群馬県のホテル求人検索結果

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群馬県のホテル求人検索結果

検索結果:35

施設名 非公開案件
仕事内容 ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス&マーケティング部門 ・管理部門 など
勤務地 全国
雇用形態 正社員
給与 年収700万クラス(賞与込み)
給与備考 700万~1,500万円(エリア・役職による) 月給:約50万~100万円クラス
掲載期間 2025/12/01〜
施設名 非公開案件
仕事内容 ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス&マーケティング部門 ・管理部門 など
勤務地 全国
雇用形態 正社員
給与 年収500万クラス~(賞与込み)
給与備考 500万~700万円(エリア・役職による) 月給:約35万~50万円クラス
掲載期間 2025/12/01〜

年間休日120日以上有給取得率70%以上長期休暇あり育休取得実績あり

施設名 非公開案件
仕事内容 ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス&マーケティング部門 ・管理部門 など
勤務地 全国
雇用形態 正社員
休日/休暇 年間120日~
掲載期間 2025/12/01〜

オープニングスタッフ(新規開業ホテル)開業1年以内

施設名 非公開案件
仕事内容 ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス&マーケティング部門 ・管理部門 など
勤務地 全国
雇用形態 正社員
掲載期間 2025/12/01〜

英語が活かせる中国語が活かせるグローバルに活躍できる

施設名 非公開案件
仕事内容 ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス&マーケティング部門 ・管理部門 など
勤務地 全国
雇用形態 正社員
掲載期間 2025/12/01〜

社員割引あり賞与支給実績あり年間休日120日以上有給取得率70%以上育休取得実績あり...全て表示

施設名 エクリュスポーゼ 高崎店
仕事内容 ニューヨーク、ロンドン、ミラノ、パリなど世界中から集まるドレスを取り扱っている当社。 お客様へドレス・お小物の提案からフィッティングまでをサポートしていただくお仕事です。 ~初回の接客から最終フィッティングまで専任で担当~ ・カウンセリング  式場、季節や時間、スタイル、趣味などをヒアリングしながら、コーディネートを提案します。 ・お小物合わせ  シューズやアクセサリー等、ドレスやタキシードを演出するお小物の提案をします。 ・最終フィッティング  式の2週間前に最終サイズチェックを行い、姿勢や歩き方など含め不安のない状態で式当日を迎えていただけるよう、サポートします。 ~お客様に深く寄り添う接客~ おふたり専任のドレスコーディネーターとして、一貫してお客様を担当できるのが当社の強み。 ”効率”や”利益”よりも、お客様を第一に考える想いが会社全体に根付いているからこそ、お客様により深く寄り添う接客が可能になっています。 「ドレスコーディネーターの仕事だから」ではなく、職種の垣根を超えてチームで「お客様のため」を思う提案ができるのが当社の特徴です。時には、フィッティングルームでお話を伺った内容から披露宴の演出を提案したり、親御様とおふたりの関係を深く知れる点もドレスコーディネーターならではの魅力です。 ~スタッフの幸せがお客様の幸せに~ スタッフが楽しく幸せな環境で働いていなければ、お客様を幸せにすることはできません。 全スタッフの人生が充実することを目指しています。 どの正社員でも時短勤務が出来るフレックスキャリア制度や、3年に1度の30日間のリフレッシュ休暇など、 多様なキャリア形成をバックアップする取り組みはその一例です。
勤務地 群馬県高崎市問屋町1-11-5
雇用形態 正社員
給与 月給:255,000円~385,000円
給与備考 月給:255,000円~385,000円 ※想定年収:3,187,500円~5,005,000円 ※月給内訳  基本手当:187,270円~284,645円  勤務手当:62,730円~95,355円  職責手当:5,000円(一律支給) ※勤務手当とは、基本手当に対する45時間分の時間外手当に相当する手当であり、  時間外労働の有無に関わらず支給するものです。  実際の時間外手当が勤務手当を超過する場合は、別途差額を支給いたします。 ※経験・年齢を考慮し決定。 ※試用期間3ヵ月あり(条件変更なし)。 ※上記月給は埼玉県・千葉県・愛知県・京都府の最低賃金を基準としており、  エリアによっては下限月給を下回る場合がございます。 ・インセンティブ(毎月) ・職責手当(5,000円/月) ・全国型 住宅手当(10,000円/月)※規定あり ・食事補助(店舗による) ・単身赴任手当(入社後の異動に限る) ・通勤交通費支給(上限3万円/月) ・役職手当(例:マネージャー4万円/月・ゼネラルマネージャー7万円/月) ・専門職手当 ・時間外勤務手当(月45時間を超えた場合に支給)
休日/休暇 <年間休日120日> ・公休月9日(シフト制) ・夏季休暇(5日) ・年末年始休暇(5日) ・有給休暇(初年度10日間)★有給100%取得を義務化 ・長期休暇制度 ※勤続3年毎に30日の休暇を連続または分割で取得できる ・Rockの日※毎年会社が指定した2日間の休暇 ・生理休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇※父母共に ・特別休暇(慶弔・介護・裁判員・ドナー、ほか)
掲載期間 2025/08/04〜

