北海道斜里町のホテル求人検索結果
検索結果:20件
| 施設名 | 商船三井クルーズ |
|---|---|
| 仕事内容 | 【現在募集しているポジション】 ・Commis 肉や魚介類の下処理・カット、パンや焼き菓子、デザートの仕込み・製造・盛り付け ・Chef de Partie 調理全般、パン、ペストリーの製造を監督し、品質管理とスタッフ指導を担当 ・Chef Assistant エグゼクティブシェフの事務・運営サポート、記録管理、レシピデータ管理 |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,600,000円～6,500,000円 |
| 休日 / 休暇 | ＜年間休日＞120日 ■シフト制（基本2～3カ月連続乗船・約1カ月連続休暇） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 |
| 掲載期間 | 2026/05/08〜2027/04/21 |
| 施設名 | 商船三井クルーズ |
|---|---|
| 仕事内容 | 【現在募集しているポジション】 ・バーテンダー/ソムリエ 船内バーやダイニングエリアにて 様々な国籍のお客様に対して三井のおもてなしを体現し、飲料およびワインに関する専門知識を持ち 品質の高いプレゼンテーションおよびサービスを提供する。 ・船内在庫担当（ストアキーパー） 船内で消費される 飲料、食品、ホテル消耗品等の在庫管理、払い出し管理、システム上での登録作業等。 ・各部門スタッフ（事務サポート） ダイニング部門等主要部門において、関係部門のハブとなり 部門長の補佐全般を担う。日本語・英語でのコミュニケーション、システムを使った事務処理、各種企画運営サポート等を含む ※当社では、キャリアの中で様々な部門の業務もローテーションで経験していただくことがあります。 例： 客室清掃やゲスト対応（ハウスキーピング） 船内ショップでの販売・接客 船内新聞やメニュー等の作成（エディター業務） フロントでの受付・案内 レストランやバーでのサービス・接客" |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,600,000円～6,500,000円 |
| 給与備考 | 上記は乗船時の月給になります。 |
| 休日 / 休暇 | ＜年間休日＞120日 ■シフト制（基本2～3カ月連続乗船・約1カ月連続休暇） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 |
| 掲載期間 | 2026/05/08〜2027/04/21 |
| 施設名 | 商船三井クルーズ |
|---|---|
| 仕事内容 | 【現在募集しているマネージャー職】 ・レストランマネージャー 船内レストランにおける管理業務全般、シフトや持ち場管理、スタッフへの指導、お客様対応、等 ・クルーマネージャー クルーの乗下船に関わる手続き全般、契約書やビザなどの人事・労務関連業務、残業時間管理や給与関連業務、等 ・船内人事担当ダイレクター 船内でのクルーのための福利厚生企画、実施、船内 コンプライアンスや人事に関わる課題調査や法令順守の徹底や指導、クルーへのカウンセリング対応 等 （ホテル業界、もしくはその他類似業界における人事業務管理職経験、もしくは人事マネジメント全般知識を保有している方に限定） ・パブリックヘルスオフィサー（公衆衛生、食品安全担当責任者） クルーズ船が国際規則に準拠して、衛生、衛生、および感染症管理の最高水準を維持することに責任持つ。すべてのホテルおよび技術部門と協力して、ゲストと乗務員の健康を守り、優れたゲスト体験を提供するための船内ルールの制定、監視、教育を担当する。 ※当社では、キャリアの中で様々な部門の業務もローテーションで経験していただくことがあります。" |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 4,200,000円～9,100,000円 |
| 給与備考 | 上記は乗船時の月給になります。 |
| 休日 / 休暇 | ＜年間休日＞120日 ■シフト制（基本2～3カ月連続乗船・約1カ月連続休暇） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 |
| 掲載期間 | 2026/05/08〜2027/04/21 |
| 施設名 | 商船三井クルーズ |
|---|---|
| 仕事内容 | 【現在募集しているポジション】 和のおもてなしを大切にしながら、クルーズを通して「本物の感動」と出会える特別な洋上空間を提供します。 その中心となるのがクルーズスタッフ。 クルーズディレクターをサポートし、お客様に“最幸の時間”を届けるために、船上での接遇・エンターテインメント体験を提供する役割を担っていただきます。 ＊船上でのイベントやアクティビティ（テーマナイト・トーナメント・プロモーションなど）の企画・運営・進行 ＊船上でのゲストのおもてなし・サポート |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収 3,600,000円～5,800,000円 |
