営業事務のホテル求人検索結果
| 施設名 | レンブラントスタイル札幌 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテル「レンブラントスタイル札幌」のフロント業務全般をお任せ致します。 【未経験でも安心の教育体制 】 現場で接遇研修・座学研修といった研修を行い、 実戦形式でスキルを身にに付けていけます トレーナーをつけてのOJTを行うなど万全の育成体制ですので 未経験の方もご安心ください 《お仕事内容》 ■早番／8:00～17:00 チェックアウトの対応並びに当日ご到着のお客様の準備を致します。 8:00～出勤 チェックアウト対応並びに当日・翌日の予約チェック 館内清掃並びに電話対応 17:00勤務終了 ■遅番／13:00～22:00 主にチェックイン業務が中心です。 13:00～出勤 当日の予約確認 電話対応並びに予約確認 15:00～チェックイン開始 お客様の宿泊情報を確認して精算並びにご案内 ■夜勤(1)／22:00～翌8:00 事務作業が中心となります。 22時～出勤 遅番社員から引き継ぎを受け、業務スタート。 チェックインやお客様からのお問い合わせの対応 翌日の到着者の準備 一日の締め作業をして経理への書類を印刷 清掃スタッフへの引き継ぎ書の作成 朝8時…早番と交代し勤務終了 休憩2時間 ■夜勤(2)／16:00～翌10:00(1回2勤務) 16:00～出勤 遅番社員から引継ぎを受けて、業務スタート チェックインやお客様からのお問い合わせの対応 翌日の到着者の準備 一日の締め作業をして経理への書類を印刷 清掃スタッフへの引き継ぎ書の作成 朝10時…早番と交代し勤務終了 休憩2時間 1回2勤務制 ●英語・外国語を使う仕事です |
| 勤務地 | 北海道札幌市中央区南7条西5丁目レンブラントスタイル札幌 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給1196,000 円 ～ 223,000円 |
| 給与備考 | ＜想定年収＞ 291万円 ～ 331万円 ※時間外10h、賞与含む ＜年収例＞ ●年収550万円／入社4年目／支配人 41歳 ●年収360万円／入社2年目／アシスタントマネージャー 38歳 ●年収281万円／入社1年目／スーパーバイザー 26歳 ※試用期間は3ヶ月で、条件に変更はありません。 ※残業代別途支給 深夜手当別途支給 前職でのご経験･年収を充分に考慮し、ご相談させて頂きます |
| 休日/休暇 | シフト制 年間休日107日(月8～9日休み) 1か月単位の変形労働時間制 |
| 掲載期間 | 2025/03/19〜2025/06/18 |
| 施設名 | レンブラントホテル大分 |
|---|---|
| 仕事内容 | レンブラントホテル大分の営業部セールス課の スタッフ・アシスタントマネージャー（非管理職）を募集します。 懇親会やパーティ、会議、式典、レセプションなど ホテルの宴会場利用に関わる企画、提案、営業と施工管理業務をして頂きます。 ・入社後について マニュアルとOJT両方でしっかりとサポートをしていきますので 業界・職種未経験の方でも安心です。 |
| 勤務地 | レンブラントホテル大分 大分県大分市田室町9-20 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 203,000円～ 300,000円 |
| 給与備考 | （想定年収： 301万円 ～ 446万円） ※残業10時間、賞与2か月分を想定 ※経験、能力を考慮し決定致します。 |
| 休日/休暇 | シフト制・年間休日107日（月8日休以上） 有給休暇、慶弔休暇、特別休暇 他 |
| 掲載期間 | 2025/03/19〜2025/06/18 |
| 施設名 | レンブラントホテル東京町田 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホテルの宴会場での各種宴席の施行打合せ及び新規宴席を獲得するため企業体や各種団体へのセールス活動等ご担当していただきます。 ・ホテルの営業活動 ・電話応対、打合せ、訪問客への案内 ・宴会スケジュール、宴会レイアウト、見積書等の作成 等 |
| 勤務地 | 東京都町田市原町田3-2-9 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 231,000 円 ～ 292,000 円 |