未経験者歓迎資格支援制度あり寮・社宅あり食事手当あり社員割引あり...全て表示

施設名 東急ハーヴェストクラブ草津&VIALA(2027年3月開業予定)
仕事内容 【具体的には】 ・設備運転管理 ・日常点検(館内巡回・検針) ・緊急時の一次対応 ・設備・館内施設の簡易修繕(客室内含む) ・エネルギーコスト管理 ・投資修繕予算策定、執行管理 ・庭園管理 ・残留塩素測定 ・工事業者の手配・各種調整・立ち合い ・各種報告書の作成 など 【ご入社後の流れ】 『東急ハーヴェストクラブ草津&VIALA』が開業する前の 2026年12月までは、他のハーヴェストクラブで研修期間となります。 入社後はまずは研修先で先輩スタッフによるOJTを実施。 現場に慣れるまでは必ず先輩がついてサポートするので、 未経験の方も安心してスタートいただけます。 ▼ご入社後すぐ 働く上で必要な会社のことをインプットする研修を実施 ▼開業3ヶ月前まで 既存のホテルにて実務をしながらスキルを習得 ▼開業3ヶ月前 草津のホテルに合流し、施設内の動線やルールの確認・開業準備 ▼開業後 チームでアイデアを出しながらよりよい運用を目指しましょう! 先輩社員がフォローしますので、ご安心ください。
勤務地 群馬県吾妻郡草津町大字草津字白根464番35の一部外 東急ハーヴェストクラブ草津&VIALA
雇用形態 正社員
給与 月給220,000円~310,000円
給与備考 予定年収:313万円~500万円(月給×12カ月+賞与+残業代+深夜加給)+諸手当 ※残業代は実績に応じて別途一分単位で支給 ※月給額は最終学歴やご経験によって決定いたします
休日/休暇 【年間休日112日】 ・シフト制/月8日~10日間程度の休日 ・慶弔休暇 ・有給休暇 ・産前・産後休暇(取得実績あり) ・育児休暇(取得実績あり) ・介護休暇 ・積立休暇 ・看護休暇 ・生理休暇 ・結婚休暇 ・ボランティア休暇 ・特別休暇 ・災害休暇 など ・有休取得平均数:11.5日(2024年度) ※従業員一人あたりの1年間の取得休日平均数:112日+11日=123日 ・積立休暇制度 通常期限切れになると、失効してしまう有給休暇を弊社では積み立て休暇という名で最大90日間蓄積が可能!家族のイベントやもしもの時にも安心してお休みいただけます!
掲載期間 2025/07/07〜2026/06/17

未経験者歓迎資格支援制度あり家賃補助あり寮・社宅あり社員割引あり...全て表示

施設名 東急ハーヴェストクラブ草津&VIALA
仕事内容 会員制リゾートホテル「東急ハーヴェストクラブ」での レストランサービス業務を担っていただきます。 <具体的なお仕事内容> ◆オーダー対応 ◆お食事・お飲み物の提供 ◆テーブルセッティング ◆イベントや会報誌の作成・企画 ブッフェレストランに、当社初となるベーカリーも併設。 彩り豊かな料理や焼きたてパンのご提供とともに、心地よい空間を演出してください♪ <ご入社後の流れ> ▼ご入社後すぐ 働く上で必要な会社のことをインプットする研修を実施 ▼開業3ヶ月前まで 既存のホテルにて実務をしながらスキルを習得 ▼開業3ヶ月前 草津のホテルに合流し、施設内の動線やルールの確認・開業準備 ▼開業後 チームでアイデアを出しながらよりよい運用を目指しましょう! 先輩社員がフォローしますので、ご安心ください。
勤務地 群馬県吾妻郡草津町大字草津字白根464番35の一部外 東急ハーヴェストクラブ草津&VIALA
雇用形態 正社員
給与 月給:20万3200円~32万7400円+諸手当
給与備考 <ライフスタイルに合わせた選択制> あなたの理想のライフプランに合わせて選択できます! ◆キャリアパスに広がりが生まれる【全国転勤可】の働き方 ◆地域に根差したスペシャリストを目指す【地域限定】の働き方 ※月給額は最終学歴・勤務形態・ご経験によって決定させていただきます。 <諸手当> ・早出残業手当※1分単位で支給 ・深夜加給手当 ・休日出勤手当 ・通勤手当 ・事業所手当 ・資格手当 ・職種手当 ・業務手当 ・夜勤手当 ・中抜け手当 ・住宅手当(家賃の50%~90%、※条件あり)※【全国転勤可】方のみ ・独身寮7000円~1万円/月(駐車場代含、水光熱費個人負担)※35歳まで入寮可 ※会社の規定に基づき支給 <年収例> 年収400万円(月給×12カ月分+賞与+平均残業代20h分を含む)※経験者の方の一例
休日/休暇 【年間休日112日】 ■シフト制/月8日~10日間程度の休日 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 ■積立休暇 ■看護休暇 ■生理休暇 ■結婚休暇 ■ボランティア休暇 ■特別休暇 ■災害休暇 など ■有休取得平均数:11.5日(2024年度) ※従業員一人あたりの1年間の取得休日平均数:112日+11日=123日
掲載期間 2025/06/18〜2026/06/17