| 休日 / 休暇 | ＜年間休日＞120日 ■シフト制（基本2～3カ月連続乗船・約1カ月連続休暇） ■産前・産後休暇（取得実績あり） ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 |
| 掲載期間 | 2026/04/22〜2027/04/21 |
| 施設名 | レンブラントリゾート知床 |
|---|---|
| 仕事内容 | 宿泊スタッフ5～7名程度（予定）のチームをまとめながら、 フロント業務・予約管理・顧客対応など 幅広い業務を担う“現場リーダー”としてご活躍いただきます。 ◆お仕事内容◆ 宿泊部門の運営サポート ・予約確認、客室の稼働管理 ・売上確認や簡単なレポート作成 ・団体予約・変更対応 など フロント業務全般 ・チェックイン・チェックアウト ・お客様対応、観光案内 ・クレームや要望への対応 チームマネジメント ・スタッフの教育・育成 ・日々の業務指示出し ・業務オペレーション改善 他にも、館内サービスの品質管理として ・客室・ロビー・大浴場などの清掃品質チェック ・設備・備品の管理 ・レストランサービスの簡単なサポート など 必要に応じてご対応いただきます。 宿泊全体に関わる幅広い経験が積めます。 オープニングだからこそ裁量大！運営の仕組みづくりに参加できます。 |
| 勤務地 | レンブラントリゾート知床 北海道斜里郡斜里町ウトロ東3 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：271,000円 ～ 307,000円 |
| 給与備考 | （想定年収）403万円 ～ 456万円 ※賞与・時間外10h想定 ※経験、能力を考慮し決定致します。 ※時間外手当あり |
| 休日 / 休暇 | シフト制・年間休日107日（月9日休以上） 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他 |
| 掲載期間 | 2026/03/19〜2026/06/19 |
| 施設名 | レンブラントリゾート知床 |
|---|---|
| 仕事内容 | 宿泊部門でのオペレーション全般をお任せします。 チェックイン対応から館内のご案内、簡単な清掃サポートまで、 幅広く活躍していただけるポジションです。 具体的には・・・ ・チェックイン・チェックアウト対応 ・予約の受付・確認作業 ・ PCエクセルを使用した事務業務 ・お客様へのご案内・周辺情報のお知らせ ・館内・ロビー・客室・大浴場の簡単な清掃 ・ゲストサービス全般 ・レストラン業務のサポート（混雑時のみ） 「お客様に気持ちよく過ごしてもらう」ための、ホテルの顔となるお仕事です。 未経験からスタートしたい！キャリアを積んでいきたい！という方も大歓迎です♪ |
| 勤務地 | レンブラントリゾート知床 北海道斜里郡斜里町ウトロ東3 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：204,000円 ～ 233,000円 |
| 給与備考 | （想定年収）303万円 ～ 346万円 ※賞与・時間外10h想定 ※経験、能力を考慮し決定致します。 ※時間外手当あり |
| 休日 / 休暇 | シフト制・年間休日107日（月9日休以上） 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他 |
| 掲載期間 | 2026/03/19〜2026/06/19 |
| 施設名 | レンブラントリゾート知床 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル内レストランにて、朝食・夕食のビュッフェを中心とした レストランサービス業務を担当していただきます。 お客様のご案内、オーダー対応 料理・ドリンクの提供 バイキング会場の準備・補充 テーブルの片付け、簡単な清掃 未経験の方でも、基本から丁寧に教える体制があります。 新しいホテルで、チームの一員としてサービスづくりに関われる環境です。 |
| 勤務地 | レンブラントリゾート知床 北海道斜里郡斜里町ウトロ東3 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：204,000円 ～ |
| 給与備考 | （想定年収）303万円 ～ ※賞与・時間外10h想定 ※経験、能力を考慮し決定致します。 ※時間外手当あり |
| 休日 / 休暇 | シフト制・年間休日107日（月9日休以上） 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他 |
| 掲載期間 | 2026/03/19〜2026/06/19 |
| 施設名 | レンブラントリゾート知床 |
|---|---|
| 仕事内容 | 2026年2月にリブランドオープン予定の 「レンブラントリゾート知床」で、 ホテル全体をマネジメントする 支配人を募集します。 経営・運営・人材育成など、 ホテルをトータルでリードする重要ポジションです。 “自ら考え、ホテルをつくり、成長させていく” やりがいのある仕事で、 裁量の大きさも魅力です！ ▼ホテル経営・運営管理 ホテル全体の運営方針づくり 予算管理・収支管理・レポーティング 売上目標設定、価格戦略・販売戦略の策定 地域需要分析・競合調査に基づくプロモーション立案 ▼人材育成・マネジメント スタッフ教育・トレーニング計画の策定 人事評価・昇格判断 組織運営、労務管理の適正化 ▼営業・契約関連 旅行会社・ランドオペレーター・エージェントとの折衝 販売促進の調整・契約管理 ▼施設運営管理 宿泊・レストラン・清掃など各部門の運営状況の把握 他部門との連携・改善指示 館内設備や大浴場などの安全・品質管理 ▼顧客サービス VIP対応、クレーム対応 QSC（品質・サービス・清潔）レベルの維持と向上 ※支配人として、ホテル全体の品質・数字・組織をリードしていただきます。 |