| 給与備考 | 想定年収：343万～434万（時間外10h、賞与2か月分を想定） ※経験、能力を考慮し決定致します。 ※時間外手当あり |
| 休日/休暇 | 年間休日107日（月8日休以上） 有給休暇､慶弔休暇､特別休暇 他 |
| 掲載期間 | 2025/03/19〜2025/06/18 |
| 施設名 | 【ホテルインディゴ犬山有楽苑】株式会社名鉄ホテルマネジメント犬山 |
|---|---|
| 仕事内容 | セールスアシスタントの業務をお任せいたします。 【業務内容】 営業担当者のアシスタント業務、事務全般 ・宴会予約や宿泊予約作成等を含めたセールス担当者のサポート業務 ・電話対応など ・団体のお客様のケアなど 【応募資格】 ・PCでの業務ができる方 ・ホテル勤務経験者歓迎 （未経験の方もトレーニングにより理解度を高めていただけます） |
| 勤務地 | 愛知県犬山市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 給与・経験・スキルに基づき、当社規定により優遇いたします。 |
| 給与備考 | 【別途支給手当】 ・交通費支給（会社規定による） ・時間外手当 ・深夜手当 ・食事補助手当 |
| 休日/休暇 | ・8～9日/月（年間110日） ・有給（法定付与）取得奨励 ・産休・育児休職 ・介護休職制度あり ・記念日休暇 ・慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2025/03/15〜 |
| 施設名 | THE JUNEI HOTEL 京都 |
|---|---|
| 仕事内容 | ■ホテルの運営・ゲストサービスに係る業務全般 ・チェックイン・チェックアウトの手続きなどフロント業務 ・電話、メールなどでの予約受付や問合せ対応 ・アクティビティや宿泊プランなどの企画など ・客室管理 |
| 勤務地 | 京都市東山区本町４丁目１３９ 京都市上京区東堀川通下長者下る３町目１４ |
| 雇用形態 | 正社員、契約社員 |
| 給与 | 基本給270,000円～320,000円 |
| 給与備考 | 月給27万円～＋諸手当（食事手当）＋特別賞与制度あり |
| 休日/休暇 | 年間休日：１１０日（誕生日休暇含む） |
| 掲載期間 | 2025/03/06〜2025/04/30 |
| 施設名 | 2025年春開業予定 パティーナ大阪 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・法人プロアクティブ営業 ・開業準備室サポート |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区馬場町 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
| 休日/休暇 | 120日 |
| 掲載期間 | 2025/02/28〜2025/08/30 |
| 施設名 | 2025年春開業予定 パティーナ大阪 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・旅行業界対するホテルの宿泊やサービスを販売・プロモーション ・予算管理 ・開業準備室サポート業務 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市中央区馬場町 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮の上、社内規定に基づき決定いたします。 |
| 休日/休暇 | 120日 |
| 掲載期間 | 2025/02/28〜2025/08/30 |
| 施設名 | Casa CABaN HAYAMA ＊(株)トゥモローランド グループ会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | ホスピタリティ分野におけるあなたの経験やスキルや適正をもとに、当てはまるポジションの可能性を見つける“オープンポジション採用” あなたが当社で活かせる経験やスキルを教えてください。ホテルの中のどの職種でも構いません。 ※応募時にご入力いただいた情報をもとに判断させていただきます。 ご経歴や希望する業務内容などを詳しくご入力いただけますと幸いです。 |