未経験者歓迎資格支援制度あり家賃補助あり寮・社宅あり社員割引あり...全て表示

施設名 東急ハーヴェストクラブ草津&VIALA(2027年3月開業)
仕事内容 会員制リゾートホテル「東急ハーヴェストクラブ」での ホテルフロント業務を担っていただきます。 <具体的なお仕事内容> ◆ご宿泊・レストラン予約の受付・確認・管理(電話やPC対応) ◆チェックイン・アウト対応 ◆周辺地域や観光地などのお問い合せへの対応 ◆宿泊プラン、イベントや会報誌の作成・企画 通常のフロント業務に加え、お客さまの身体や健康状態の測定(センシング)を実施。 お客さまの状態に合わせて、滞在中の過ごし方をご提案できる新たな取り組みです! <ご入社後の流れ> ▼ご入社後すぐ 働く上で必要な会社のことをインプットする研修を実施 ▼開業3ヶ月前まで 既存のホテルにて実務をしながらスキルを習得 ▼開業3ヶ月前 草津のホテルに合流し、施設内の動線やルールの確認・開業準備 ▼開業後 チームでアイデアを出しながらよりよい運用を目指しましょう! 先輩社員がフォローしますので、ご安心ください。
勤務地 群馬県吾妻郡草津町大字草津字白根464番35の一部外 東急ハーヴェストクラブ草津&VIALA
雇用形態 正社員
給与 月給:20万3200円~32万7400円+諸手当
給与備考 <ライフスタイルに合わせた選択制> あなたの理想のライフプランに合わせて選択できます! ◆キャリアパスに広がりが生まれる【全国転勤可】の働き方 ◆地域に根差したスペシャリストを目指す【地域限定】の働き方 ※月給額は最終学歴・勤務形態・ご経験によって決定させていただきます。 <諸手当> ・早出残業手当※1分単位で支給 ・深夜加給手当 ・休日出勤手当 ・通勤手当 ・事業所手当 ・資格手当 ・職種手当 ・業務手当 ・夜勤手当 ・中抜け手当 ・住宅手当(家賃の50%~90%、※条件あり)※【全国転勤可】方のみ ・独身寮7000円~1万円/月(駐車場代含、水光熱費個人負担)※35歳まで入寮可 ※会社の規定に基づき支給 <年収例> 年収400万円(月給×12カ月分+賞与+平均残業代20h分を含む)※経験者の方の一例
休日/休暇 【年間休日112日】 ■シフト制/月8日~10日間程度の休日 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 ■積立休暇 ■看護休暇 ■生理休暇 ■結婚休暇 ■ボランティア休暇 ■特別休暇 ■災害休暇 など ■有休取得平均数:11.5日(2024年度) ※従業員一人あたりの1年間の取得休日平均数:112日+11日=123日
掲載期間 2025/06/18〜2026/06/17

