福岡県福岡市中央区・宿泊部門のホテル求人検索結果
検索結果:24件
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収700万クラス（賞与込み） |
| 給与備考 | 700万～1,500万円（エリア・役職による） 月給：約50万～100万円クラス |
| 掲載期間 | 2025/12/01〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収500万クラス～（賞与込み） |
| 給与備考 | 500万～700万円（エリア・役職による） 月給：約35万～50万円クラス |
| 掲載期間 | 2025/12/01〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 休日/休暇 | 年間120日～ |
| 掲載期間 | 2025/12/01〜 |
| 施設名 | MORE THAN |
|---|---|
| 仕事内容 | ///////////////////////// 揺るがない基盤がある。 だから、料理にすべてを注げる。 ///////////////////////// 【仕事内容】 仕入れ、仕込み、調理、盛り付け、メニュー開発など、 “料理の本質”に向き合うキッチン業務を中心にお任せします。 ホテルのような丁寧な仕込み・正確な火入れに加え、 オープンキッチンならではのライブ感、スピード感、表現力も磨ける環境です。 経験に合わせて、 ・グリルやジョスパーの火入れ ・コース構成 ・食材選定 ・メニュー開発 ・若手育成 など、より深い領域にも早い段階でチャレンジできます。 ★☆ ここがpoint！☆★ ▼▼ 個店主義 × 強固な組織基盤 ▼▼ 各店舗が独自の料理・カルチャーを持ちながら、 企業としては全国展開・ホテル事業も手掛ける“安定した基盤”を確立。 ホテル同様、クオリティを守りながら、店舗単位で創意工夫を発揮できる環境です。 ▼▼ 毎月の試食会で、料理人として圧倒的に成長 ▼▼ 全店のシェフ・料理人が集まり、 火入れ・味の方向性・構成・技法まで深く議論する場を毎月実施。 ホテルで培った技術をさらに伸ばしつつ、 ジャンルを超えた食の感性も確実にアップします。 ▼▼ 既製品ゼロ。“つくる力”が身につく現場 ▼▼ ブイヨン・出汁・ソース・前菜パーツ、デザート構成まで すべて手づくり。 ホテルと同レベルの仕込み精度に加え、 レストランならではのスピード感とライブ表現が身につきます。 「自分の料理を、もっと直接ゲストに届けたい」 「ホテルで磨いた技術を、開放感あるオープンキッチンで試したい」 「将来は新店舗やホテル立ち上げにも関わりたい」 そんな想いを持つ料理人に、 MOTHERSのキッチンは最高のフィールドです。 |
| 勤務地 | 福岡県 福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収600～1000万円 |
| 給与備考 | 固定残業代含む。超過分別途支給。 |
| 休日/休暇 | 休み月8日以上 年間休日115日以上 夏季休暇・冬季休暇・慶弔・産休・育休・有給休暇 |
| 掲載期間 | 2025/11/07〜 |
| 施設名 | MORE THAN |
|---|---|
| 仕事内容 | /////////////////////////////////// “ホテル品質”を武器に、 もっと自由に、もっと深くホスピタリティを磨く。 ////////////////////////////////// 【仕事内容】 レストランサービス・レセプション業務を中心に、 “滞在価値を高める”接客業務全般や店舗管理業務をお任せいたします。 ホテルで培った気配りやサービスマインドを、 より自由度の高い環境で存分に発揮できるフィールドです。 経験に合わせて、サービス品質向上・オペレーション改善・教育などもお任せしていきます。 ★☆ここがPoint☆★ ▼▼ ホテル×レストランのハイブリッドな環境 ▼▼ MOTHERSの現場は、レストランの躍動感とホテルの上質さが共存する “ハイブリッド型の接客体験”。 ・モーニングやブランチからディナーまで幅の広いサービス ・記念日／デート／宿泊ゲストなど多様なお客様層 ・オープンキッチンやライブ感のある空間づくり ホテルサービスの経験を活かしながら、 さらに表現できるシーンが増えるのが特徴です。 ▼▼ 安定基盤 × キャリアの広がり ▼▼ 全国にレストラン・ベーカリー・ホテル事業を展開しているため、 長く働ける安定性と、挑戦のチャンスを両立しています。 ホテル経験を活かしつつ、こんな選択肢も広がります。 ☆ ホテルレストランの立ち上げメンバー ★ サービスマネージャー／支配人候補 ☆ ホテルとレストランを横断したキャリア ★ 教育・トレーナー領域へのステップ 安定した基盤の中で、専門性を深めながらキャリアを広げられます。 ▼▼ “出店はスタッフの成長のため” という独自文化 ▼▼ MOTHERSがホテル開業や新規プロジェクトを任されるのは、 スタッフが日々ホスピタリティを磨き、成長を続けているから。 出店は会社の利益のためではなく、 “仲間のキャリアの可能性を広げるステージ” という考え方です。 あなたの経験を新しいホテルの立ち上げに活かしませんか？ |
