リゾートトラストで一緒に働きませんか？（個人顧客への利用促進営業スタッフ）
“Smile Spiral 全てはスタッフの笑顔から（スタッフの笑顔がお客さまの笑顔につながる）”
一人ひとりの意欲を大切にするカルチャーや、教育・研修制度、福利厚生の充実で、スタッフの働きがい・働きやすさを追求し、誰もが働きたくなる会社No.1を目指しています。
年休120日をはじめ、賞与実績4.0ヶ月分など福利厚生も充実しています。
お客さまと深い信頼関係を築くことができる「会員制ホテル」では、お客さまの『人生の大切な瞬間』に寄り添うことができます。
～～ 【Web説明会】を随時開催しています ～～
弊社での勤務にご興味のある方はお気軽にご参加ください。
月に数回実施をしていますので、下記リンクよりご確認ください。
▼Web説明会応募リンク
https://job.axol.jp/jn/c/resorttrust/public/top
～～【採用HP】・【Instagram】を更新しています～～
「もっと仕事内容を知りたい」「どんな方が働いているのか」などもっと詳しく知りたい方は、ぜひご確認ください。
様々なポジションで働くスタッフのインタビュー等を掲載しております。
▼採用HP
https://recruit.resorttrust.co.jp/hotel/
▼採用Instagram
https://www.instagram.com/resorttrust_recruit/
募集要項
| 求人原稿No. | 23000 |
|---|---|
| 施設名 | リゾートトラスト株式会社 |
| 職種 | 【東京本社勤務】個人顧客への利用促進営業スタッフ |
| 仕事内容 | 既存会員のお客様（主に個人顧客）を担当し、１人ひとり会員様に寄り添ったフォローを行い、弊社ホテルのご利用を促進していただくお仕事です。 ホテルのイベントやお得なプランの案内を始め、ホテル周辺の観光情報の提供やおすすめの料理情報を伝え、当社ホテルへ足を運んでいただくためのきっかけづくりを行います。 担当する会員様は事業主や個人で入会されている富裕層の方で年齢層も様々なため、会員様ごとに利用ニーズが異なりますので、オリジナルな利用方法や観光コースなどを提案し余暇を楽しんでいただくお手伝いが日常のメインになります。 フォローをしていく中でご利用後にお客様から「記念日を家族と過ごせてよかった」や「お祝いのケーキありがとう」など、直接労いの言葉を頂ける事は自身の喜びにも繋がり、会員様と良い関係性が生まれます。 基本的にはお電話、メール、LINEWORKS、DMなどの間接的な方法でのアプローチになりますが、直接自宅や勤務先に伺って挨拶をすることや、ホテルでお客様の出迎えを行うことがあります。 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間備考 | 3カ月（条件変更なし） |
| 勤務地 | 東京本社 |
| 勤務地詳細 | 東京都渋谷区代々木4-36-19?リゾートトラスト東京ビル |
| 給与 | 月給258,200円～337,400円 |
| 賞与/昇給 | ＜賞与＞ 年2回（7月・12月） ※2025年度実績 合計4.0カ月分+慰労一時金 ＜昇給＞ 給与更改：年1回（6月） |
| 給与備考 | ※上記月給の中には、営業職手当：20,000円～40,000円（見込み残業代）を含んでおります ※給与は、経験・能力を考慮の上決定します ＼①一般／ 月給：258,200～291,700円 年収：3,856,000～4,312,000円 ＼②主任／ 月給：277,900～307,900円 年収：4,286,400～4,766,400円 ＼③チーフ／ 月給：297,400～337,400円 年収：4,598,400～5,238,400円 《モデル月収例》 538万円／チーフ／キャリア入社4年目（30歳） 489万円／キャプテン／キャリア入社3年目（28歳） 416万円／一般社員／キャリア入社2年目（26歳） ※残業代を除く |
| 休日 / 休暇 | 週休2日制（土・日曜日） 年間120日(祝日、夏季休暇、年末年始）、年次有給休暇、慶弔・特別休暇、産前・産後休暇、育児休業、短期育児休業、介護休業他） |
| 待遇 / 福利厚生 | ＜手当＞ ・超過勤務手当（見込み残業代を超えた分） ・住宅手当/月3万2000円(当社規程による) ・資格手当 ・通勤交通費支給/上限 月15万円(当社規程による)など ＜保険制度＞ ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 ＜待遇・福利厚生・社内制度＞ 福利厚生の充実・活用に力を入れる法人を表彰する制度 「ハタラクエール 2025」において、「福利厚生推進法人」に認証 ※当社規程による※ 勤務地限定制度 退職金制度 社員持株会（会社から奨励金支給） 財形貯蓄制度 選択制確定給付企業年金 就労復帰支援（GLTD）制度 育児休業制度・出生時育児休業制度 短期育児休業制度（はぐくみ休暇）/ 短時間勤務制度 介護休業制度 / 短時間勤務制度 介護休業補償制度 通信教育費（在籍期間内に修了した場合、一律70％会社負担） カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度／40,000円分のポイントを毎年付与） 当社運営施設の優待利用 |
| 勤務時間 / シフト例 | フレックスタイム制（フレキシブルタイム:有 6:00~21:00/コアタイムなし/年間総労働時間1920時間） |
| 応募方法 | 下記応募フォームよりご応募下さい。 |
| 開業年月日 | 1973年4月 |
| 従業員数 | 9,046名（2025年3月末 連結） |
| 平均年齢 | 36.3歳（2024年度時点） |
| 掲載期間 | 〜2026/11/13 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から61日経過しています） |
企業情報
| 会社名 | リゾートトラスト株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 名古屋市中区東桜 2-18-31 |
| 電話番号 | 052-310-3322 |
| HP | https://www.resorttrust.co.jp/ |
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