未経験者歓迎資格支援制度あり家賃補助あり寮・社宅あり社員割引あり...全て表示

施設名 東急ハーヴェストクラブ草津&VIALA
仕事内容 会員制リゾートホテル「東急ハーヴェストクラブ」での 調理業務を担っていただきます。 <具体的なお仕事内容> ◆お食事の仕込み・調理・盛り付け ◆器具の洗浄・片付け ◆食器の準備収納,清掃 ◆新メニューの考案・企画 ブッフェやコースで提供する料理の調理がメインです! 地域食材を使った洋食・和食を担当していただきます。 ※面接時に(洋食・和食)のご希望をお伺いいたします。 <ご入社後の流れ> ▼ご入社後すぐ 働く上で必要な会社のことをインプットする研修を実施 ▼開業3ヶ月前まで 既存のホテルにて実務をしながらスキルを習得、実務経験を積んでいただきます ▼開業3ヶ月前 草津のホテルに合流し、オープンに向けての準備 ▼開業後 チームでアイデアを出しながらよりよい運用を目指しましょう! 先輩社員がフォローしますので、ご安心ください。
勤務地 群馬県吾妻郡草津町大字草津字白根464番35の一部外 東急ハーヴェストクラブ草津&VIALA
雇用形態 正社員
給与 月給:20万3200円~32万7400円+諸手当
給与備考 <ライフスタイルに合わせた選択制> あなたの理想のライフプランに合わせて選択できます! ◆キャリアパスに広がりが生まれる【全国転勤可】の働き方 ◆地域に根差したスペシャリストを目指す【地域限定】の働き方 ※月給額は最終学歴・勤務形態・ご経験によって決定させていただきます。 <諸手当> ・早出残業手当※1分単位で支給 ・深夜加給手当 ・休日出勤手当 ・通勤手当 ・事業所手当 ・資格手当 ・職種手当 ・業務手当 ・夜勤手当 ・中抜け手当 ・住宅手当(家賃の50%~90%、※条件あり)※【全国転勤可】方のみ ・独身寮7000円~1万円/月(駐車場代含、水光熱費個人負担)※35歳まで入寮可 ※会社の規定に基づき支給 <年収例> 年収400万円(月給×12カ月分+賞与+平均残業代20h分を含む)※経験者の方の一例
休日/休暇 【年間休日112日】 ■シフト制/月8日~10日間程度の休日 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇 ■積立休暇 ■看護休暇 ■生理休暇 ■結婚休暇 ■ボランティア休暇 ■特別休暇 ■災害休暇 など ■有休取得平均数:11.5日(2024年度) ※従業員一人あたりの1年間の取得休日平均数:112日+11日=123日
掲載期間 2025/06/18〜2026/06/17

英語が活かせるグローバルに活躍できる食事手当あり社員割引あり退職金制度あり...全て表示

施設名 商船三井クルーズ
仕事内容 【主な仕事内容】 マネージャー職 ・レストランオペレーションの管掌 ・チーム管理 ・総料理長のアシスタント ・予算管理、コスト管理 ・調理監督  ・セクション管理  ・育成サポート ・労働管理 ・衛生管理 アシスタント職 ・調理補助 ・調理器具の準備 ・食器の準備 ー 事業拡大に向けて大幅増員 ー 当社は、創業から100年以上、一貫して客船運航を継続してまいりました。 昨年の12月には新しいクルーズ船(MITSUI OCEAN FUJI)が運航。 今回は、サービス拡大のための増員募集です。
勤務地 全国
雇用形態 正社員
給与 月給 300,000円~650,000円
休日/休暇 <年間休日>120日 ■シフト制(基本2~3カ月連続乗船・約1カ月連続休暇) ■産前・産後休暇(取得実績あり) ■育児休暇(取得実績あり) ■介護休暇
掲載期間 2025/04/22〜2026/04/21
施設名 株式会社デベロップ 東武川俣駅前ホテル
仕事内容 【具体的な業務内容】 当社が展開するビジネスホテル(仮称:R9プレミアム)の運営に支配人候補として携っていただきます。 ・顧客管理:予約業務(WEB、電話)、チェックイン/アウト業務 ・スタッフ管理:ホテル運営スタッフの教育・指導・勤務管理 ・施設管理:ホテル施設管理(客室・設営等)、備品発注 ・売上、支出の管理:予算の管理、経費管理
勤務地 群馬県色楽群明和町中谷
雇用形態 正社員
給与 想定年収:350万~500万 月額:242,759円~321,428円
給与備考 ※固定残業手当は月、25時間0分、33,609円~52,451円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
休日/休暇 年間休日数:112日 休日休暇形態:週休2日制・シフト制 年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
掲載期間 2024/07/24〜
施設名 株式会社デベロップ 東武川俣駅前ホテル
仕事内容 【具体的な業務内容】 東武川俣駅前の5階建てホテル内のレストランです。 オールデイダイニングなので、幅広業務を経験することができます。
勤務地 群馬県邑楽郡明和町
雇用形態 正社員
給与 想定年収:450万円~600万円 月額:242,759円~321,428円
給与備考 ※固定残業手当は月、25時間0分、33,609円~52,451円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
休日/休暇 年間休日数:112日 休日休暇形態:週休2日制・シフト制 年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
掲載期間 2024/07/24〜
施設名 株式会社デベロップ
仕事内容 【具体的な業務内容】 ・顧客管理:予約受付業務(WEB、電話)、チェックイン/アウト業務、売上管理、費用管理 ・スタッフ管理:ホテル運営スタッフの教育・指導・勤務管理(入社後2ヵ月後を目安としています) ・施設管理:ホテル施設管理(客室・設備等)、備品発注 ※最新システムを導入しておりスマホでのセルフチェックインなど、DXを推進し、さらなる業務の簡素化を図っています。
勤務地 全国
雇用形態 正社員
給与 想定年収:350万円~500万円 月額:242,759円~321,428円
給与備考 ※固定残業手当は月、25時間0分、33,609円~52,451円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給
休日/休暇 年間休日数:112日 休日休暇形態:週休2日制・シフト制 年間有給休暇:10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
掲載期間 2024/07/24〜

