【アマンレジデンス 東京】フロントデスク スタッフ (一般職～主任職)
「アマン」の冠がついたレジデンス「アマンレジデンス 東京」内でのフロントデスク業務です。
アマンの企業理念にも沿ったサービスを提供しております。
配属先：アマンレジデンス 東京
https://www.aman.com/ja-jp/hotels/aman-tokyo/residences
住所：港区麻布台1-3-2
最寄り駅：南北線「六本木一丁目」駅7分／日比谷線「神谷町」駅8分／大江戸線、南北線「麻布十番」9分
▼森ビルホスピタリティコーポレーションInstagram
【https://www.instagram.com/mori.hospitality】
森ビルの安定基盤＆積極的な事業拡大で腰を据えて長くご活躍いただけます。
共に「世界で一番のホスピタリティ企業」を目指してみませんか。
募集要項
| 求人原稿No. | 22987 |
|---|---|
| 施設名 | 株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション |
| 職種 | 【アマンレジデンス 東京】レジデンス フロントデスク ＼＼年間休日120日+特別休暇6日・2025年度賞与5.5ヶ月分安定基盤有◎／／ |
| 採用予定人数 | 2名 |
| 仕事内容 | ・居住者様・来訪者様へのご案内や対応 （快適な生活のサポート、住宅付帯サービスの提供など） ・ラウンジサービスのサポート業務（パーティー内容の確認など） ・入居／退去のサポート ・各種お問い合わせへの対応 ・システムへのデータ入力、帳票作成等の事務業務 ・各種手配業務（クリーニング、郵便物、点検・清掃の調整等） 居住者様やその関係者様（秘書）に対し、 都心の暮らしに寄り添いながらも温かみのあるサービスを提供し、 長く愛されるレジデンスづくりに取り組んでいます。 |
| 入社後の研修制度 | オリエンテーション・座学（ペーパーテストあり） ⇓ OJT（先輩トレーナーが付いてフォローいたします） ※研修期間：約3ヶ月を予定 |
| 役職 | 一般職～主任職 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 試用期間 | あり |
| 試用期間中の給与条件の変動 | なし |
| 試用期間備考 | 3ヶ月 |
| 勤務地 | 港区麻布台1-3-2 |
| 勤務地詳細 | アマンレジデンス 東京 |
| 交通 | 南北線「六本木一丁目」駅7分／日比谷線「神谷町」駅8分／大江戸線、南北線「麻布十番」9分 |
| 交通費 | 交通費全額支給 |
| 給与 | ・一般職（ゲストサービススタッフ） 月給241,000～307,000円 + 賞与年2回（2025年度賞与5.5ヶ月分） 年収4,017,000～5,139,000円（賞与係数5.0ヶ月分で計算） ・主任職（チームリーダー） 月給268,000～362,000円 + 賞与年2回（2025年度賞与5.5ヶ月分） 年収4,476,000～6,074,000円（賞与係数5.0ヶ月分で計算） |
| 固定残業代の有無 | なし |
| 賞与/昇給 | 賞与年2回（2025年度実績:5.5ヶ月分/支給額は会社業績・人事考課により変動） 昇給年1回（4月） |
| 給与備考 | ※スキル・経験により優遇 ※上記に別途時間外勤務手当、深夜勤務手当を全額支給いたします。 |
| 給与の特徴 | 固定給25万円以上,年収300万円以上,年収400万円以上,年収500万円以上 |
| 休日 / 休暇 | 年間休日120日+フレキシブル有給休暇6日+年次有給休暇（合計120日以上取得可能） ◆公休数：120日（月10日） ◆フレキシブル有給休暇：初年度最大6日（入社月により異なる/半休取得可） ◆年次有給休暇：初年度最大10日（入社月により異なる/半休取得可） ◆その他：慶弔・生理・看護・介護休暇 等 |
| 社会保険 | 厚生年金保険,健康保険,介護保険,雇用保険,労災保険 |
| 待遇 / 福利厚生 | ・食事手当（月額16,000円） ・早朝出勤手当（1勤務あたり、一律1,000円支給）※早番シフト対象（～6:30までの出勤に限る） ・自社施設（ホテルや会員制レストラン等）利用時の社員割引 ・社員会（施設割引、各種イベント、スポーツクラブ補助等） ・退職金制度（勤続3年以上） ・時間外勤務手当、深夜勤務手当等 各種手当 ・交通費全額支給 ・制服・靴貸与 ・定期健康診断 ・産業医医療相談 |
| 勤務時間 / シフト例 | 6：15-22：45のシフト制 1日実働8時間（うち15分着替え時間）/休憩1時間 ※早番【6:15-15:15】、遅番【13:45-22:45】 ※夜勤専属スタッフがおりますので、泊まり勤務はございません。 |
| 夜勤の有無 | なし |
| 面接地・選考フロー | 書類選考⇒面接2回⇒内定 |
| 応募方法 | 下記エントリーフォームよりお進みください。 書類選考後、ご連絡致します。 ※履歴書等の応募書類は返却いたしませんので、予めご了承ください。 |
| 応募条件（必須項目） | ・日常的な英会話でのコミュニケーションが可能な方（TOEIC600点程度） ・ホスピタリティ業界でのご経験をお持ちの方、または接客に意欲のある方 ・基本的なPC操作ができ、システム入力や書類作成に対応できる方 ・早番・遅番など柔軟なシフト勤務にご対応いただける方 ・宅配便やウォーターサーバーの定期便等の重いお荷物の持ち運びが可能な方 |
| 応募条件（求める人物像） | ・明るく、周囲と協調しながら業務に取り組める方 ・個人ではなくチームで協力し合いながら行動することが得意な方 |
| 受動喫煙防止措置事項 | 屋内原則禁煙。ただし、適用除外の場所あり |
| 開業年月日 | 2001年9月26日 |
| 従業員数 | 2,220名（2025年5月1日時点） |
| 掲載期間 | 〜2027/03/31 |
| 更新日 | （この求人情報は更新から1日経過しています） |
企業情報
| 会社名 | 株式会社森ビルホスピタリティコーポレーション |
|---|---|
| 本社所在地 | 港区虎ノ門1-23-4 虎ノ門ヒルズ |
| HP | https://www.mori-hospitality.com/ |