| 勤務地 | 神奈川県三浦郡葉山町堀内955‐2 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 経験・能力を考慮し、当社規定により優遇します。 |
| 給与備考 | 残業代別途支給 |
| 休日/休暇 | 年間休日114日 週休二日制、有給休暇、特別休暇（結婚休暇・忌引休暇等）、産休・育児休暇 |
| 掲載期間 | 2025/02/21〜 |
| 施設名 | ウォルドーフ・アストリア大阪 |
|---|---|
| 仕事内容 | 日本初進出となる、ウォルドーフ・アストリア大阪にて、営業チームの一員としてホテルの営業(セールス)が円滑に行われるよう、営業部門の全般業務を担っていただきます。 以下は主な業務の要約であり、ご経験に応じて活躍いただける幅も広がります。 国内・海外の法人・個人利用の手配業務 ゲストとの詳細打ち合わせ 外部業者・社内への発注業務 イベント・レイアウト作成 電話・Email対応及び入力業務 |
| 勤務地 | 〒 530-0012 大阪府 大阪市北区芝田1丁目１－４ 阪急ターミナルビル8階 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による 経験やスキルなどを考慮し決定 経験により優遇 |
| 給与備考 | 残業代・深夜手当は別途実働分支給 試用期間有り（3ヶ月、待遇に変更なし） 交通費支給（上限1カ月当たり5万円まで） |
| 休日/休暇 | 年間休日120日（特別休暇13日含む） 有休休暇：初年度10日間、最大で7年目以降20日間付与 傷病休暇、結婚休暇、産前産後休業、配偶者分娩休暇、育児休業、子の看護休暇、家族の看護・介護休暇、忌引き休暇 |
| 掲載期間 | 2024/11/26〜2025/10/31 |
| 施設名 | ホテルマネージメントインターナショナル株式会社（ＨＭＩホテルグループ） |
|---|---|
| 仕事内容 | 〇職務内容 １．主に旅行会社への営業活動となります ２．弊社が運営するホテル（フルサービス・ビジネス・リゾート）、旅館すべてについて営業いただきます ３．出張を伴う営業活動も行っていただきます |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋小網町６－１ 山万ビル10階 |
| 雇用形態 | 正社員、契約社員、嘱託社員 |
| 給与 | 日給月給制 350,000円～550,000円 経験・知識・能力・資格により優遇いたします。 |
| 給与備考 | 食事手当 月額5,000円 技能手当 月額2,000円～10,000円（会社が選定した資格により支給） 通勤手当 会社規程により全額支給 深夜勤務手当〔 割増率 25％ 〕 ※管理監督者となり時間外手当、休日出勤手当の支給はありません。 |
| 休日/休暇 | 日曜日、祝日、年末年始休暇（６日間） 土曜日は月２～３日 |
| 掲載期間 | 2024/11/26〜 |
| 施設名 | フェアモント東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・ イベントや会議に関する問い合わせの対応 ・ 内部チーム（フード＆ビバレッジ、オペレーション、キッチン、テクニカルサポートなど）と密接に連携し、イベントのスムーズな運営をサポート ・ 各イベントの詳細を理解し、顧客の期待に応えるように調整 ・ 社内システムを用いた予約管理、レポートの作成、および進捗報告 ・ イベントや会議の運営に必要な詳細をクライアントと協議し、成功に導くための準備・手配 ・ イベントや会議に関する見積もり作成 ・ チームのコーディネート業務の支援と必要に応じての苦情二次対応 ・ イベントコーディネート業務のプロセスフローの管理 他 【将来的な変更の範囲: 同事業所内の他のポジション】 |
| 勤務地 | 〒 105-0023 東京都 港区芝浦1丁目1番1号 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 経験に応じて考慮(経験により優遇) ＋インセンティブ |
| 休日/休暇 | 年間休日数 116日 |
| 掲載期間 | 2024/11/17〜 |