寮・社宅あり

施設名 【草津ナウリゾートホテル】株式会社ニューコーポレーション
仕事内容 ホテル内には「メインダイニング樹林ガーデン(和洋中BUFFET)」「日本料理紅流茶」「フランス料理ウインザー」 「中国料理上海」の4つの厨房があります。 総調理長の下で和食部門の責任者候補としてBUFFETの和食部門・日本料理紅流茶・和食宴会を管理して頂く責任者候補と、 これをサポートして頂く和食調理スタッフを募集いたします。 特にBUFFETでは、オープンキッチンでの天婦羅や握り寿司のLIVEサービスもあります。 洋食調理スタッフはBUFFETの洋食部門の他、 フランス料理ウインザーでの一品料理からコース料理および洋菓子製作まで広く担当して頂きます。
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 【管理職候補】月額35万円以上 【スタッフ】月額20万円以上
給与備考 【管理職候補】月額35万円以上 【スタッフ】月額20万円以上   ※年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
休日/休暇 毎年4月16日を起算日として年間休日は87日間となります。 2024年度より年間休日105日間に変更予定です。 年次有給休暇は労働基準法第39条第2項に準じた日数となります。 (年次有給休暇の残存日数は翌年度に限り繰り越すことができます。) 特別休暇として、結婚休暇・忌引休暇・災害休暇・隔離休暇・分娩休暇・生理休暇があります。(結婚・忌引以外は無給休暇) その他、育児休暇・介護休暇(それぞれ無給休暇)があります。
掲載期間 2018/08/05〜

寮・社宅あり

施設名 【草津ナウリゾートホテル】株式会社ニューコーポレーション
仕事内容 フロント責任者は「フロント」「ベル」「ドライバー」の各部門を統括して管理します。 オペレーションの管理を始め、備品や資産の管理・売上の管理、 サービス水準の管理および顧客差満足度の向上と従業員満足度の向上を常に目指して頂きます。 リゾートホテルであるが故にフロント業務は非常に多岐に渡り、 滞在中のお客様のお世話の他、営業活動なども行ないます。 一例として、ツアー添乗員への食事場所・食事レストランのご案内、怪我人や病人への対応、クレーム対応、 館内イベントの立案・準備・実行、館内施設(テニス・プール・エステ・カラオケなど)の販売促進、 近隣への営業活動、地域活動への参加があります。
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 月額35万円以上 *年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
給与備考 月額35万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
休日/休暇 毎年4月1日を起算日として年間休日は87日間となります。 2024年度より年間休日数を105日間に変更予定です。 年次有給休暇は労働基準法第39条第2項に準じた日数となります。 (年次有給休暇の残存日数は翌年度に限り繰り越すことができます。) 特別休暇として、結婚休暇・忌引休暇・災害休暇・隔離休暇・分娩休暇・生理休暇があります。(結婚・忌引以外は無給休暇) その他、育児休暇・介護休暇(それぞれ無給休暇)があります。
掲載期間 2018/08/05〜

寮・社宅あり

施設名 【草津ナウリゾートホテル】株式会社ニューコーポレーション
仕事内容 和洋中BUFFETのメインダイニング(180席)の他、 日本料理(52席)、 フランス料理(52席)、 中国料理(54席)、 ラウンジ(26席)、 クラブ(45席)に 大宴会場(353平方メートル)、 和式小宴会場(91平方メートル) を加えた料飲施設の統括マネージメントを行って頂きます。 各施設の予算管理だけではなく、部下の労務管理や備品管理なども行って頂きます。 若いスタッフのやる気を起こし、リーダーとしてマネージャーとして 活躍できるよう人材育成能力のある方を求めます。
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 月額35万円以上 *年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
給与備考 月額35万円以上  *年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
休日/休暇 年間変形労働時間制採用 年間休日87日(2024年度より年間休日105日に変更予定)
掲載期間 2018/08/05〜