| 勤務地 | 福岡県 福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収600～1000万円 |
| 給与備考 | 固定残業代含む。超過分別途支給。 |
| 休日/休暇 | 休み月8日以上 年間休日115日以上 夏季休暇・冬季休暇・慶弔・産休・育休・有給休暇 |
| 掲載期間 | 2025/11/07〜 |
| 施設名 | MORE THAN |
|---|---|
| 仕事内容 | ///////////////////////// 揺るがない基盤がある。 だから、料理にすべてを注げる。 ///////////////////////// 【仕事内容】 仕入れ、仕込み、調理、盛り付け、メニュー開発など、 “料理の本質”に向き合うキッチン業務を中心にお任せします。 ホテルのような丁寧な仕込み・正確な火入れに加え、 オープンキッチンならではのライブ感、スピード感、表現力も磨ける環境です。 経験に合わせて、 ・グリルやジョスパーの火入れ ・コース構成 ・食材選定 ・メニュー開発 ・若手育成 など、より深い領域にも早い段階でチャレンジできます。 ★☆ ここがpoint！☆★ ▼▼ 個店主義 × 強固な組織基盤 ▼▼ 各店舗が独自の料理・カルチャーを持ちながら、 企業としては全国展開・ホテル事業も手掛ける“安定した基盤”を確立。 ホテル同様、クオリティを守りながら、店舗単位で創意工夫を発揮できる環境です。 ▼▼ 毎月の試食会で、料理人として圧倒的に成長 ▼▼ 全店のシェフ・料理人が集まり、 火入れ・味の方向性・構成・技法まで深く議論する場を毎月実施。 ホテルで培った技術をさらに伸ばしつつ、 ジャンルを超えた食の感性も確実にアップします。 ▼▼ 既製品ゼロ。“つくる力”が身につく現場 ▼▼ ブイヨン・出汁・ソース・前菜パーツ、デザート構成まで すべて手づくり。 ホテルと同レベルの仕込み精度に加え、 レストランならではのスピード感とライブ表現が身につきます。 「自分の料理を、もっと直接ゲストに届けたい」 「ホテルで磨いた技術を、開放感あるオープンキッチンで試したい」 「将来は新店舗やホテル立ち上げにも関わりたい」 そんな想いを持つ料理人に、 MOTHERSのキッチンは最高のフィールドです。 |
| 勤務地 | 福岡県 福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給30万～45万 |
| 給与備考 | 固定残業代含む。超過分別途支給。 |
| 休日/休暇 | 休み月8日以上 年間休日115日以上 夏季休暇・冬季休暇・慶弔・産休・育休・有給休暇 |
| 掲載期間 | 2025/11/07〜 |
| 施設名 | MORE THAN |
|---|---|
| 仕事内容 | /////////////////////////////////// “ホテル品質”を武器に、 もっと自由に、もっと深くホスピタリティを磨く。 ////////////////////////////////// 【仕事内容】 レストランサービス・レセプション業務を中心に、 “滞在価値を高める”接客業務全般をお任せいたします。 ホテルで培った気配りやサービスマインドを、 より自由度の高い環境で存分に発揮できるフィールドです。 経験に合わせて、サービス品質向上・オペレーション改善・教育などもお任せしていきます。 ★☆ここがPoint☆★ ▼▼ ホテル×レストランのハイブリッドな環境 ▼▼ MOTHERSの現場は、レストランの躍動感とホテルの上質さが共存する “ハイブリッド型の接客体験”。 ・モーニングやブランチからディナーまで幅の広いサービス ・記念日／デート／宿泊ゲストなど多様なお客様層 ・オープンキッチンやライブ感のある空間づくり ホテルサービスの経験を活かしながら、 さらに表現できるシーンが増えるのが特徴です。 ▼▼ 安定基盤 × キャリアの広がり ▼▼ 全国にレストラン・ベーカリー・ホテル事業を展開しているため、 長く働ける安定性と、挑戦のチャンスを両立しています。 ホテル経験を活かしつつ、こんな選択肢も広がります。 ☆ ホテルレストランの立ち上げメンバー ★ サービスマネージャー／支配人候補 ☆ ホテルとレストランを横断したキャリア ★ 教育・トレーナー領域へのステップ 安定した基盤の中で、専門性を深めながらキャリアを広げられます。 ▼▼ “出店はスタッフの成長のため” という独自文化 ▼▼ MOTHERSがホテル開業や新規プロジェクトを任されるのは、 スタッフが日々ホスピタリティを磨き、成長を続けているから。 出店は会社の利益のためではなく、 “仲間のキャリアの可能性を広げるステージ” という考え方です。 あなたの経験を新しいホテルの立ち上げに活かしませんか？ |
| 勤務地 | 福岡県 福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給30万～45万 |
| 給与備考 | 固定残業代含む。超過分別途支給。 |
| 休日/休暇 | 休み月8日以上 年間休日115日以上 夏季休暇・冬季休暇・慶弔・産休・育休・有給休暇 |
| 掲載期間 | 2025/11/07〜 |
| 施設名 | MORE THAN HIROSHIMA |
|---|---|
| 仕事内容 | ///////////////////////// 揺るがない基盤がある。 だから、料理にすべてを注げる。 ///////////////////////// 【仕事内容】 仕入れ、仕込み、調理、盛り付け、メニュー開発など、 “料理の本質”に向き合うキッチン業務を中心にお任せします。 ホテルのような丁寧な仕込み・正確な火入れに加え、 オープンキッチンならではのライブ感、スピード感、表現力も磨ける環境です。 経験に合わせて、 ・グリルやジョスパーの火入れ ・コース構成 ・食材選定 ・メニュー開発 ・若手育成 など、より深い領域にも早い段階でチャレンジできます。 ★☆ ここがpoint！☆★ ▼▼ 個店主義 × 強固な組織基盤 ▼▼ 各店舗が独自の料理・カルチャーを持ちながら、 企業としては全国展開・ホテル事業も手掛ける“安定した基盤”を確立。 ホテル同様、クオリティを守りながら、店舗単位で創意工夫を発揮できる環境です。 ▼▼ 毎月の試食会で、料理人として圧倒的に成長 ▼▼ 全店のシェフ・料理人が集まり、 火入れ・味の方向性・構成・技法まで深く議論する場を毎月実施。 ホテルで培った技術をさらに伸ばしつつ、 ジャンルを超えた食の感性も確実にアップします。 ▼▼ 既製品ゼロ。“つくる力”が身につく現場 ▼▼ ブイヨン・出汁・ソース・前菜パーツ、デザート構成まで すべて手づくり。 ホテルと同レベルの仕込み精度に加え、 レストランならではのスピード感とライブ表現が身につきます。 「自分の料理を、もっと直接ゲストに届けたい」 「ホテルで磨いた技術を、開放感あるオープンキッチンで試したい」 「将来は新店舗やホテル立ち上げにも関わりたい」 そんな想いを持つ料理人に、 MOTHERSのキッチンは最高のフィールドです。 |
| 勤務地 | 広島県広島市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収600～1000万円 |
| 給与備考 | 固定残業代含む。超過分別途支給。 |
| 休日/休暇 | 月8日休み 年間休日115日以上 夏季休暇・冬季休暇・慶弔・産休・育休・有給休暇 |
| 掲載期間 | 2025/11/07〜 |
| 施設名 | MORE THAN HIROSHIMA |
|---|---|
| 仕事内容 | /////////////////////////////////// “ホテル品質”を武器に、 もっと自由に、もっと深くホスピタリティを磨く。 ////////////////////////////////// 【仕事内容】 レストランサービス・レセプション業務を中心に、 “滞在価値を高める”接客業務全般や店舗管理業務をお任せいたします。 ホテルで培った気配りやサービスマインドを、 より自由度の高い環境で存分に発揮できるフィールドです。 経験に合わせて、サービス品質向上・オペレーション改善・教育などもお任せしていきます。 ★☆ここがPoint☆★ ▼▼ ホテル×レストランのハイブリッドな環境 ▼▼ MOTHERSの現場は、レストランの躍動感とホテルの上質さが共存する “ハイブリッド型の接客体験”。 ・モーニングやブランチからディナーまで幅の広いサービス ・記念日／デート／宿泊ゲストなど多様なお客様層 ・オープンキッチンやライブ感のある空間づくり ホテルサービスの経験を活かしながら、 さらに表現できるシーンが増えるのが特徴です。 ▼▼ 安定基盤 × キャリアの広がり ▼▼ 全国にレストラン・ベーカリー・ホテル事業を展開しているため、 長く働ける安定性と、挑戦のチャンスを両立しています。 ホテル経験を活かしつつ、こんな選択肢も広がります。 ☆ ホテルレストランの立ち上げメンバー ★ サービスマネージャー／支配人候補 ☆ ホテルとレストランを横断したキャリア ★ 教育・トレーナー領域へのステップ 安定した基盤の中で、専門性を深めながらキャリアを広げられます。 ▼▼ “出店はスタッフの成長のため” という独自文化 ▼▼ MOTHERSがホテル開業や新規プロジェクトを任されるのは、 スタッフが日々ホスピタリティを磨き、成長を続けているから。 出店は会社の利益のためではなく、 “仲間のキャリアの可能性を広げるステージ” という考え方です。 あなたの経験を新しいホテルの立ち上げに活かしませんか？ |
| 勤務地 | 広島県広島市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収600～1000万円 |
| 給与備考 | 固定残業代含む。超過分別途支給。 |
| 休日/休暇 | 休み月8日以上 年間休日115日以上 夏季休暇・冬季休暇・慶弔・産休・育休・有給休暇 |
| 掲載期間 | 2025/11/07〜 |
| 施設名 | ホテルJALシティ福岡 天神 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・チェックイン・チェックアウト業務（1日平均100組～250組以上） ・ゲストインフォーメーション対応（乗り換え案内や観光案内など） ・問い合わせ対応 ・宿泊予約対応（PMS：NEHOPS、サイトコントローラー：TL-Lincoln） ・会計業務（現金・クレジットカード・売掛などの処理） ・その他付帯業務（駐車場案内業務、客室デリバリー、タクシー予約、荷物預かり、新聞配達、宅急便手配、客室消耗品・アメニティ発注どの様々な業務あり） |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区大名2丁目12-5 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給23万円～ |
| 給与備考 | ※一定の経験・スキルなどを勘案し、弊社賃金規程に準拠し決定。そのため、求人票の給与額との乖離が生じる恐れもございます。 月給23万円～+諸手当（家族手当・兼務手当・通勤手当など） |
| 休日/休暇 | シフト制（月8日休み） ■その他の休日・休暇 ・夏期休日：5日（5～11月までの間で取得） ・正月休日：3日（12～翌3月までの間で取得） ・有給休暇（入社後10日付与） ※初年度付与日数は入社月によって異なる。 ・産前産後・育児休暇 ・介護・看護休暇 ・特別休暇 有給休暇の年間連続5日間の取得制度あり。 |
| 掲載期間 | 2025/10/02〜 |
| 施設名 | ザ・リッツ・カールトン福岡 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・朝食、アフタヌーンティー、カクテルタイムなど、時間帯ごとの軽食やドリンクの提供 ・ビュッフェスタイルの補充・整頓・清掃 ・お客様がご利用になった食器類をテーブルから下げ、テーブルを整理、整頓する作業 ・お客様のリクエストに応じたドリンクや料理の提供（例：コーヒー、紅茶、アルコール類など） ・その他、軽食や飲料の提供に付随するサービス業務 など |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | アルバイト、パート |
| 給与 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇致します。 |
| 給与備考 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇致します。 |
| 休日/休暇 | ・年間公休数108日（契約内容による） ・年次有給休暇（契約内容による） |
| 掲載期間 | 2025/11/10〜 |
| 施設名 | ザ・リッツ・カールトン福岡 |
|---|---|
| 仕事内容 | 宿泊部におけるクラブラウンジ業務 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇致します。 |