| 施設名 | フェアモント東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ご経験に応じて、以下の役割を担当ないしは兼務いたします。 １）会議／イベントセールス ・ ホテルの宴会場、会議室、イベントスペースの売上を最大化するための営業活動 ・ 顧客のニーズに応じたカスタマイズされた宴会・イベントプランの作成と提案 ・ 顧客からのリクエストに基づき、イベントの提案・見積もり作成・契約交渉 ・ 市場分析を行い、競合調査や最新のトレンドに基づいた戦略を提案 ・ 新規顧客の獲得やネットワーキングイベントへの参加を通じたビジネスの拡大 ・ 顧客とのリレーションシップを維持し、長期的なパートナーシップを構築 ・ チームメンバーの営業活動支援 他 ２）MICE／法人セールス ・ ホテルの売上向上を目的とした営業戦略の立案・実行 ・ 新規顧客の開拓および関係強化 ・ 法人顧客や旅行代理店との契約交渉および提携強化 ・ レベニューマネジメントチームと連携し、宿泊料金の設定や在庫管理を最適化 ・ 市場動向、競合分析を行い、顧客ターゲットや価格戦略を見直しながら、販売戦略を更新 ・ 法人・団体向けにホテルの宿泊、会議、イベントスペースなどを利用したグループ予約の営業活動を行う ・ 市場分析と競合調査を実施し、価格設定やプロモーション戦略を改善・最適化 ・ クライアントとの交渉や契約書作成、料金設定の管理 ・ ネットワーキングイベントや業界展示会への参加を通じた新規ビジネスの創出 ・ チームメンバーの営業活動支援 他 ３）インターナショナルセールス ・ 海外旅行代理店や国際的な旅行イベント、展示会への参加を通じた新規顧客の獲得 ・ 法人顧客や旅行代理店との契約交渉および提携強化 ・ 顧客ニーズを理解し、最適な宿泊プランやプロモーションを提案 ・ 市場分析と競合調査を実施し、価格設定やプロモーション戦略を改善・最適化 ・ 新規団体顧客の開拓を通じて市場拡大を推進 ・ クライアントとの交渉や契約書作成、料金設定の管理 ・ ネットワーキングイベントや業界展示会への参加を通じた新規ビジネスの創出 ・ チームメンバーの営業活動支援 他 ４）国内セールス ・ 国内旅行代理店向けの営業活動を通じて、ホテルの宿泊売上や関連サービスの促進を図る ・ 旅行代理店との強固なパートナーシップを構築し、ホテルの認知度向上および予約数の最大化を目指す ・ 国内旅行市場のニーズに合わせた宿泊プランやプロモーションパッケージを作成・提案 ・ 旅行代理店の要望に応じた顧客対応や特別サービスの提供を調整 ・ 国内旅行業界の動向や競合ホテルの調査を行い、戦略の見直しと最適化を図る ・ 旅行代理店向けの説明会やイベント、ワークショップへの参加・企画 ・ 売上目標に対する進捗管理および定期的な営業報告書の作成 ・ 内部のレベニューマネジメント、マーケティング、予約部門と連携し、価格戦略やプロモーション活動を調整 ・ チームメンバーの営業活動支援 他 【将来的な変更の範囲: 同事業所内の他のポジション】 |
| 勤務地 | 〒 105-0023 東京都 港区芝浦1丁目1番1号 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 経験に応じて考慮(経験により優遇) ＋インセンティブ |
| 休日/休暇 | 年間休日数 116日 |
| 掲載期間 | 2024/11/17〜 |
| 施設名 | フェアモント東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ご経験に応じて、以下の役割を担当ないしは兼務いたします。 １）会議／イベントセールス ・ ホテルの宴会場、会議室、イベントスペースの売上を最大化するための営業活動 ・ 顧客のニーズに応じたカスタマイズされた宴会・イベントプランの作成と提案 ・ 顧客からのリクエストに基づき、イベントの提案・見積もり作成・契約交渉 ・ 市場分析を行い、競合調査や最新のトレンドに基づいた戦略を提案 ・ 新規顧客の獲得やネットワーキングイベントへの参加を通じたビジネスの拡大 ・ 顧客とのリレーションシップを維持し、長期的なパートナーシップを構築 他 ２）MICE／法人セールス ・ ホテルの売上向上を目的とした営業戦略の立案・実行 ・ 新規顧客の開拓および関係強化 ・ 法人顧客や旅行代理店との契約交渉および提携強化 ・ レベニューマネジメントチームと連携し、宿泊料金の設定や在庫管理を最適化 ・ 市場動向、競合分析を行い、顧客ターゲットや価格戦略を見直しながら、販売戦略を更新 ・ 法人・団体向けにホテルの宿泊、会議、イベントスペースなどを利用したグループ予約の営業活動を行う ・ 市場分析と競合調査を実施し、価格設定やプロモーション戦略を改善・最適化 ・ クライアントとの交渉や契約書作成、料金設定の管理 ・ ネットワーキングイベントや業界展示会への参加を通じた新規ビジネスの創出 ３）インターナショナルセールス ・ 海外旅行代理店や国際的な旅行イベント、展示会への参加を通じた新規顧客の獲得 ・ 法人顧客や旅行代理店との契約交渉および提携強化 ・ 顧客ニーズを理解し、最適な宿泊プランやプロモーションを提案 ・ 市場分析と競合調査を実施し、価格設定やプロモーション戦略を改善・最適化 ・ 新規団体顧客の開拓を通じて市場拡大を推進 ・ クライアントとの交渉や契約書作成、料金設定の管理 ・ ネットワーキングイベントや業界展示会への参加を通じた新規ビジネスの創出 他 ４）国内セールス ・ 国内旅行代理店向けの営業活動を通じて、ホテルの宿泊売上や関連サービスの促進を図る ・ 旅行代理店との強固なパートナーシップを構築し、ホテルの認知度向上および予約数の最大化を目指す ・ 国内旅行市場のニーズに合わせた宿泊プランやプロモーションパッケージを作成・提案 ・ 旅行代理店の要望に応じた顧客対応や特別サービスの提供を調整 ・ 国内旅行業界の動向や競合ホテルの調査を行い、戦略の見直しと最適化を図る ・ 旅行代理店向けの説明会やイベント、ワークショップへの参加・企画 ・ 売上目標に対する進捗管理および定期的な営業報告書の作成 ・ 内部のレベニューマネジメント、マーケティング、予約部門と連携し、価格戦略やプロモーション活動を調整 他 【将来的な変更の範囲: 同事業所内の他のポジション】 |
| 勤務地 | 〒 105-0023 東京都 港区芝浦1丁目1番1号 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 経験に応じて考慮(経験により優遇) ＋インセンティブ |
| 休日/休暇 | 年間休日数 116日 |
| 掲載期間 | 2024/11/17〜 |
| 施設名 | フェアモント東京 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・ イベントや会議に関する問い合わせの対応 ・ 内部チーム（フード＆ビバレッジ、オペレーション、キッチン、テクニカルサポートなど）と密接に連携し、イベントのスムーズな運営をサポート ・ 各イベントの詳細を理解し、顧客の期待に応えるように調整 ・ 社内システムを用いた予約管理、レポートの作成、および進捗報告 ・ イベントや会議の運営に必要な詳細をクライアントと協議し、成功に導くための準備・手配 ・ イベントや会議に関する見積もり作成 他 【将来的な変更の範囲: 同事業所内の他のポジション】 |
| 勤務地 | 〒 105-0023 東京都 港区芝浦1丁目1番1号 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 経験に応じて考慮(経験により優遇) ＋インセンティブ |
| 休日/休暇 | 年間休日数 116日 |
| 掲載期間 | 2024/11/17〜 |
| 施設名 | 【ローズウッド宮古島】Rosewood Japan Management合同会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・個人予約の問い合わせへの対応（電話、メール） →お客様、企業の秘書、旅行会社など、様々な経路からのお問い合わせに対応いただきます。 （団体予約ハンドリングは営業チームにて対応） ・旅行会社経由予約のシステムへの入力 ・到着前の予約内容チェック（アライバルチェック） |
| 勤務地 | 東京オフィス （現在東京オフィスを準備中のため、詳細のついては面接にて回答させて頂きます） |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定による |
| 給与備考 | 当社規定による |
| 休日/休暇 | 年間108日 有給（法定付与）取得奨励、産休・育児休職、介護休職制度あり |
| 掲載期間 | 2024/09/02〜2025/06/11 |
| 施設名 | 非公開案件 |
|---|---|
| 仕事内容 | 営業部門（宿泊セールス、国内セールス、インバウンドセールス、宴会セールス）のマネジメント 海外へのセールス活動 チームおよび個人に割り当てられたゴールと予算の達成 団体/個人宿泊の誘致、付随する宴会・レストラン利用誘致 他 |