寮・社宅あり

施設名 【草津ナウリゾートホテル】株式会社ニューコーポレーション
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 25万以上 *年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
給与備考 月額25万円~32万円 *年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定 一定時間を超えた勤務に対して時間外手当あり
休日/休暇 毎年4月1日を起算日として年間休日は87日間となります。 2024年度より年間休日は105日間に変更予定です。 年次有給休暇は労働基準法第39条第2項に準じた日数となります。 (年次有給休暇の残存日数は翌年度に限り繰り越すことができます。) 特別休暇として、結婚休暇・忌引休暇・災害休暇・隔離休暇・分娩休暇・生理休暇があります。(結婚・忌引以外は無給休暇) その他、育児休暇・介護休暇(それぞれ無給休暇)があります。
掲載期間 2018/08/05〜

寮・社宅あり

施設名 【草津ナウリゾートホテル】株式会社ニューコーポレーション
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 月額35万以上 *年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
給与備考 月額35万円以上 *年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
休日/休暇 毎年4月1日を起算日として年間休日は87日間となります。 2024年度より年間休日は105日間になり予定です。 年次有給休暇は労働基準法第39条第2項に準じた日数となります。 (年次有給休暇の残存日数は翌年度に限り繰り越すことができます。) 特別休暇として、結婚休暇・忌引休暇・災害休暇・隔離休暇・分娩休暇・生理休暇があります。(結婚・忌引以外は無給休暇) その他、育児休暇・介護休暇(それぞれ無給休暇)があります。
掲載期間 2018/08/05〜

寮・社宅あり

施設名 【草津ナウリゾートホテル】株式会社ニューコーポレーション
仕事内容 レベニューマネージメントを通じたブッキングコントロールや業務の効率化の追求など、経験だけに頼らず一緒に成長していって頂ける方を求めます。 将来は経営企画にも参画して頂き、経営者と共に会社を発展させていって頂きたいと考えております。 直接受注する宿泊予約の他、各旅行会社からの宿泊予約、ネットからの宿泊予約、保養契約や募集団体などの知識と経験があり、創意工夫を凝らした仕事の出来る方を求めます。
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 月額35万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
給与備考 月額35万円以上 ※年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
休日/休暇 毎年4月1日を起算日として年間休日は87日間となります。 2024年度より年間休日は105日間に変更予定です。 年次有給休暇は労働基準法第39条第2項に準じた日数となります。 (年次有給休暇の残存日数は翌年度に限り繰り越すことができます。) 特別休暇として、結婚休暇・忌引休暇・災害休暇・隔離休暇・分娩休暇・生理休暇があります。(結婚・忌引以外は無給休暇) その他、育児休暇・介護休暇(それぞれ無給休暇)があります。
掲載期間 2018/08/05〜

寮・社宅あり

施設名 【草津ナウリゾートホテル】株式会社ニューコーポレーション
仕事内容 自社HPやインターネット宿泊予約サイトから入る宿泊予約を中心に、 宿泊プランの造成から販売までの管理を一括して行って頂きます。 企画力や管理能力を発揮して頂くことはもちろん、 経営サイドとのコミュニケーションを図り経営方針を形にして下さい。 実力が即会社の業績に反映されるとても重要な業務になります。
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 35万以上 *年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
給与備考 月額35万円以上  *年齢・経験・能力を考慮し当社規定に基づいて決定
休日/休暇 毎年4月1日を起算日として年間休日は87日間となります。 2024年度より年間休日は105日間に変更予定です。 年次有給休暇は労働基準法第39条第2項に準じた日数となります。 (年次有給休暇の残存日数は翌年度に限り繰り越すことができます。) 特別休暇として、結婚休暇・忌引休暇・災害休暇・隔離休暇・分娩休暇・生理休暇があります。 (結婚・忌引以外は無給休暇) その他、育児休暇・介護休暇(それぞれ無給休暇)があります。
掲載期間 2018/08/05〜

