情熱を持ったスタッフを募集しています。
― お客様・スタッフ・関わる人たちの「明るい未来」を共に創っていきたい ―
【宿力の使命】
この理念を多くの人に共感してもらい、会社に関わるすべての人を幸せにしたいと考えています。
①観光産業を支援し、地方に雇用を創出する
地方に「売れる宿」をつくっていくことで地域活性を行い、そこに関わる多くの人々の明るい未来を築いていく。
②働くスタッフが幸せを掴む
お客様だけでなく、働くスタッフにも自身の価値観の上で幸せになれる未来を共に創っていく。
【宿力の特徴】
■現場の方と二人三脚で取り組む
3か月に1度はお客様のもとを訪問、また定期的にオンラインMTGを実施します。現場で抱えているお悩みをヒアリングし、マーケティングデータをもとに集客・売上UPの戦略をご提案。日々お客様とコミュニケーションをとりながら改善に取り組んでいます。
■チャレンジしやすい環境
お客様のためであれば社歴や年齢問わず、意見を言えたり挑戦ができます。
また、スタッフの意見で宿力の制度が決まったりもするため、チャレンジしやすい環境が整っています。
■仕事を通して成長できる
出張もあるため、全国へ赴き各地域の魅力を知ったり、経営者と話す機会があったりと、自身の価値観を広げる刺激が多くあり、仕事を通して成長できるチャンスがあります。
◎20~30代の若い世代が活躍!
社員の平均年齢は36歳。宿泊業界に携わっていた中途スタッフも多く、キャリアを活かして働くことができます。
◎充実した福利厚生!
気になっている宿泊施設へ宿泊できる「旅費の補助」や、
スタッフ間のコミュニケーションを深める「食事会補助」など宿力にしかない独自のラインナップが人気です。
◎ライフスタイルに合わせた働き方が可能!
『スキルアップしたい』『プライベートの時間を重視したい』など、ご自身のライフスタイルに合った働き方ができます。
有休消化率は82%!仕事とプライベートのメリハリをつけて働くスタッフが多いです。
募集要項
求人原稿No. | 19257 |
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施設名 | 株式会社宿力 |
職種 | WEBコンサルタント |
仕事内容 | 【具体的な業務内容の例】 ■マーケティング 競合の予約状況やエリアの価格調査など宿力独自のシステムでデータを分析し戦略を練ります。 ■WEB運用管理 OTAで販売する宿泊プランやサイトコントローラーの設定などWEB商品の全般を管理しています。 ■レベニューコントロール マーケティング結果やブッキングカーブから販売予測を立て価格の調整などを行います。 ■クリエイティブ WEBサイトに掲載する写真撮影の企画やディレクションも行います。 ■広報・PR OTAの広告対応や精査、プレスリリースの記事を企画、SNSの管理もします。 【仕事のやりがい】 担当している宿泊施設の評価が上がり人気宿になっていることを実感できた時は嬉しいです。 また、お客様と一緒に試行錯誤しながらも売上目標を達成できたときはやりがいを感じます。 何より「ありがとう」と感謝の言葉を言ってもらえたときは、また頑張ろうと前向きな気持ちになります。 【向いている人物像】 ■宿泊業界の明るい未来をお客様と共に創っていきたい方 ■人の役に立ちたい方 ■情報収集が得意な方 ■コミュニケーションを取るのが好きな方 ■ポジティブな考えができる方 ■チャレンジ精神旺盛な方 【入社後のフォロー】 入社後3ヶ月の研修を行い、先輩スタッフと一緒に業務を学んでいただきます。並行してOTAや各サイトコントローラーの設定方法なども学びながら、入社後1年間で5件程のお客様を担当していただきます。 |
雇用形態 | 正社員 |
試用期間 | 3ヶ月 |
勤務地 | 大阪府大阪市中央区北浜1-1-27 グランクリュ大阪北浜 |
交通 | 京阪本線 北浜駅から徒歩1分 |
給与 | 基本月給 230,000 ~ 600,000円 |
給与備考 | ※諸手当含む、残業手当は別途支給。 ※給与額は、本人の希望(一般職or幹部職)や経験・スキルを考慮の上、当社規定により決定します。 |
賞与/昇給 | 賞与:年2回(2月、8月)※支給額は人事考課により査定 昇格:人事考課により昇給(年1~2回) |
休日/休暇 | 年間休日106日(日曜・GW・お盆・年末年始休暇含む) ※独自の年間休日カレンダー採用 ※6ヶ月経過後、年次有給休暇10日付与 ■週休2日制(土・日)※月に1~2回 土曜日出社があります(シフト制) ■祝日 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■年末年始休暇(7日) ■産休・育休・時短制度 ☆取得実績あり! ---フレックス休暇--- 下記の休暇は、当月内で自由に取得できます。 ■GW休暇(4日・5月中に取得) ■夏季休暇(5日/今年度・8月中に取得) |
待遇/福利厚生/加入保険 | ■社会保険完備 ■交通費支給(月3万円まで) ■時間外手当(全額支給) ■出張手当(150km以遠:1日3000円) ■住宅手当(家賃額or住宅ローン額 ~5万円:月1.5万円、5万~10万円:月2万円、10万円~:月2.5万円) ■社内分煙 ---宿力独自の福利厚生も充実!(今期)--- ■旅費補助(5万円/人) ■食事会補助(1万円/人) ■贈る家族補助(1万円/人) └家族との食事やプレゼントなど、感謝の気持ちを伝える手当 ■選べる補助(1万円/人) └「予防接種」「マッサージ」「PC関連の商品購入」に使える手当 ■宿泊補助(1万円/人) └出張時など、勉強の為に宿へ宿泊する際に使える手当 ---社員旅行も1~2年に1回実施--- 2023年は石垣島へ行き、ハイクラスリゾートホテルへ宿泊 |
勤務時間 | 9:00~18:00(所定労働時間8時間/休憩1時間) ※月平均残業:9時間 |
面接地・選考フロー | 1.書類選考 2.1次面接 3.2次面接 ※相互理解の為、書類選考の前に会社説明会(オンライン)を実施いたします |
開業年月日 | 2014年7月31日 |
従業員数 | 42名 |
平均年齢 | 36歳 |
男女比 | 41:59 |
平均有給休暇取得日数(前年度実績) | 12.3日 |
月平均所定外労働時間(前年度実績) | 8時間32分 |
応募方法/応募条件 | 【応募方法】 専用応募フォームよりエントリーください。 【応募条件】 ■パソコンの基本操作スキル(Word・Excel・PowerPointなど) <あれば尚可> ■サイトコントローラーを使用した実務経験1年以上 ・ねっぱん、TLリンカーン、手間いらず、らく通など ・実務経験:料金登録、宿泊プランの紐付など ■普通自動車免許 |
掲載期間 | 〜 |
更新日 | (この求人情報は更新から46日経過しています) |
企業情報
会社名 | 株式会社宿力 |
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フリガナ | カブシキガイシャヤドリキ |
本社所在地 | 東京都渋谷区渋谷2-19-15宮益坂ビルディング209号室 |
電話番号 | 03-5468-3565 |
代表者名 | 佐伯 尚志 |
HP | https://yado-riki.com/ |
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