| 勤務地 | 東京都 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収700万円程度 |
| 休日/休暇 | 105日 |
| 掲載期間 | 2024/06/21〜2029/03/25 |
| 施設名 | 【プリシアリゾートヨロン】株式会社プリシアリゾート与論 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・フロントデスク全体の管理マネジメント ・予約管理全般 ・その他、宿泊部門関連業務全般 ・セールス＆マーケィング全般 ・スタッフの育成、教育、指導、風通しのよい職場風土の醸成 |
| 勤務地 | 鹿児島県与論町 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年収：3,000,000円 - 5,500,000円 |
| 給与備考 | 年収：3,000,000円 - 5,500,000円 |
| 休日/休暇 | 完全週休2日（シフト制） 休日：年間105日 |
| 掲載期間 | 2025/01/23〜2025/07/24 |
| 施設名 | 【ヒルトン東京】日本ヒルトン株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | ヒルトン東京 営業部門ではクリエイティブな営業展開と組織力強化のため、営業事務のポジションを募集しています。 【業務内容】 ・営業担当者の事務作業フォロー ・旅行代理店、ツアーオペレーター、またはその関係者に見積書や契約書の作成。 ・他部署との連絡、チームメンバーとの連絡 ・その他雑務 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定に基づき決定します。 |
| 給与備考 | 当社規定に基づき決定します。 |
| 休日/休暇 | *年間休日:公休 107日＋特別休暇 13日=120日 *有給休暇 :初年度10日＊入社3ヶ月後付与（最大21日まで） *病気休暇 *結婚休暇 *配偶者分娩休暇 *妊娠時通院休暇 *子の看護休暇 *忌引き休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | 【ヒルトン東京】日本ヒルトン株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | Engineering Administratorは、施設設備保守部門の全ての業務の処理に関わり、管理し、施設設備保守部門の責任者やチームメンバーを補佐します。事務のご経験があり、ホテルを裏方から支える事にやりがいを感じられる方のご応募をお待ちしております。 【業務内容】 ・月次報告書、その他全ての報告書、統計、勤務表、小口現金、経費報告書などの処理 ・部門の郵便物や経費等の処理や購買業務 ・従業員のシフトの管理 ・電話対応、その他雑務 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 当社規定に基づき決定します。 |
| 給与備考 | 当社規定に基づき決定します。 |
| 休日/休暇 | *年間休日:公休 107日＋特別休暇 13日=120日 *有給休暇 :初年度10日＊入社3ヶ月後付与（最大21日まで） *病気休暇 *結婚休暇 *配偶者分娩休暇 *妊娠時通院休暇 *子の看護休暇 *忌引き休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/14〜 |
| 施設名 | 【グランドプリンスホテル大阪ベイ】 株式会社ホライズン・ホテルズ |
|---|---|
| 仕事内容 | 営業チームが契約した宴会やイベントの詳細を担当し、当日、宴会やイベントが円滑に進行する、準備を万全に整える役割を担っていただきます。 [主な業務] o 宴会予約のプランニング業務 o 宴会予約に基づき、お客様との最終打ち合わせを行い、スケジュールなど詳細を詰めていきます。 o 会場のレイアウト、お料理、音響・照明などの設備手配、装飾や演出など、すべての要素を組み合わせて お客様のご要望にお応えします。 o 突発的な変更やトラブルにも柔軟に対応し、最善の解決策を提案・実行します。 o 宴会当日は、現場での運営サポートを行い、進行がスムーズに行われるようスタッフと連携します。 その他、営業資料の作成や、営業チームに関係する申請などのサポート業務など。 |