未経験者歓迎資格支援制度あり寮・社宅あり食事手当あり社員割引あり...全て表示

施設名 伊⾹保温泉 景⾵流の宿 かのうや
仕事内容 接客業務全般をお任せします。 当館は全31室、2名様でご利⽤されるお客様が最も多く ご宿泊者様すべてのお顔やお名前、雰囲気を把握できる規模です。 【 業務内容の⼀覧 】 <①チェックイン対応>(15:00〜17:00) • ケーブルカーからの館内案内 • お茶の提供 •予約内容の確認と館内設備の説明 • お部屋へのご案内 まずは館内の施設について理解からスタート! 各フロアの部屋の特徴を把握して、 お客様にしっかりご案内できるようにしましょう! <②⾷事会場業務>(17:00〜21:00)(翌7:00~10:00) ・料理の下準備(鍋に出汁を張るなど) ・料理プランに基づいたテーブルセット ・お客様を席にご案内 ・料理の配膳・下膳 ・グラスの洗浄、座席の清掃 ・〆作業 会席料理の提供を⾏います。 まずは料理内容や提供⽅法を覚えてもらい 慣れてきたら、担当テーブルを持っていただきます。 ⽬標として5組を担当できるように頑張りましょう。 (朝⾷はお膳での提供です)
勤務地 群⾺県渋川市伊⾹保町伊⾹保591番地
雇用形態 正社員
給与 ⽉給 22万円 〜 35万円
給与備考 ※上記は基本給・固定残業代の総額 基本給:⽉給 19万5000円 〜 30万円 固定残業代:あり 1ヶ⽉あたり2万5000円 〜 5万円(固定残業時間:1ヶ⽉あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を⽀給する 【⼀律⼿当】 全員に⼀律で⽀払われる通勤・皆勤・家族⼿当⾦額:なし 全員に⼀律で⽀払われるその他⼿当⾦額:なし ※資格⼿当あり <給与例> 350万円/30代前半(⽉給27万円+諸⼿当)
休日/休暇 ・⽉7⽇以上(交代制) ・慶弔休暇 ・有給休暇
掲載期間 2025/10/10〜

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施設名 伊⾹保温泉 景⾵流の宿 かのうや
仕事内容 接客業務全般をお任せします。 多くのお客様に選ばれる宿だからこそ得られる、確かな経験とやりがい当館は全31室の⼩規模旅館。 だからこそ、お客様お⼀⼈おひとりの顔を覚え、名前を呼び、⼼からのおもてなしができます。 ⼀期⼀会の出会いを⼤切に、お客様と⼼通わせるような接客を⼤切にしています。 【 業務内容の⼀覧 】 <①チェックイン対応>(15:00〜17:00) • ケーブルカーからの館内案内 • お茶の提供 •予約内容の確認と館内設備の説明 • お部屋へのご案内 <②⾷事会場業務>(17:00〜21:00)(翌7:00~10:00) •料理の下準備 - 鍋に出汁を張るなどの簡単な作業から • テーブルセット - お客様のプランに合わせた準備 • お客様の案内と配膳・下膳 - 美味しい料理を最⾼のタイミングで • 清掃と〆作業 - 次のお客様を気持ちよくお迎えするために ■夕食は会席料理、朝食はお膳での提供です。 ※まずは担当1組から、慣れてきたら最⼤5組程度をお任せします。 後輩スタッフへの指導やアドバイスも将来的には期待しています。
勤務地 群⾺県渋川市伊⾹保町伊⾹保591番地
雇用形態 正社員
給与 ⽉給 25万円 〜 35万円
給与備考 ※上記は基本給・固定残業代の総額 基本給:⽉給 22万500円 〜 30万8700円 固定残業代:あり 1ヶ⽉あたり2万9500円 〜 4万1300円(固定残業時間:1ヶ⽉あたり20時間) 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を⽀給する 【⼀律⼿当】 全員に⼀律で⽀払われる通勤・皆勤・家族⼿当⾦額:なし 全員に⼀律で⽀払われるその他⼿当⾦額:なし ※資格⼿当あり <給与例> 350万円/30代前半(⽉給27万円+諸⼿当)
休日/休暇 ・⽉7⽇以上(交代制) ・慶弔休暇 ・有給休暇
掲載期間 2025/10/10〜

オープニングスタッフ(新規開業ホテル)

施設名 ABアコモ株式会社
仕事内容 【レストランサービス】 ・お客様対応、ビュッフェの食材補充や配膳・洗場など ・旅館内レストランでの接客業務全般
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 賃金形態:?月給 □時給 □日給 □年棒 □その他/昇給:□あり □なし 月額 220,000円~400,000円 ※経験者優遇
給与備考 賃金形態:?月給 □時給 □日給 □年棒 □その他/昇給:□あり □なし 月額 220,000円~400,000円 ※経験者優遇
休日/休暇 年間 107日(うるう年108日) 有給休暇 法定の通り  他規程により慶弔休暇あり
掲載期間 2022/07/06〜

オープニングスタッフ(新規開業ホテル)

施設名 ABアコモ株式会社
仕事内容 【調理部門】 ・調理補助、食器洗いや簡単な仕込み、盛り付けなどの作業 ・仕込み、調理業務、他 厨房内作業全般 ※スキルと経験次第では、料理長を務めていただきます。 【レストランサービス】 ・お客様対応、ビュッフェの食材補充や配膳・洗場など
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 賃金形態:?月給 □時給 □日給 □年棒 □その他/昇給:□あり □なし 月額 200,000円~350,000円 ※経験者優遇
給与備考 賃金形態:?月給 □時給 □日給 □年棒 □その他/昇給:□あり □なし 月額 200,000円~350,000円 ※経験者優遇
休日/休暇 年間 107日(うるう年108日) 有給休暇 法定の通り  他規程により慶弔休暇あり
掲載期間 2022/07/06〜