| 勤務地 | レンブラントリゾート知床 北海道斜里郡斜里町ウトロ東3 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：410,000円 ～ 535,000円 |
| 給与備考 | （想定年収） 574万円 ～ 749万円 （時間外10h、賞与2か月分を想定） ※経験、能力を考慮し決定致します。 ※時間外手当あり |
| 休日 / 休暇 | シフト制・年間休日107日（月9日休以上） 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他 |
| 掲載期間 | 2026/03/19〜2026/06/19 |
| 施設名 | レンブラントリゾート知床 |
|---|---|
| 仕事内容 | 朝食・夕食ともにビュッフェ形式で提供予定の リゾートホテルレストランにて、 調理業務全般をお任せします。 和食・洋食・中華を組み合わせたメニュー構成を予定しています。 *+*具体的なお仕事*+* ・朝食・夕食ビュッフェの仕込み、調理、盛り付け ・和洋中メニューの調理 ・営業中の料理補充、差し替え対応 ・ライブキッチン（未定）での簡単な調理・提供 ・食材管理、厨房内の清掃・衛生管理 経験やスキルに応じて、 季節メニューや新メニューの提案、 ライブ提供内容の検討にも関わっていただけます。 |
| 勤務地 | レンブラントリゾート知床 北海道斜里郡斜里町ウトロ東3 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給：210,000円 ～ 255,000円 |
| 給与備考 | （想定年収）313万円 ～ 379万円 （時間外10h、賞与2か月分を想定） ※経験、能力を考慮し決定致します。 ※時間外手当あり |
| 休日 / 休暇 | シフト制・年間休日107日（月9日休以上） 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他 |
| 掲載期間 | 2026/03/19〜2026/06/19 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | エリア/役職/ホテルによる |
| 掲載期間 | 2026/01/27〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収700万クラス（賞与込み） |
| 給与備考 | 700万～1,500万円（エリア・役職による） 月給：約50万～100万円クラス |
| 掲載期間 | 2026/01/05〜 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・宿泊部門 ・料飲部門 ・宴会部門 ・セールス＆マーケティング部門 ・管理部門 など |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収500万クラス～（賞与込み） |
| 給与備考 | 500万～700万円（エリア・役職による） 月給：約35万～50万円クラス |
| 掲載期間 | 2026/01/05〜 |
| 施設名 | 霞ヶ関ホテルマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・施設単位でのプロジェクトの推進役 ・エリア毎の複数ホテルの運営サポート・収支管理 ・各オペレーターとのマネジメント連携・ガイドライン策定 ・人材配置・採用戦略支援 ・品質管理（サービス・施設・運営指標） ・新規開業ホテルへの運営導入支援 （変更の範囲） 会社の定める業務 |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給540,000～ |
| 給与備考 | 年収700万～（役職手当を含む） ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※6ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） |
| 休日 / 休暇 | 【年間休日】 120日以上 シフト制 有給休暇（入社後6か月継続勤務し、全労働日の8割以上出勤した場合に、法定日数を付与） 特別休暇（結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇）、慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/02/06〜 |