| 給与備考 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇致します。 |
| 休日/休暇 | ・年間公休数108日 ・年次有給休暇（試用期間終了後付与） ・産休、育児、介護休暇制度 ・慶弔休暇制度 |
| 掲載期間 | 2025/10/24〜 |
| 施設名 | ザ・リッツ・カールトン福岡 |
|---|---|
| 仕事内容 | 宿泊部における客室管理業務 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇致します。 |
| 給与備考 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇致します。 |
| 休日/休暇 | ・年間公休数108日 ・年次有給休暇（試用期間終了後付与） ・産休、育児、介護休暇制度 ・慶弔休暇制度 |
| 掲載期間 | 2025/10/24〜 |
| 施設名 | ザ・リッツ・カールトン福岡 |
|---|---|
| 仕事内容 | 営業部における宿泊予約業務 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇致します。 |
| 給与備考 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇致します。 |
| 休日/休暇 | ・年間公休数108日 ・年次有給休暇（試用期間終了後付与） ・産休、育児、介護休暇制度 ・慶弔休暇制度 |
| 掲載期間 | 2025/10/24〜 |
| 施設名 | ザ・リッツ・カールトン福岡 |
|---|---|
| 仕事内容 | クラブラウンジ業務 *チェックイン、チェックアウト、 *コンシェルジュ業務 レストランの予約の手配やお車の手配のサポート、テーマパークなどのチケットの手配のお手伝い *朝食やアフタヌーンなどを含む1日5回のフードプレゼンテーションの提供 *ゲストの記念日のお手伝い プロポーズのお手伝いや記念日をホテルで迎えるゲストのサポートも私たちのお仕事 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇致します。 |
| 給与備考 | 経験・スキルに基づき、当社規定により優遇致します。 |
| 休日/休暇 | ・年間公休数108日 ・年次有給休暇（試用期間終了後付与） ・産休、育児、介護休暇制度 ・慶弔休暇制度 |
| 掲載期間 | 2025/10/24〜 |
| 施設名 | 東急ステイ福岡天神 |
|---|---|
| 仕事内容 | 主にお客様の窓口となるフロントでの業務です。 お問い合わせのメール・電話対応やチェックイン・チェックアウトの他、予約の管理等の事務的な業務にも取り組んでいただきます。 労働条件の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区春吉3-21-24 |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 時給1,200円～1,562円 |
| 給与備考 | 時給1,200円～1,562円 交通費：一部支給 弊社規定に基づき支給 公共交通機関のみでの通勤(車、自転車等不可) ※業務習得後は夜勤時給（22時～５時）：1,562円 |
| 掲載期間 | 2024/05/14〜 |
| 施設名 | ホテルモントレ株式会社（福岡地区3店舖） |
|---|---|
| 仕事内容 | チェックイン、アウト時の接客対応。 その他電話対応、PC入力、お荷物のお預かり等、フロント業務全般をお願いします。 丁寧な指導・サポートがあるので未経験の方も大歓迎です。 ホテルならではの一流の接客スキルやマナーが身に付く環境です。 また、英語、中国語等、語学のスキルも活かせるお仕事ですよ。 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給?17万円～26万4,000円 経験により当社規定に従い優遇いたします。 業績に応じ四半期毎に報奨金を別途支給。 昇給 年1回 賞与 年2回 |
| 給与備考 | 月給?17万円～26万4,000円 経験により当社規定に従い優遇いたします。 業績に応じ四半期毎に報奨金を別途支給。 昇給 年1回 賞与 年2回 |
| 休日/休暇 | シフト制 年間休日108日（8～10日/月） リフレッシュ休日あり（5連休） ※希望をお聞きし、連休対応も可能です。 リフレッシュ休日あり（5連休）取得率100％ |
| 掲載期間 | 2019/01/10〜 |