オープニングスタッフ(新規開業ホテル)

施設名 ABアコモ株式会社
仕事内容 ・支配人業務のサポート ・フロントスタッフマネジメント ・チェックイン、チェックアウト業務 ・予約受付業務 ・近隣観光施設、飲食店などのインフォメーション ・レストランサービス
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 賃金形態:?月給 □時給 □日給 □年棒 □その他/昇給:□あり □なし 月額 300,000円~350,000円 ※経験者優遇
給与備考 賃金形態:?月給 □時給 □日給 □年棒 □その他/昇給:□あり □なし 月額 300,000円~350,000円 ※経験者優遇
休日/休暇 年間 107日(うるう年108日) 有給休暇 法定の通り  他規程により慶弔休暇あり
掲載期間 2022/07/06〜

オープニングスタッフ(新規開業ホテル)

施設名 ABアコモ株式会社
仕事内容 ・チェックイン、チェックアウト業務 ・予約受付業務 ・近隣観光施設、飲食店などのインフォメーション ・レストランサービス
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 賃金形態:?月給 □時給 □日給 □年棒 □その他/昇給:□あり □なし 月額 200,000円~350,000円 ※経験者優遇
給与備考 賃金形態:?月給 □時給 □日給 □年棒 □その他/昇給:□あり □なし 月額 200,000円~350,000円 ※経験者優遇
休日/休暇 年間 107日(うるう年108日) 有給休暇 法定の通り  他規程により慶弔休暇あり
掲載期間 2022/07/06〜

オープニングスタッフ(新規開業ホテル)

施設名 ABアコモ株式会社
仕事内容 【調理スタッフ】 ・レストランでの調理業務全般 ・ゆくゆくはメニュー開発にも携わっていきます。
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与 賃金形態:?月給 □時給 □日給 □年棒 □その他/昇給:□あり □なし 月額 220,000円~450,000円 ★昇給:年1回あり ★残業代は1分単位で支給 ※スタート給与は、経験や能力を考慮して決定いたします ※試用期間3ヶ月あり(期間中の条件変動なし)
給与備考 賃金形態:?月給 □時給 □日給 □年棒 □その他/昇給:□あり □なし 月額 220,000円~450,000円 ★昇給:年1回あり ★残業代は1分単位で支給 ※スタート給与は、経験や能力を考慮して決定いたします ※試用期間3ヶ月あり(期間中の条件変動なし)
休日/休暇 年間 107日(うるう年108日) 有給休暇 法定の通り  他規程により慶弔休暇あり
掲載期間 2022/07/06〜

未経験者歓迎寮・社宅あり夜勤なし

施設名 【草津温泉 奈良屋】株式会社奈良屋
仕事内容 ◆車輛 お客様の車の移動 バスターミナルへの送迎(片道3分程度) チェックアウト後のお客様のお送り(バスターミナル、駐車場等) その他、下足の管理や玄関でのお出迎えなどの付帯業務 使用車両はハイエースです。
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与備考 正社員・契約社員 22万/月給 ~ ※職歴等をふまえ当社規定にて決定
休日/休暇 毎年5月16日を起算日として年間休日は87日間となります。 年次有給休暇は労働基準法第39条第2項に準じた日数となります。 特別休暇として、結婚休暇・忌引休暇・災害休暇・隔離休暇・分娩休暇・生理休暇があります。 (結婚・忌引以外は無給休暇) その他、育児休暇・介護休暇(それぞれ無給休暇)があります。
掲載期間 2020/02/24〜

未経験者歓迎寮・社宅あり夜勤なし

施設名 【草津温泉 奈良屋】株式会社奈良屋
仕事内容 ◆日々の入出金の管理、事務作業 ◇商品やアメニティ等の仕入、管理 ◆その他簡単なPC作業
勤務地 群馬県草津町
雇用形態 正社員
給与備考 正社員・契約社員 22万/月給 ~ ※職歴等をふまえ当社規定にて決定
休日/休暇 毎年5月16日を起算日として年間休日は87日間となります。 年次有給休暇は労働基準法第39条第2項に準じた日数となります。 特別休暇として、結婚休暇・忌引休暇・災害休暇・隔離休暇・分娩休暇・生理休暇があります。 (結婚・忌引以外は無給休暇) その他、育児休暇・介護休暇(それぞれ無給休暇)があります。
掲載期間 2020/02/24〜

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