あなたの個性をW Osakaで発揮してください
W Osakaは日本で初めてのWホテルとして誕生します。
バー・レストランのトレンドセッターとして、
遊び心を忘れない大人たちが集う唯一無二の場所。
W Osakaは大阪の新しいディスティネーションになることを目指します。
あなたの個性をW Osakaで発揮してください。
私たちはあなたが輝く場所を用意しています。
【下記ポジションの募集となります。】
※応募フォーム内「自己PR」欄1行目に、ポジションを必ず記載してください。
エンジニアリング カーペンター
W大阪は大阪のディスティネーションになることを目指します。
募集要項
| 求人原稿No. | 14272 |
|---|---|
| 施設名 | 【W大阪】ジャパン・ホテル・マネジメント株式会社 |
| 職種 | 施設管理部（ペンター） |
| 仕事内容 | ペンター(施設修繕)業務 |
| 役職 | スタッフ |
| 雇用形態 | 正社員、契約社員 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区 |
| 勤務地詳細 | 大阪市中央区南船場4丁目1番3号 |
| 給与 | 年齢・経験により当社規程に従い優遇いたします。 |
| 給与備考 | 年齢・経験により当社規程に従い優遇いたします。 |
| 賞与/昇給 | 賞与：年2回、会社実績及び個人の業務実績による 昇給：年1回、会社実績及び個人の業務実績による |
| 休日/休暇 | ・年間公休日数：115日 ・有給休暇：初年度10日より入社月に応じ按分 ・(有給)病気休暇：年間5日（初年度入社月に応じ按分） ・慶弔休暇有り、慶弔金有り、産休、育児・介護休暇制度有り |
| 待遇/福利厚生/加入保険 | ・勤務形態：シフト制（変形労働制） ・試用期間：3ヶ月(試用期間の給与減額はありません) ・給与支払日：当月末締め、当月25日支払い ・定期昇給、賞与：あり、 ・各種社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）完備 ・交通費支給：年2回支給（1月、7月-6ヶ月分支給、定期代相当額で支給） ・自転車、車での通勤は禁止 ・社宅制度ありません、賃貸手当ありません、職務手当基本的にはありません ・ユニフォーム貸与（宿泊部、料飲部、調理部） ・スタッフカフェテリア有り、一日一食提供 ・系列ホテル優待利用制度 ・各種研修制度 ・原則禁煙（喫煙室あり） ・更衣室、シャワールーム、仮眠室あり |
| 勤務時間 | シフト制（変形労働制） |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内原則禁煙。ただし、適用除外の場所あり |
| 開業年月日 | 2021年3月16日 |
| 従業員数 | 210名 |
| 応募方法/応募条件 | 下記応募フォームよりご応募ください。 ※「自己PR」欄1行目に、ポジションを必ず記載してください。 |
| 掲載期間 | 〜 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から27日経過しています） |
企業情報
| 会社名 | 【W大阪】ジャパンホテルマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 大阪市中央区南船場4丁目1番3号 |
| 電話番号 | 06-6484-5184 |
| HP | https://w-hotels.marriott.com/ |