| 施設名 | ホテルモントレ株式会社（福岡地区3店舖） |
|---|---|
| 仕事内容 | チェックイン、アウト時の接客対応。 その他電話対応、PC入力、お荷物のお預かり等、フロント業務全般をお願いします。 丁寧な指導・サポートがあるので未経験の方も大歓迎です。 ホテルならではの一流の接客スキルやマナーが身に付く環境です。 また、英語、中国語等、語学のスキルも活かせるお仕事ですよ。 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給?17万円～29万5,000円 経験により当社規定に従い優遇いたします。 業績に応じ四半期毎に報奨金を別途支給。 昇給 年1回 賞与 年2回 |
| 給与備考 | 月給?17万円～29万5,000円 経験により当社規定に従い優遇いたします。 業績に応じ四半期毎に報奨金を別途支給。 昇給 年1回 賞与 年2回 |
| 休日/休暇 | シフト制 年間休日108日（8～10日/月） リフレッシュ休日あり（5連休） ※希望をお聞きし、連休対応も可能です。 リフレッシュ休日あり（5連休）取得率100％ |
| 掲載期間 | 2019/01/10〜 |
| 施設名 | ホテルモントレ株式会社（福岡地区3店舖） |
|---|---|
| 仕事内容 | チェックイン・チェックアウト業務全般及び電話対応業務。 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 年令、経験により当社規定に従い優遇致します。 |
| 給与備考 | 月給：17万～26万4千円 経験により優遇 交通費全額支給（上限5万） 昇給あり |
| 休日/休暇 | 年間108日 ・有給制度有り ・産休・育休・介護休職制度有り ・リフレッシュ休日制度（5日連続公休）有り |
| 掲載期間 | 2019/01/10〜 |
| 施設名 | ホテルモントレ株式会社（福岡地区3店舖） |
|---|---|
| 仕事内容 | チェックイン、アウト時の接客対応。 その他電話対応、PC入力、お荷物のお預かり等、フロント業務全般をお願いします。 丁寧な指導・サポートがあるので未経験の方も大歓迎です。 ホテルならではの一流の接客スキルやマナーが身に付く環境です。 また、英語、中国語等、語学のスキルも活かせるお仕事ですよ。 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 給与 | 月給?17万円～29万5,000円 経験により当社規定に従い優遇いたします。 業績に応じ四半期毎に報奨金を別途支給。 昇給 年1回 賞与 年2回 |
| 給与備考 | 月給?17万円～29万5,000円 経験により当社規定に従い優遇いたします。 業績に応じ四半期毎に報奨金を別途支給。 昇給 年1回 賞与 年2回 |
| 休日/休暇 | シフト制 年間休日108日（8～10日/月） リフレッシュ休日あり（5連休） ※希望をお聞きし、連休対応も可能です。 リフレッシュ休日あり（5連休）取得率100％ |
| 掲載期間 | 2019/01/10〜 |
| 施設名 | ホテルモントレ株式会社（福岡地区3店舖） |
|---|---|
| 仕事内容 | チェックイン、アウト時の接客対応。 その他電話対応、PC入力、お荷物のお預かり等、フロント業務全般をお願いします。 丁寧な指導・サポートがあるので未経験の方も大歓迎です。 ホテルならではの一流の接客スキルやマナーが身に付く環境です。 また、英語、中国語等、語学のスキルも活かせるお仕事ですよ。 |
| 勤務地 | 福岡県福岡市中央区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給?17万円～26万4,000円 経験により当社規定に従い優遇いたします。 業績に応じ四半期毎に報奨金を別途支給。 昇給 年1回 賞与 年2回 |
| 給与備考 | 月給?17万円～26万4,000円 経験により当社規定に従い優遇いたします。 業績に応じ四半期毎に報奨金を別途支給。 昇給 年1回 賞与 年2回 |
| 休日/休暇 | シフト制 年間休日108日（8～10日/月） リフレッシュ休日あり（5連休） ※希望をお聞きし、連休対応も可能です。 リフレッシュ休日あり（5連休）取得率100％ |
| 掲載期間 | 2019/01/10〜 |
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〒104-0061
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