| 施設名 | 霞ヶ関ホテルマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 弊社が開発するホテルにおいて、現場を革新するリーダーとしてご活躍いただきます。 ・清掃チームの統括（主に特定技能スタッフ） ・DX化されたマニュアル・スコアリングツールの現場浸透 ・人材育成・研修の企画運営 ・清掃品質の維持・改善、KPI管理 ・チームビルディングと労務管理 ・入社後のオンボーディングの仕組み構築 ・その他組織開発に関する業務 |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給450,000～ |
| 給与備考 | ＜全国転勤＞年収550万～（役職手当を含む） ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※6ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） |
| 休日 / 休暇 | 【年間休日】 120日以上 シフト制 有給休暇（入社後6か月継続勤務し、全労働日の8割以上出勤した場合に、法定日数を付与） 特別休暇（結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇）、慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/02/06〜 |
| 施設名 | 霞ヶ関ホテルマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・複数ホテルの運営サポート・収支管理（全国転勤あり） ・エリアマネージャー・支配人のサポート ・品質管理（サービス・施設・運営指標） ・新規開業ホテルへの運営導入支援 ・各種運営改善のための施策実行 （変更の範囲） 会社の定める業務 |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給300,000～ |
| 給与備考 | ＜全国転勤＞年収420万～（役職手当を含む） ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※6ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） |
| 休日 / 休暇 | 【年間休日】 120日以上 シフト制 有給休暇（入社後6か月継続勤務し、全労働日の8割以上出勤した場合に、法定日数を付与） 特別休暇（結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇）、慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/02/06〜 |
| 施設名 | 霞ヶ関ホテルマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・複数ホテルの運営サポート・収支管理（全国転勤あり） ・各支配人とのマネジメント連携・ガイドライン策定 ・人材配置・採用戦略支援 ・品質管理（サービス・施設・運営指標） ・新規開業ホテルへの運営導入支援 （変更の範囲） 会社の定める業務 |
| 勤務地 | 全国 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給400,000～ |
| 給与備考 | ＜全国転勤＞年収550万～（役職手当を含む） ※経験、能力などを考慮の上、当社規定により決定 ※6ヶ月の試用期間有り（試用期間中の条件変更なし） |
| 休日 / 休暇 | 【年間休日】 120日以上 シフト制 有給休暇（入社後6か月継続勤務し、全労働日の8割以上出勤した場合に、法定日数を付与） 特別休暇（結婚休暇、出産休暇、育児休暇、看護休暇、介護休暇）、慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2026/02/06〜 |
| 施設名 | ザ・ウィンザーホテル洞爺 リゾート＆スパ |
|---|---|
| 仕事内容 | ■仕事内容 「レストランスタッフ」を募集！ 食事を楽しむ時間がお客様にとってより特別な体験となるよう、 心を込めたおもてなしを一緒にしませんか？ ＜仕事内容の一例＞ ◆接客・サービス提供 ◆お席への誘導・案内 ◆オーダーのお伺い ◆料理の配膳 ◆テーブル片付け など |
| 勤務地 | 北海道虻田郡 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給200,000円～300,000円 （想定年収2,700,000円～4,050,000円） ※年齢、経験、今までの年収により決定します ※経験により優遇 |
| 給与備考 | 【諸手当】 ■従業員食堂：250円/食 ■食事手当 ：6,000円 ■交通費支給 |
| 休日 / 休暇 | ■年間休日105日 ■週休2日制（シフト制） ■慶弔休暇 ■有給休暇（6カ月経過後に10日付与） ■産前・産後休暇（取得実績あり） 2022年 産休2名、復帰1名 ■育児休暇（取得実績あり） ■介護休暇 ほか ※希望休も含め、計画的な連休取得も可能です！ |
| 掲載期間 | 2025/01/27〜 |
株式会社オータパブリケイションズ
〒104-0061
東京都中央区銀座4-10-16 シグマ銀座ファーストビル2階
TEL：03-6281-5710 ／ FAX：03-6281-5730
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