| 勤務地 | 大阪府大阪市住之江区南港北1-13-11 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与備考 | 当社規定による *経験により優遇 |
| 休日/休暇 | 年間公休112日 年次有給休暇、慶弔休暇 |
| 掲載期間 | 2024/09/17〜 |
| 施設名 | 株式会社三井不動産ホテルマネジメント |
|---|---|
| 仕事内容 | データ入力･集計･管理･情報収集などの事務･庶務業務全般 |
| 勤務地 | 東京都中央区日本橋本町2-2-5 |
| 雇用形態 | アルバイト |
| 給与 | 時給1,300円～ |
| 給与備考 | 時給1,300円～（試用期間1,200円～） |
| 休日/休暇 | シフト制（土日祝休み） |
| 掲載期間 | 2024/07/26〜2025/03/31 |
| 施設名 | Space Aviation株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | ＜概要＞ 新たな空の旅を企画し、お客様に届けるとこまでを包括的に企画実行いただくチームのメンバーになっていただきます オープンかつフラットな環境に加え、今後益々成長していく業界です 自身のアイデアをどんどん出して、事業拡大に挑戦していく事でスキルアップも目指せます ＜主な業務内容＞ ■本社を含む全国のヘリコプター運航拠点における予約管理 ■自社サイトおよび代理店サイトの運営 ■見積もり・請求書作成 ■ヘリコプター事業の運航サポート |
| 勤務地 | JPD京都ヘリポート： 京都府京都市伏見区向島柳島1 京都営業所： 京都府京都市中京区蛸薬師通烏丸西入ル橋弁慶町227 第12長谷ビル7階D室 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | スキルや経験に応じて月給30万円～ |
| 給与備考 | 法定外残業４０時間分の固定残業代 ４０時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給 |
| 休日/休暇 | 完全週休二日制 |
| 掲載期間 | 2024/05/24〜 |
| 施設名 | アイウェルネス株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 《断食や食事療法を通じて、体質改善を提供する宿泊施設での支配人候補》 ファスティングホテルの支配人候補として、現場マネジメントからお客様応対、オペレーション体制強化、人材育成、客室及び設備の管理、企画など運営全般を担っていただきます。 ■主な業務 ①フロント業務（チェックイン・清算など） ②レストランサービス業 ③客室や設備の清掃・管理 ④シフト管理や社員の教育・評価など組織管理や運営統括者としてのマネジメント業務 ⑤売上・コストの管理 ⑥取材対応（TV・雑誌・新聞・youtube等） その他運営に付随する業務全般 ※月2～4回ほど宿直があります。 【経験・資格】 ①レストラン、ホテル、旅館、その他施設等でマネジメント経験のある方 ②健康食に興味のある方 ③プレイングマネージャーであり続けたい方 ④コミュニケーション力に自信がある方 |
| 勤務地 | アイウェルネス伊豆高原 静岡県伊東市八幡野1737 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給40万円～ ※ご経験等により決定いたします |
| 給与備考 | 基本給+各種手当込 交通費別途支給（マイカー通勤可） ＊社内規定有り |
| 休日/休暇 | ◇月9日（2月のみ8日） 年間休日112日（有給休暇5日取得含む） ◇休暇制度：慶弔休暇、育児休暇 ◇慶弔休暇 ・自身や家族のお祝い事など ◇育児介護休暇 ◇有給休暇・慶弔休暇・育児休暇・介護休暇 他 ※有給休暇は初年度（6ヶ月勤務後）に10日付与、勤務年数により年間最大20日間付与 |
| 掲載期間 | 2024/05/03〜 |
| 施設名 | 【エースホテル京都】UDホスピタリティマネジメント株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | 法人クライアント、旅行代理店、一般のお客様からの商品、イベント、宿泊施設、アート作品などに関する問い合わせ窓口となり、営業メンバー（営業マネージャー、営業アソシエート、ケータリング営業、場合によってはマーケティングチームやレベニューチーム）をサポートしていただきます。 |
| 勤務地 | 京都府京都市中京区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 給与備考 | 年齢・経験を考慮し、当社規程に従い優遇いたします。 |
| 休日/休暇 | ■年間休日108日（週休2日制） ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ／育児休暇 ■介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2024/04/01〜 |
| 施設名 | 【ストリングスホテル東京インターコンチネンタル】株式会社ベストグローバル |
|---|---|
| 仕事内容 | Domestic Sales ・ホテルの年間収益売上目標、およびマーケティング戦略に基づき、セールス活動を実施し目標達成に貢献する。 ・直接クライアントの連絡を介して、ホテル客室、会議室、料飲施設の販売を定期的に行う。 |
| 勤務地 | 東京都港区 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 弊社規定による |
| 休日/休暇 | 年間公休１１５日間、特別休暇６日間、有給休暇 |
| 掲載期間 | 2023/07/06〜 |
| 施設名 | 【イラフSUI ラグジュアリーコレクションホテル 沖縄宮古】森トラスト・ホテルズ＆リゾーツ株式会社 |
|---|---|
| 仕事内容 | ・セールス事務 ・オペレーションとの連携 ・ゲストご利用当日のアテンド ■応募条件 ・ホテルもしくは接客営業のご経歴 ・日常会話レベル以上の英語力 【翠嵐 ラグジュアリーコレクションホテル 京都】 https://www.suihotels.com/suiran-kyoto/ 【紫翠 ラグジュアリーコレクションホテル 奈良】 https://www.suihotels.com/shisui/ 【イラフSUI ラグジュアリーコレクションホテル 沖縄宮古】 https://www.suihotels.com/iraphsui-miyako_okinawa/ |
| 勤務地 | 京都府京都市、奈良県奈良市 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 224,000円～318,000円 |
| 給与備考 | ※時間外手当、深夜勤務手当等別途支給 ※賞与 年2回（直近実績4.7ヶ月/年）、昇給 年1回（7月） ※経験・能力を考慮の上で決定致します |
| 休日/休暇 | ■休日数 年間107日（変形労働時間制によるシフト勤務） ■休暇 ・有給休暇(入社3カ月後に10日間付与) ・特別休暇 ・結婚休暇 ・忌引休暇 ・配偶者出産休暇 ・生理休暇 ・転任転勤休暇 ・育児・介護休暇等 |
| 掲載期間 | 2025/02/28〜 |
| 施設名 | ホテル旬香 鳥取大山リゾート |
|---|---|
| 仕事内容 | ■レストランサービス（料理はフレンチベースの和洋食） ■事業構築と中長期計画、経営計画などの策定とその進捗管理 ■集客、売上目標の達成、損益管理、人件費管理 ■マーケティング、新規プラン、イベント企画、立案、実行 ■運営オペレーションの立案、解決・改善策の実行 ■サービスチームの技術向上に伴う、スタッフ育成、指導 ■経営戦略と現場ニーズをすり合わせての採用計画、人事計画の立案、実行 ■施設管理と修繕工事の管理手配 ■取引先との業務、事業推進等の折衝 |
| 勤務地 | 鳥取県西伯郡伯耆町小林577-1 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 給与 | 月給 215000円～610000円 |
| 給与備考 | ■月給 215000円～610000円 ■役職手当／職務手当／職能手当／家族手当／子育て手当 職務、職能手当は本人の能力と経験により決定。 ■交通費4万円まで 社内規定に基づき支給。 ■試用期間2ヶ月同条件、試用期間の有無は事情により応相談。 |
| 休日/休暇 | ■年間107日 公休5日～15日繁忙期・閑散期で月間変動 ■有給休暇／慶弔休暇／産休・育児・介護休暇 |
| 掲載期間 | 2025/01/27〜 |
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